2014年初中全員遠程研修問題解決任務單
作者:馮劍 學校:日照市嵐山區(qū)虎山鎮(zhèn)初級中學 創(chuàng)建時間:2014-07-23 08:41 瀏覽數(shù):1337
2014年初中全員遠程研修問題解決任務單
希望研究和解決的教學問題 |
解決初中思品情景素材置換與應用問題。
素材置換指:把教材上的抽象知識和過時的素材,換成學生身邊活生生的事例、帶有地方特色的素材、國內(nèi)國際上的時政熱點、各種各樣典故、故事等,通過學生喜聞樂見的形式,展現(xiàn)出來和運用起來。
素材應用指:運用新素材,創(chuàng)設新教法,通過教學情境的熏染使學生在潛移默化中理解和消化知識,從而達到潤物細無聲的教育境界。總之,做到“以舊換新、活學活用”。 |
對問題及原因的剖析 |
1、解決課本素材陳舊老化,跟不上時代步伐的問題。本問題的解決旨在引領思品教師樹立全新的課程意識,從被動的執(zhí)行教材轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃訁⑴c課程、融入課程,從而能夠靈活置換與運用教學情境,使學生身臨其境、主動學習。
2、解決教學模式僵化,課堂實效亟待提高的問題。本問題的解決將點撥思品教師:如何運用教學藝術(shù),將學生帶入一種超越時空的教學意境,創(chuàng)設生動的場景,挖掘?qū)W生的潛能,以有限展示無限,使學生在輕松愉悅的氣氛中學習知識、體驗生活;如何提高整合資源意識、掌握優(yōu)化策略,從而更全面地落實三維目標,增強課堂實效。 |
問題解決策略的選擇 |
解決策略:首先研修組討論制訂磨課計劃。計劃制訂后,上課老師要經(jīng)歷基于個人經(jīng)驗的初始備課、同伴互助的協(xié)同備課、課后的實踐反思性備課等三次備課,群組老師圍繞三次備課和上課,跟進開展計劃研討、備課研討、分工觀課、課后評議等研討活動。
難點在于:教師難在理解認同。教師研修規(guī)范化、信息化、精致化的新要求與原有觀念、經(jīng)驗和思維方式、研修習慣會有反差。學會新的研修方式、規(guī)避研修、溝通、合作方式改變的各種不適反應,激發(fā)教師的專業(yè)自覺,既需要加強領導和制度的外部力量,更需要教師有內(nèi)生性成長愿望,這是今年國培項目面臨的最大挑戰(zhàn)。 |
下學期問題解決的磨課安排 |
新學期我校政治組混合式課例研究的校本研修安排如下:
第一階段:設計教案(2014.10.08)
以學科組為單位開展集體教研,結(jié)合課本相關內(nèi)容,推敲各個教學環(huán)節(jié)的合理性,集思廣益,精心設計問法,注意遵循層層遞進的原則。
第二階段:課堂試講(2014.10.15)
選出主講老師進行試講,學科組其他成員認真聽記,其他成員組織聽講、記錄、課堂觀察等活動。
第三階段:修改加工(2014.10.22)
學科組全體成員集體評課,從整體構(gòu)思到微觀細節(jié),從知識塊到內(nèi)在聯(lián)系,從素材的選取到設問的整合,從課堂氣氛到學生的回答等各方面提出優(yōu)缺點和改進意見,重點解決課堂教學實際問題。
第四階段:正式講聽(2014.10.29)
主講老師進行正式講課,學科組其他成員認真聽記,看課堂達成度,評價問題解決與否,評價教學效果等。
第五階段:集體評課(2014.11.05)
主講老師講述授課體會,學科組其他教師結(jié)合聽課進行評議,主要針對修改加工過的部分與課堂效果的吻合程度。
第六階段:總結(jié)反思(2014.11.12)
組織大家結(jié)合本次研討課的實際觀摩評價,重點突出組織和實施過程、活動結(jié)果分析和課堂效益提升度數(shù)據(jù)、下一步的研究措施等,要求每人必須認真寫活動反思,力促教師主動汲取去思索、內(nèi)化,做課程改革的先鋒。 |
備注 |
注重理論聯(lián)系實際,與時俱進。 |
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