數(shù)據(jù)專業(yè)人員經(jīng)常談?wù)搶?shù)據(jù)作為組織資產(chǎn)進行管理的重要性,但這意味著什么呢?數(shù)據(jù)的實際商業(yè)價值是什么?如何衡量這一價值?我們?nèi)绾螌?shù)據(jù)作為資產(chǎn)進行管理? 我們需要問的第一個問題是:“資產(chǎn)”到底是什么?根據(jù)財務(wù)會計準則委員會的規(guī)定,資產(chǎn)具有三個基本特征: –可以單獨或與其他資產(chǎn)組合用于為企業(yè)謀利。 《CPA雜志》這樣說道:“數(shù)據(jù)是一種經(jīng)濟資產(chǎn),可以幫助組織改善運營、增加收入、鞏固與利益相關(guān)者的關(guān)系、創(chuàng)造新的收入來源、提高現(xiàn)有產(chǎn)品的質(zhì)量、建立競爭差異化、促進創(chuàng)新并降低風(fēng)險?!?/p> 因此,資產(chǎn)可以定義為一種資源,可以通過管理為企業(yè)創(chuàng)造某種價值或利益。反過來,所產(chǎn)生的價值可以通過管理為組織帶來某種競爭優(yōu)勢的方式進行管理。資產(chǎn)和資產(chǎn)所產(chǎn)生的價值都必須是可管理的,資產(chǎn)的經(jīng)濟效益必須是可衡量的。 數(shù)據(jù)資產(chǎn) 下面我們將討論如何將數(shù)據(jù)作為資產(chǎn)進行管理,因為數(shù)據(jù)對這種管理的要求相似。然而,它們并不是一回事。當數(shù)據(jù)被打包成一種能夠有具體意義被理解時,它就變成了信息,使數(shù)據(jù)的接收者能夠解決問題、回答問題或利用機會。當人們將數(shù)據(jù)作為資產(chǎn)時,他們經(jīng)常說數(shù)據(jù)是“新石油”或“水”。然而,石油和水都需要經(jīng)過處理或精煉,使其能夠滿足特定需求(例如,將水處理成可飲用的形式,或?qū)⒃途珶挸善突蛉∨停?。一位作者這樣說道: 計算機首次被引入商業(yè)世界時,它們被用來處理數(shù)據(jù)。它們是主力……后來很明顯,這些主力可以向管理層報告匯總數(shù)據(jù),讓管理層了解正在發(fā)生的事情。計算機報告開始滿足用戶的操作和信息需求……它們經(jīng)常問,你想要什么數(shù)據(jù),而不是你需要什么信息? 重要的是要明白,數(shù)據(jù)(原始和未處理形式)不一定是企業(yè)的資產(chǎn)。只有當數(shù)據(jù)經(jīng)過適當“提煉”并可用于滿足組織的信息需求時,它才能被視為資產(chǎn)。正如CPAJournal所說: 如今,注冊會計師也面臨著類似的挑戰(zhàn)。組織在收集數(shù)據(jù)時沒有考慮這樣做的后果。實際存儲成本不斷下降,鼓勵組織盡可能多地儲存數(shù)據(jù),因為他們相信這些數(shù)據(jù)具有一定的未來經(jīng)濟效益,盡管會計行業(yè)仍在努力為具有無形屬性的物品賦予財務(wù)價值。 將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為信息(將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為有助于決策者做出更有效決策的格式)可以推動數(shù)據(jù)的最終資產(chǎn)價值,并有助于其創(chuàng)造新商機或減少欺詐、浪費和濫用。 數(shù)據(jù)的商業(yè)價值是什么 數(shù)據(jù)的商業(yè)價值是什么,或者換句話說,為什么數(shù)據(jù)可以被視為商業(yè)資產(chǎn)?首先,數(shù)據(jù)用于將業(yè)務(wù)利益相關(guān)者聚集到一組共同的事實和信息周圍,這些事實和信息可以在整個組織內(nèi)共享并用于決策。換個比喻,它為社區(qū)提供了一個公共水池,每個人都可以飲用。如果我們都能獲得一組共同的、一致同意的事實,那么我們就能了解組織的當前狀態(tài),并就我們應(yīng)該做什么和不應(yīng)該做什么進行明智、理性的討論。當每個人都生活在基于精心挑選的數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)選擇偏差、認知偏差和敘述謬誤的自我選擇的“信息泡沫”中時,這些對話就變得不可能了。每個人都需要對正在發(fā)生的事情和沒有發(fā)生的事情達成共識。這個“公共水池”是許多重要業(yè)務(wù)功能的關(guān)鍵推動因素,包括跨部門報告、法規(guī)遵從性、數(shù)據(jù)分析和實時決策。 數(shù)據(jù)的另一個價值是它可用于創(chuàng)建價值生成信息流(虛擬價值流),以創(chuàng)造性和有利可圖的方式將組織與其利益相關(guān)者聯(lián)系起來。DavidR.Vincent指出,在新的全球經(jīng)濟中,商業(yè)價值是通過與商業(yè)利益相關(guān)者建立和培養(yǎng)關(guān)系來創(chuàng)造的。他進一步指出,有效關(guān)系的本質(zhì)在于賦權(quán),在于賦予人們能力為自己做更多的事情,并在組織的最低層創(chuàng)造價值。 例如,體育用品商店Cabela's會自動向優(yōu)先客戶發(fā)送電子郵件,告知他們即將售罄的商品的折扣優(yōu)惠。AmericanHospitalSupply(AHS)創(chuàng)建了一個在線訂閱門戶,客戶可以使用該門戶直接從AHS的供應(yīng)商處訂購。客戶每月向AHS支付訂閱費即可使用該門戶,并享受折扣價格和更快的服務(wù)。AHS的供應(yīng)商獲得了更多客戶和訂單。AHS獲得每份訂單的一定比例,并且無需維護庫存?zhèn)}庫和送貨車隊,從而節(jié)省了開支。他們還獲得了更滿意的客戶! 數(shù)據(jù)還可用于幫助組織改進和簡化其業(yè)務(wù)流程。例如,六西格瑪是許多大公司使用的數(shù)據(jù)驅(qū)動流程改進方法。福特汽車公司使用這種方法簡化了他們的訂單采購流程,用一個包含訂單的數(shù)據(jù)庫取代了涉及三個不同紙質(zhì)文件和三組人員的手動流程,該數(shù)據(jù)庫可在收貨碼頭進行驗證和更新。這種精簡將開具訂單發(fā)票和向供應(yīng)商付款的過程縮短了數(shù)周!福特還實現(xiàn)了從設(shè)計到制造的流程自動化,使其能夠承擔更大的設(shè)計風(fēng)險并生產(chǎn)出更具客戶吸引力的汽車設(shè)計。 數(shù)據(jù)可用于扁平化簡化企業(yè)層級結(jié)構(gòu)并減少中介機構(gòu),從而賦予被授權(quán)的個人和創(chuàng)業(yè)團隊更多責任。企業(yè)可以通過自動化物料處理和“準時”向裝配線上的工人交付零件等方式降低成本。他們可以使用數(shù)據(jù)為其產(chǎn)品增添智能。例如,當檢測到卡車零件故障時,長途卡車的流媒體數(shù)據(jù)廣播可以向調(diào)度員發(fā)出信號。調(diào)度員可以指示卡車司機前往最近的服務(wù)中心。公司還可以使用數(shù)據(jù)來增強其品牌差異化。例如,美國運通為其企業(yè)客戶開發(fā)了差異化的旅行服務(wù),利用信息系統(tǒng)搜索最低的機票、酒店和租車價格,并跟蹤每個持卡人的旅行費用。 數(shù)據(jù)也是重要的顛覆因素。Hammer和Champy指出,客戶在與賣家的關(guān)系中占據(jù)了優(yōu)勢,部分原因是客戶現(xiàn)在可以輕松獲取大量數(shù)據(jù)。例如,通過亞馬遜在線訂購的流行可以通過消費者可以輕松并排比較產(chǎn)品和價格以獲得最優(yōu)惠的價格來解釋。美國航空公司利用其SABRE預(yù)訂系統(tǒng)與旅行社建立了優(yōu)先且利潤豐厚的關(guān)系?,F(xiàn)在,消費者可以使用Travelocity和Expedia等網(wǎng)站自行預(yù)訂,完全繞過旅行社! 上文提到的美國醫(yī)院供應(yīng)公司(AHS)是一個很好的例子,說明一個組織如何利用數(shù)據(jù)作為必要的顛覆因素,徹底重塑和重新設(shè)計其業(yè)務(wù)流程。AHS曾經(jīng)有一個標準的業(yè)務(wù)模式,即從供應(yīng)商處購買產(chǎn)品,將其存儲在倉庫中,然后將其交付給客戶?,F(xiàn)在,通過其在線門戶,客戶可以直接從供應(yīng)商處訂購產(chǎn)品,為所有相關(guān)人員節(jié)省時間、麻煩和費用!這種業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型使AHS處于更有利的地位,可以與亞馬遜等其他在線零售商競爭。 數(shù)據(jù)用于支持業(yè)務(wù)分析,使公司能夠更有效地管理客戶、識別交叉銷售和追加銷售機會、識別新市場、創(chuàng)造和評估新產(chǎn)品和服務(wù)、識別表現(xiàn)不佳的產(chǎn)品和市場,并對實時或近乎實時地變化的市場條件做出反應(yīng)。 大多數(shù)組織都擁有可以打包和貨幣化即出售給他人的數(shù)據(jù)??蛻艉陀唵螖?shù)據(jù)通常出售給第三方營銷人員,并用于相關(guān)商品和服務(wù)的定向廣告。PolkAutomotive(現(xiàn)為S&PGlobal的一部分)出售與大多數(shù)汽車和卡車制造商使用的全國車輛登記有關(guān)的打包數(shù)據(jù)。 數(shù)據(jù)作為流動資產(chǎn) 數(shù)據(jù)是一種特殊類型的資產(chǎn),稱為流動資產(chǎn),與建筑物或車輛等固定資產(chǎn)不同。流動資產(chǎn)很容易從一種形式轉(zhuǎn)變?yōu)榱硪环N形式(例如,現(xiàn)金可用于購買原材料),并且可以在無需獲得債權(quán)人等許可的情況下使用和處置。流動資產(chǎn)有很多種類型,例如浮動資產(chǎn)(包括現(xiàn)金和任何其他可以輕松轉(zhuǎn)換為現(xiàn)金的東西)、生產(chǎn)資料(包括一次性用于制造市場商品的原材料和燃料),最后是數(shù)據(jù)。 但數(shù)據(jù)是非常特殊的流動資產(chǎn),具有一些非常特殊的屬性,我們需要注意:
數(shù)據(jù)與其他資產(chǎn)之間的另一個關(guān)鍵區(qū)別是,數(shù)據(jù)具有“適合用途”的方面,而其他資產(chǎn)則不存在。當您花費現(xiàn)金或清算股票時,您不必問它們是否適合預(yù)期用途。對于數(shù)據(jù)資產(chǎn),必須付出努力來確保其質(zhì)量、及時性和相關(guān)性使其符合其使用目的。必須始終提出并回答“這些數(shù)據(jù)足夠好嗎?”這個問題。 數(shù)據(jù)的這些特殊性質(zhì)使我們對如何管理數(shù)據(jù)以便為組織創(chuàng)造價值有了一些了解。一方面,這意味著數(shù)據(jù)資產(chǎn)的價值與其共享和重用直接相關(guān)。數(shù)據(jù)需要動態(tài)變化,而不是靜態(tài)變化。數(shù)據(jù)需要用于創(chuàng)建信息的“虛擬價值流”,以創(chuàng)造性和引人入勝的方式將組織與其客戶和其他利益相關(guān)者聯(lián)系起來。多年前,我曾說過,大多數(shù)組織都沒有從其數(shù)據(jù)中獲得任何可觀的投資回報率(ROI),因為大部分數(shù)據(jù)都位于特定于應(yīng)用程序的數(shù)據(jù)庫或Excel電子表格中,并且僅用于支持一個應(yīng)用程序或業(yè)務(wù)功能。未在業(yè)務(wù)部門之間共享和重用的數(shù)據(jù)不會為組織帶來重大價值! 這也意味著必須對數(shù)據(jù)進行管理,以確保它們“適合”用于任何用途。組織必須能夠信任其數(shù)據(jù)的質(zhì)量、準確性、及時性和業(yè)務(wù)相關(guān)性。所有資產(chǎn)都必須進行管理;數(shù)據(jù)的不同之處在于,用戶必須對他們正在使用的數(shù)據(jù)有足夠的了解(例如,數(shù)據(jù)的來源、質(zhì)量、含義和及時性),以決定如何使用它以及將它用于什么用途。如上所述,數(shù)據(jù)只有在賦予其意義和價值的環(huán)境中使用時才有價值。 這就引出了我們的第三點:由于數(shù)據(jù)只有在特定背景下才有意義,因此數(shù)據(jù)的消費者需要元數(shù)據(jù)來幫助他們決定如何使用它。這是數(shù)據(jù)與其他資產(chǎn)之間的重要區(qū)別。在決定是否花20元的鈔票時,您不需要太多元數(shù)據(jù),但在嘗試決定一組給定的會計數(shù)據(jù)是否適合用于向股東、監(jiān)管機構(gòu)和審計師提交的年終報告,還是僅適合用于每月試算表時,您確實需要元數(shù)據(jù)。 正是數(shù)據(jù)管理的這三個方面(管理數(shù)據(jù)的質(zhì)量和適用性、為數(shù)據(jù)分配元數(shù)據(jù)/上下文、以及管理數(shù)據(jù)以供重用/重新利用)將數(shù)據(jù)從單純的資源轉(zhuǎn)變?yōu)閷嶋H的數(shù)據(jù)資產(chǎn)。 關(guān)于資產(chǎn)管理的最后一點:一般來說,所管理的不是資產(chǎn)本身,而是利益相關(guān)者對該資產(chǎn)的行為。我們管理的不是金錢,而是人們在消費方面的行為以及他們的消費報告。庫存經(jīng)理控制新庫存的訂購時間和數(shù)量。數(shù)據(jù)經(jīng)理管理的是獲取、評估、增強、配置、使用和(最終)處置數(shù)據(jù)資產(chǎn)的過程,以確保公司以最低成本獲得最大價值。資產(chǎn)管理從來都不是物品的管理——它始終是人員和流程的管理。 在上文中,我們將數(shù)據(jù)定義為一種特殊的流動資產(chǎn),并討論了其特殊特征。我們需要解決的下一個問題是:究竟應(yīng)該如何管理數(shù)據(jù)才能最大限度地發(fā)揮其價值? 我們?nèi)绾喂芾頂?shù)據(jù)資產(chǎn) 數(shù)據(jù)是組織資產(chǎn),因此需要在組織層面進行管理。每個業(yè)務(wù)部門不能擁有自己的“真相”——就像一個國家的每個州或省都有自己的貨幣一樣。但我們?nèi)绾我詣?chuàng)造價值的方式管理它們呢? 在組織中經(jīng)常發(fā)生的情況是,業(yè)務(wù)人員從任何他們能獲取的數(shù)據(jù)中收集和儲存數(shù)據(jù),比如Excel電子表格和Access數(shù)據(jù)庫,就像松鼠為過冬采集堅果一樣。他們以各種未知的方式操縱和過濾數(shù)據(jù)以滿足個人目的,然后他們經(jīng)常在整個組織中共享這些數(shù)據(jù),而這些數(shù)據(jù)的使用方式可能不恰當,甚至非常危險。隨著時間的推移,這些分散且質(zhì)量低下的數(shù)據(jù)可能會削弱組織做出正確決策或有效應(yīng)對新業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)的能力。我有時會用鼴鼠來打比方,它們的活動會對人們的草坪和花園造成很大破壞。鼴鼠并不是故意這樣做的;它們只是想建造房屋并養(yǎng)活家人。但它們試圖滿足自己需求的方式可能會產(chǎn)生毀滅性的后果! 在商業(yè)智能書中,經(jīng)濟學(xué)的兩條基本定律應(yīng)用于數(shù)據(jù)管理。大多數(shù)人都熟悉的格雷欣定律指出,劣質(zhì)貨幣最終會使優(yōu)質(zhì)貨幣退出流通。但格雷欣定律有一個推論,稱為蒂爾定律,該定律指出,格雷欣定律僅適用于“法定貨幣”,即政府(或某些類似機構(gòu))規(guī)定兩種貨幣具有相同價值的情況。例如,如果政府規(guī)定,鍍銀的銅鎳幣與純銀幣具有相同的價值,人們就會囤積價值更高的硬幣,而讓價值較低的硬幣繼續(xù)流通?!傲淤|(zhì)貨幣”會將“優(yōu)質(zhì)貨幣”擠出流通。但如果人們被允許對硬幣進行自己的估價,他們會更愿意用價值更高的硬幣進行交易,因此“優(yōu)質(zhì)貨幣”會將“劣質(zhì)貨幣”擠出流通。 我為什么要告訴你這些?因為格雷欣定律和蒂爾定律既適用于貨幣,也適用于數(shù)據(jù)!如果壞數(shù)據(jù)和壞信息被認為不比好數(shù)據(jù)和好信息好或差,那么虛假信息最終會勝出(原因無他,就是獲取和使用壞數(shù)據(jù)更容易、更快、更便宜)。但如果好數(shù)據(jù)和好信息被認為更有價值(而且同樣容易獲取和使用),那么好信息就會驅(qū)逐虛假信息。 這意味著我們需要創(chuàng)建比本地控制的Excel和Access數(shù)據(jù)“壞貨幣”更有價值、更有用數(shù)據(jù)資產(chǎn),并使這些資產(chǎn)在整個組織內(nèi)快速、輕松地可用。 那么,問題來了,我們?nèi)绾尾拍軇?chuàng)建一種高質(zhì)量、業(yè)務(wù)相關(guān)、可重復(fù)使用的數(shù)據(jù)“良性貨幣”,從而取代Excel和Access數(shù)據(jù)這種“不良貨幣”或至少將其控制在可控范圍內(nèi)?以下是一些想法: 首先,在組織中盡可能高的層次上定義(即建模)數(shù)據(jù)資產(chǎn)。確定哪些數(shù)據(jù)實體和屬性以及哪些業(yè)務(wù)規(guī)則與整個組織有關(guān),哪些是規(guī)范的(即它們跨越多個業(yè)務(wù)領(lǐng)域),哪些只與某些業(yè)務(wù)領(lǐng)域或子域有關(guān)。當前有一種稱為數(shù)據(jù)網(wǎng)格的商業(yè)智能方法,其中所有數(shù)據(jù)都在域(即業(yè)務(wù)主題領(lǐng)域)級別定義,并且分析結(jié)果(稱為數(shù)據(jù)產(chǎn)品)在該級別創(chuàng)建和發(fā)布。這種方法的問題在于,組織的大部分數(shù)據(jù)跨越多個業(yè)務(wù)領(lǐng)域,需要在整個組織內(nèi)一致地定義才能發(fā)揮作用。[ii]同樣,需要知道分析結(jié)果是適用于整個組織,還是僅適用于特定的部門或業(yè)務(wù)部門。 其次,需要對數(shù)據(jù)進行管理,以確保其質(zhì)量、及時性、一致性、可重用性和業(yè)務(wù)相關(guān)性。這可能意味著,例如,在主數(shù)據(jù)管理(MDM)目錄中管理企業(yè)級數(shù)據(jù)資產(chǎn),并在整個組織內(nèi)發(fā)布這些數(shù)據(jù)。它還可能涉及維護一個通用存儲庫(例如,企業(yè)數(shù)據(jù)倉庫或類似的東西),在其中可以管理組織數(shù)據(jù)資產(chǎn)和數(shù)據(jù)產(chǎn)品以供使用和重用。 幾十年前,經(jīng)濟學(xué)家加勒特·哈丁發(fā)表了一篇名為《公地悲劇》的文章,指出任何人都可以使用但無人管理或維護的資產(chǎn)會遭遇什么后果。這些資產(chǎn)會遭到破壞,最終年久失修,無人使用。 第三,確保有一個正式的流程來創(chuàng)建、維護、使用和發(fā)布數(shù)據(jù)資產(chǎn)。這稱為數(shù)據(jù)治理,本質(zhì)上是企業(yè)制定的一套規(guī)則,用于管理人們在數(shù)據(jù)方面的行為方式(記住我之前說過的資產(chǎn)管理?。?。數(shù)據(jù)治理可以在業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)用嬗行嵤?,并得到業(yè)務(wù)高層的指導(dǎo)和監(jiān)督。這非常符合數(shù)據(jù)網(wǎng)格方法和羅伯特·塞納(RobertSeiner)的“非侵入式”數(shù)據(jù)治理方法。 第四,不要忘記元數(shù)據(jù)!元數(shù)據(jù)的目的不僅僅是描述數(shù)據(jù)資產(chǎn),而是主動回答消費者可能對它們提出的問題。這些數(shù)據(jù)從何而來?它有多新?它有多可信?哪些業(yè)務(wù)流程創(chuàng)建了它?哪些業(yè)務(wù)流程使用它?對這些數(shù)據(jù)進行了哪些轉(zhuǎn)換或過濾,為什么?這些數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)含義是什么?它對業(yè)務(wù)的價值是什么?這些數(shù)據(jù)可用于哪些業(yè)務(wù)目的?這些數(shù)據(jù)不能用于什么?使用元數(shù)據(jù)來維護整個組織的數(shù)據(jù)資產(chǎn)的透明度,并確保可以輕松找到、使用和信任這些資產(chǎn)。 第五,確保數(shù)據(jù)資產(chǎn)在整個組織內(nèi)公開并可訪問,并確保人們知道在哪里以及如何找到它們。教育用戶在哪里以及如何找到好數(shù)據(jù)、如何區(qū)分好數(shù)據(jù)和壞數(shù)據(jù)、如何避免常見的數(shù)據(jù)使用錯誤、如何確定分析結(jié)果何時可能不完整或不正確以及如何報告數(shù)據(jù)錯誤和問題以便快速解決。此外,確保識別并棄用不太可靠的數(shù)據(jù)副本。 最后,采用迭代(即敏捷)方法進行數(shù)據(jù)管理和BI。不要試圖一次性解決所有問題。聽從業(yè)務(wù)部門的指示,了解哪些數(shù)據(jù)資產(chǎn)對組織最重要,并創(chuàng)建一個可迭代執(zhí)行的可行流程,以隨著時間的推移改進數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)治理流程。 接下來我們需要解決的問題是:我們究竟如何衡量數(shù)據(jù)的商業(yè)價值,誰應(yīng)該負責管理數(shù)據(jù)資產(chǎn)并衡量其價值? 我們?nèi)绾魏饬繑?shù)據(jù)的價值 我們?nèi)绾魏饬亢驼f明數(shù)據(jù)資產(chǎn)的價值?例如,我們不能將“65TB的數(shù)據(jù)”放入會計賬簿并為其分配價值!這就是管理數(shù)據(jù)比管理其他業(yè)務(wù)資產(chǎn)更困難的原因。正如Gartner副總裁兼杰出分析師DouglasLaney所說“一家大型政府機構(gòu)的信息戰(zhàn)略主管向我宣稱,'我們對大樓內(nèi)廁所的核算比對信息的核算更準確?!?/p> 但也有辦法解決這個問題。如上圖所示,Gartner提出了六種不同的方法來衡量數(shù)據(jù)資產(chǎn)的價值:
對于每一項措施,問題都是:我們?nèi)绾魏饬繑?shù)據(jù)所貢獻的價值?我推薦的一種方法是使用以數(shù)據(jù)為中心的流程改進計劃,如六西格瑪。六西格瑪使用組織的數(shù)據(jù)資產(chǎn)來量化業(yè)務(wù)流程的價值以及流程改進的價值。因此,業(yè)務(wù)流程的價值決定了支持和實現(xiàn)該流程的數(shù)據(jù)的價值,而改進業(yè)務(wù)流程的成本節(jié)省決定了實現(xiàn)該改進的數(shù)據(jù)的價值。我們還可以計算出支持業(yè)務(wù)流程的數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)價值,它等于如果數(shù)據(jù)以某種方式丟失或損壞,導(dǎo)致流程無法運行,公司將遭受的損失。 對于業(yè)務(wù)驅(qū)動因素和KPI而言,通過實現(xiàn)目標或提高KPI(比如10%)而產(chǎn)生的業(yè)務(wù)價值就是使組織能夠?qū)崿F(xiàn)該目標或提高該KPI的數(shù)據(jù)的價值。 對于新的業(yè)務(wù)計劃,例如需要“360度全方位”了解客戶的新客戶參與計劃、市場擴張或新產(chǎn)品或服務(wù)的推出,該計劃創(chuàng)造的業(yè)務(wù)價值就是支持和促成該計劃的數(shù)據(jù)的價值。當然,如果數(shù)據(jù)被打包并營銷,那么數(shù)據(jù)的價值就是它產(chǎn)生的收入。 我提出的另一個建議是利用組織的問題報告和解決流程。大多數(shù)公司都有在問題發(fā)生時開具“故障單”并追蹤該問題的根本原因和最終解決方案的流程。如果業(yè)務(wù)中斷或流程故障可以追溯到數(shù)據(jù)丟失或不正確,那么這些數(shù)據(jù)的價值就是中斷的業(yè)務(wù)成本。 誰應(yīng)該做這項工作 最后一個問題是:誰應(yīng)該負責衡量和提高數(shù)據(jù)資產(chǎn)的商業(yè)價值?我的答案是:組織的首席數(shù)據(jù)官(CDO)或其代表。如果您的組織沒有CDO以及支持數(shù)據(jù)管理/治理團隊,則應(yīng)該有一個,并且該人應(yīng)該向CEO或CFO報告,而不是向CIO報告,盡管CIO的頭銜不同,但他們主要負責部署和維護技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施,而不是管理數(shù)據(jù)。 在我看來,CDO有三個主要職責:
CDO的職責包括:確定需要在何處創(chuàng)建或改進數(shù)據(jù)資產(chǎn);創(chuàng)建和管理數(shù)據(jù)治理團隊,以確保整個組織都能獲得高質(zhì)量的數(shù)據(jù);培訓(xùn)整個組織的員工,讓他們知道如何以及如何查找、使用和管理數(shù)據(jù);建立程序,以能夠產(chǎn)生商業(yè)價值的方式使用數(shù)據(jù)(通過簡化業(yè)務(wù)流程、支持新的業(yè)務(wù)計劃、管理和改善利益相關(guān)者關(guān)系以及將數(shù)據(jù)產(chǎn)品和信息服務(wù)貨幣化);以及跟蹤和公布這些數(shù)據(jù)資產(chǎn)所產(chǎn)生的商業(yè)價值。 小結(jié) 數(shù)據(jù)的資產(chǎn)價值是人們長期討論的話題,但在我看來,人們并沒有認真考慮過。組織管理層的最高層需要進行認真的對話,而不僅僅是在數(shù)據(jù)管理組織中。 在創(chuàng)建、修改或轉(zhuǎn)換業(yè)務(wù)流程時,對數(shù)據(jù)的認識需要成為每位高管和經(jīng)理思考的一部分。業(yè)務(wù)經(jīng)理需要了解數(shù)據(jù)對于支持為公司創(chuàng)造收入的產(chǎn)品和服務(wù)的流程的重要性。他們還需要了解如果基礎(chǔ)數(shù)據(jù)丟失、損壞、不完整或過時,收入會受到多大的不利影響。 首席數(shù)據(jù)官需要負責建立有效的數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)治理流程,以確保始終提供高質(zhì)量、及時、準確、可用、與業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù),并且人們知道在哪里可以找到這些數(shù)據(jù)、如何獲取這些數(shù)據(jù)以及如何使用這些數(shù)據(jù)。六西格瑪?shù)葦?shù)據(jù)驅(qū)動的流程改進計劃可用于利用數(shù)據(jù),從而直接提高業(yè)務(wù)績效并創(chuàng)造業(yè)務(wù)價值。這些業(yè)務(wù)收入和成本節(jié)約可以也應(yīng)該進行跟蹤和衡量,并不斷向高級管理層報告數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)價值。 我們經(jīng)常談?wù)摗皵?shù)據(jù)驅(qū)動型”組織的重要性,但在組織實現(xiàn)“數(shù)據(jù)驅(qū)動型”之前,它首先需要具備“數(shù)據(jù)意識”。然后,它需要學(xué)習(xí)如何管理其擁有的數(shù)據(jù),如何使用這些數(shù)據(jù)創(chuàng)造商業(yè)價值,以及如何衡量所產(chǎn)生的價值。衡量的就是管理的,而管理的就是推動商業(yè)價值的因素。 我們的組織需要專注于管理數(shù)據(jù)以創(chuàng)造商業(yè)價值,然后衡量、跟蹤和報告這一價值。 |
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