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成年人上班,拼的是“內(nèi)存”

 zhp001007 2023-07-11 發(fā)布于上海


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一個人盛得下喜怒,

才能輸?shù)贸隽α俊?/span>

作者:每晚yebo

來源:每晚一卷書原創(chuàng)

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梁永安教授有次談到工作時說:

“今天的工作之苦,早已不是身體的苦,而是我們在精神上的蒼茫。”

職場里,每個人都會經(jīng)歷崩潰的時刻,遭遇棘手的難題。

工作中的煩惱與壓力,經(jīng)常讓我們身心俱疲,陷入無盡的精神消耗當中。

作家葉延濱說,人就像計算機,得有個大內(nèi)存,裝得下更多東西,才能在生活中游刃自如。

成年人上班,會遭受很多誤解,也會有各種委屈和迷茫。

不妨升級下自己的“內(nèi)存”,不斷拓寬心理容量,讓你能從容應(yīng)對工作中的所有煩心事。

1

增加情緒內(nèi)存

財經(jīng)作家馬里奧,曾提出過“情緒容量”的概念。

他指出,每個人的情緒都有一定的容量,一旦滿了就會爆發(fā)出來,摧毀你。

只有不斷提升你的情緒內(nèi)存,才不會讓壞情緒溢出來,給你造成傷害。

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廣告人趙南瓜曾在書中講過自己的經(jīng)歷。

有段時間他忙著一個項目策劃,經(jīng)常加班到凌晨兩點。

幾個月后,他將這份策劃提交上去,結(jié)果當天晚上就接到老板發(fā)來的郵件。

老板不僅否決了他的方案,還說他最近工作不太用心。

趙南瓜當時就崩潰了,想到這段時間付出的心血,他既委屈又憤懣。

他立刻跳起來回郵件,一邊痛陳自己有多拼命,一邊抱怨工作有多辛苦。

等寫完后,他卻猛然間冷靜了下來。

他開始反問自己:換作我是老板,對下屬工作不滿意,我想看到的是他的辯解和埋怨嗎?

這么想著,他把之前敲下的字都刪去,最后只回了一句話:

“我會反思最近的問題,然后盡快整改?!?/span>

之后他開始反省問題出在了哪里,對策劃案重新進行構(gòu)思調(diào)整。

很快,他就拿出了優(yōu)化后的第二版方案,這次不僅順利通過,還獲得了公司的嘉獎。

工作中,每個人都有情緒失控的時刻:

領(lǐng)導的苛責,客戶的刁難,同事的誤解,都會讓我們陷入崩潰。

只有讓內(nèi)心不斷變大,裝得下這些壞情緒,你才不會被負能量所淹沒。

正如畢淑敏所說的,一個人盛得下喜怒,自然就能輸?shù)贸隽α俊?/strong>

面對工作中的種種壓力、委屈和不滿,請保持克制,學會接納。

不斷增加你的情緒內(nèi)存,減少無謂消耗,才能專注于問題的解決,讓你在職場走得更遠。

2

升級認知內(nèi)存

看過一張發(fā)人深省的圖片。

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一個人被關(guān)在鐵籠里,他用力將手里的樹枝往前伸,試圖勾住眼前的面包。

但是,對旁邊那把能打開牢籠的鑰匙,他卻視而不見。

工作中也有很多這樣的人,只關(guān)注暫時的利益,看不到長遠的發(fā)展,結(jié)果限制了自己的成長。

正如知名大V@霧滿攔江所言:
認知不足的人,舉目所見,只有一些毫無意義的東西,拼命求索,卻無改于自己的命運之分毫。

成年人的世界,不斷擴展認知內(nèi)存,提升眼界,就是在給你的人生開拓更多可能性。

作家劉同大學畢業(yè)后,進入一家電視臺工作。

當時,同期應(yīng)聘進來的畢業(yè)生有近十位,大家每天都做著同樣的活。

一段時間后,劉同發(fā)現(xiàn),只有他每天工作近15個小時,忙著拍攝、編輯、寫策劃。

其他人都變著法偷懶摸魚,一天下來,真正干活的時間,都不到6個小時。

他覺得自己太傻了,向朋友抱怨:大家拿的工資都一樣,為啥我要這么拼呢?

沒想到朋友聽了,卻說:
這么想就錯了,其實工作只有那么多,你們是競爭的關(guān)系。

你做得越多,得到的鍛煉就越多,最終收獲的經(jīng)驗與成長也就越多,其實是你搶了人家的機會啊。
這番話讓劉同如夢初醒,從那一刻起,他不再抱怨,一心撲在工作上。

幾年后,同期那些應(yīng)聘者還在原地打轉(zhuǎn)時,劉同卻一步步成了公司副總裁。

想起《躍遷》中有句話說:

“高手并不是能力比我們強、智商比我們高、定力比我們好。只是因為他們思考比我們深、見識比我們廣,他們看到了更大的系統(tǒng)。”

認知越低的人,目光越短淺,只能在自己的世界里,畫地為牢。

唯有突破思維邊界,升級認知內(nèi)存,才能打破禁錮自己的枷鎖,站在更高層面看問題。

正所謂,選擇決定命運,認知決定選擇。

學會向內(nèi)提升,向外兼容,持續(xù)為大腦賦能,你才能在工作中不斷實現(xiàn)躍遷。

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3

拓寬格局內(nèi)存

稻盛和夫曾闡述過自己的“一壺水哲學”:

人這一輩子,總會遇到“缺水”的時候。

而當別人需要幫助的時候,你遞過去“一壺水”,給予他們一定的幫助;

在你有困難的時候,他們也會想盡一切辦法來報答你。

他總結(jié)說:
以利他心渡人生,能增強人的成就感和幸福感,最終回報會回到自己身上,對自己同樣有利。
無論在生活還是工作中,與人打交道,不妨少點計較,多些利他。

當你的格局提升了,你對別人的每一分付出,最終都會回饋到自己身上。

財經(jīng)作家成杰講過一個故事。

有個商人進城經(jīng)商,在一條小吃街上開了個飯館,但是生意卻一直沒什么起色。

不僅自家如此,這條街上所有店鋪都沒什么客人。

一天晚上,他看著外面昏暗的街道,發(fā)現(xiàn)只有自己的店鋪外面亮著燈。

于是第二天,他就去買來幾對大燈,讓工人安裝在各個路口。

不僅如此,他還一家家地找上其他店主,給他們提建議、分析營銷策略。

對此,他的合作伙伴很生氣,不理解為什么要花這些冤枉錢,還是去幫助競爭對手。

他笑了笑,沒說話。

燈裝好后,一到晚上,整條街變得燈火通明。

加上很多商家都按商人的建議推出各種活動,一時間,涌來了大量客人。

隨著客流量增多,來商人店鋪消費的人不斷增加,他的生意也比之前翻了兩番。

《道德經(jīng)》里說:“既以為人,己愈有;既以與人,己愈多?!?/span>

你盡力給予別人,自己得到的反而會更多;極致的利他,就是最好的利己。 

很多時候,與其在自私自利中將路堵死,不如拓寬你的格局內(nèi)存。

遇事學會替別人著想,多為他人伸出援手。

請相信你的善意,終會造福自身,在成全別人的過程中,也會不斷成就你的事業(yè)。

有記者曾問“臉書”創(chuàng)始人扎克伯格:你能取得現(xiàn)在的成就,有什么秘訣嗎?

扎克伯格用了一個比喻回答說:
人生好比一塊硬盤,硬盤越大,就能裝得越多。

只有傾力提升它的空間和容量,才能在同樣的時間做更多的事情,收獲更多的成果。
在以后的日子中,學會擴展自己的“內(nèi)存”,接納情緒,轉(zhuǎn)變心態(tài),打破認知。

不斷修煉格局,重塑自身,讓自己持續(xù)增值,變得越來越強大。

點個在看,與朋友們共勉。

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