結(jié)構(gòu)化思維,讓你的想法更有價值。 很多人在思考和表達(dá)的時候,因缺乏應(yīng)有的邏輯,導(dǎo)致表達(dá)混亂,模棱兩可,令他人不知所云,陷入理解的困境。這根本原因是因為缺乏結(jié)構(gòu)化思維,不懂得使用簡潔、清晰、有條理、有信服力的表達(dá)方式來傳遞自己的想法和觀點。 01.什么是結(jié)構(gòu)化思維 世界上萬事萬物都有其結(jié)構(gòu),都是由其組成部分經(jīng)過排列組合搭配而成。同樣的部分,經(jīng)過不同的排列組合,則可形成截然不同的物質(zhì),比如價值不菲、堅硬透明的鉆石和價格低廉、柔軟細(xì)膩的石墨都是由碳原子組成的,結(jié)構(gòu)不同導(dǎo)致性質(zhì)和功能大相徑庭。 思維是大腦在感知到各種輸入的客觀事物的基礎(chǔ)上,對獲得的信息進(jìn)行主動加工,形成認(rèn)識或表達(dá)的過程。結(jié)構(gòu)化思維則是大腦對其獲得的信息進(jìn)行排列組合的過程。 比如,看到這樣一組數(shù)字:1348163264,現(xiàn)在要求我們在20秒內(nèi)記下這組數(shù)字,并把它默寫下來。如果缺乏結(jié)構(gòu)化思維,采取強行記憶,這是很困難的,但是如果使用結(jié)構(gòu)化思維,在認(rèn)識這組數(shù)字時對之進(jìn)行有序排列,就會發(fā)現(xiàn)這些數(shù)字之間的規(guī)律,也就是從第三個數(shù)字開始,均為前面數(shù)字的加和。 由此可見,結(jié)構(gòu)化思維,會使我們的思考、決策和表達(dá)更有邏輯,條理更清晰,在使自己迅速理解信息的層次性的同時降低受眾的理解成本。 02.掌握結(jié)構(gòu)化思維的三點好處 一位創(chuàng)業(yè)者有一個很好的項目,希望有人投資他的項目,他找了多位投資者向他們闡述自己的項目,因為沒有掌握結(jié)構(gòu)化思維,采用平鋪直敘的方式進(jìn)行闡述,導(dǎo)致每一次開始沒多久,投資者臉上就流露出不感興趣的表情,每次都沒有獲得成功。 經(jīng)過結(jié)構(gòu)化思維的培訓(xùn),他重新組織了自己的演示結(jié)構(gòu),將自己的創(chuàng)意與聽眾的利益掛鉤,先引起聽眾的興趣,再解釋這個創(chuàng)意具體的實施步驟與效果,讓項目的陳述易于理解,主要觀點深入人心,從而成功說服了投資人。 整體來說,結(jié)構(gòu)化思維會給我們帶來三點好處。 1、有利于清晰思考 有五位客戶馬上要來你公司參觀,老板讓你做一個接待方案,并做出成本預(yù)算,不能高出規(guī)定水平。接到這個任務(wù)之后,你會如何進(jìn)行思考?方案應(yīng)該包括哪些內(nèi)容? 如果應(yīng)用5W2H框架進(jìn)行思考,將任務(wù)分解成各構(gòu)成要素,那么方案就很容易完成。 why——為什么要來參觀,目的是什么; what——本次參觀的內(nèi)容是什么; when——客戶到達(dá)航班和離開航班的具體時間; where——準(zhǔn)備讓他們?nèi)ツ男┑胤剑?/span> who——安排哪些人陪同,哪些人接待; how——使用哪些交通工具到達(dá)要去的地方; how much——每個板塊的費用是多少,預(yù)算是多少。 使用5W2H框架來安排行程并撰寫接待方案,會發(fā)現(xiàn)整個分析過程不但簡單、清晰,也不會有遺漏,更不會偏離方向。 也有很多其他框架,如SWOT、5W2H、4C等,基于這些框架進(jìn)行思考和組織信息,能夠迅速抓住要點和思路,在紛繁蕪雜的信息中根據(jù)自己的需要厘清中心和層次,提升分析問題的能力和決策力。 2、有利于清晰表達(dá) 在我們的工作中經(jīng)常會碰到以下的情況:要向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,手上掌握了很多素材,不知道從哪里開始;領(lǐng)導(dǎo)交代了一個方向,讓我們?nèi)懸黄獔蟾妫墒切畔⑶ь^萬緒,無從下筆…… 如果這個時候運用結(jié)構(gòu)化表達(dá),根據(jù)情境和領(lǐng)導(dǎo)的意圖,先給出一個結(jié)論(核心觀點),再去考慮論證核心觀點所需要的支撐論據(jù),隨后考慮說明各個論據(jù)所需要的證明材料,然后組織信息,則可以出色地完成匯報任務(wù)了。 3、有利于清晰記憶 還是舉上面的例子,看到這樣一組數(shù)字:1348163264,要求我們在20秒內(nèi)記下,并把他默寫下來。如果缺乏結(jié)構(gòu)化思維,采取強行記憶,這是很困難的,但是如果使用結(jié)構(gòu)化思維,則這組數(shù)字就能很快被記住。 03.如何快速掌握結(jié)構(gòu)化思維 推薦兩本書,芭芭拉·明托的《金字塔原理》和李忠秋的《結(jié)構(gòu)思考力》,這兩本書全面介紹了結(jié)構(gòu)化思維。 結(jié)構(gòu)化思維的基本原則是:結(jié)論先行、以上統(tǒng)下、歸類分組、邏輯遞進(jìn)。 基于這四個基本原則,用好結(jié)構(gòu)化思維只需要以下幾個步驟。 第一步:界定好問題,減少無效努力 界定不好問題,即使你分析得頭頭是道,也無法命中靶心,解決不了問題,所以界定問題是解決問題的第一步。 界定好問題,首先需要探究問題的本質(zhì)。 為了保證朝正確的方向解決問題,我們不僅要問“是什么”,還要問“為什么”,也就是對方問這個問題的原因是什么,為什么會有這個問題的出現(xiàn)。 當(dāng)老板提出希望提高公司盈利水平,如果我們?nèi)ヌ骄恳幌隆盀槭裁蠢习鍟岢鲞@個問題”時,或許老板告訴你“由于今年還有3個月就要結(jié)束了,我們還差1000萬元的利潤才能完成去年年底的計劃,所以我們需要一個解決方案”,那么這個時候提出解雇員工、研發(fā)新產(chǎn)品等方案恐怕不太現(xiàn)實,因為需要時間,而如果采取改變價格策略、適當(dāng)促銷才能真正解決問題。 探究對方問這個問題的原因是什么,能夠讓我們解決問題更具針對性。 探究好問題本質(zhì)后,接下來就是細(xì)分問題,這里推薦四大招式。 1、公式法:運用計算公式對問題進(jìn)行劃分。 如果公司希望提高盈利水平,盈利水平=銷售收入-成本支出,那么就可以將問題拆分為提高銷售收入,降低支出成本,再進(jìn)一步劃分出容易突破的關(guān)鍵點,則這個關(guān)鍵點就是解決問題的核心。 2、邏輯法:對問題進(jìn)行邏輯劃分 降低成本可進(jìn)行邏輯劃分為降低固定成本和可變成本,然后再分析固定成本和可變成本有哪些可以降低。 3、子目錄法:按組成部分對問題進(jìn)行劃分。 降低固定成本可以根據(jù)其組成成分劃分為場地租用成本、人力成本等,可變成本也可按照子目錄法劃分為原材料成本、研發(fā)成本、市場推廣成本等。 4、流程法:按照某種流程步驟對問題進(jìn)行分析 公司的產(chǎn)品的可變成本發(fā)生在研發(fā)、生產(chǎn)、市場銷售、售后服務(wù)四個步驟,然后再看看這四個步驟中哪個環(huán)節(jié)成本可以降低,哪個環(huán)節(jié)成本不能降,那么可以通過降低部分環(huán)節(jié)的成本實現(xiàn)提高盈利的目標(biāo)。 第二步:結(jié)構(gòu)化分析 就算把問題界定得再好,還是需要通順而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿媮磉B接。這里簡單介紹幾種常用的邏輯。 1、歸納法 歸納法是從個別上升到一般的方法,即從個別事實中提煉、概括出一般的原理。 比如說,通過研究發(fā)現(xiàn)公司的利潤下降主要存在3個問題,經(jīng)過提煉概括后發(fā)現(xiàn)其實都是成本控制方面的問題,則可以將描述性主張概括為:公司利潤下降的主要原因集中在成本控制方面,然后再分述之,這樣的陳述就比前面的更加明確和清晰。 2、演繹法 演繹法是從一般到個別的方法,即從一般原理推理出個別具體的結(jié)論。 比如,一般情況下,掌握了結(jié)構(gòu)化思維的銷售員,簽單率都很高,那么就可以向公司提出,對銷售員進(jìn)行結(jié)構(gòu)化思維培訓(xùn)。 第三步:結(jié)構(gòu)化呈現(xiàn) 1、搭建呈現(xiàn)的框架 選用合適的框架組織信息是結(jié)構(gòu)化表達(dá)中至關(guān)重要的一個環(huán)節(jié),常見搭建框架的方法有兩種:自下而上搭建框架和自上而下搭建框架。 自下而上搭建框架 當(dāng)你對于某個問題只是大概有些想法,但是還比較零散時,這個時候可以采用自下而上的方式構(gòu)建框架。 具體步驟: (1)羅列要點,列出你能想到的所有觀點 (2)連線歸類,將觀點進(jìn)行收斂歸類 歸類的過程中可使用現(xiàn)成的框架,多快好省地完成規(guī)定的任務(wù)。 (3)構(gòu)建框架 看看是否可以套用現(xiàn)成的經(jīng)典框架,或者能否用簡單的詞組將框架進(jìn)行概括。 (4)用MECE原則檢查框架 自上而下搭建框架 當(dāng)你對于某個問題有一個清晰的想法時,可以采用自上而下的方式構(gòu)建框架。 那么它的搭建步驟就是選定框架、分解問題、檢查框架。 可視化表達(dá)方面,可以采用圖表、圖示等方式進(jìn)行展示,應(yīng)用過程中可疊加使用時間順序、工作流程、結(jié)構(gòu)順序等邏輯方法,提高呈現(xiàn)效果。 寫在最后: 分析表達(dá)是一種能力,更是對他人負(fù)責(zé)的責(zé)任,我們每個人都應(yīng)該掌握結(jié)構(gòu)化思維。 關(guān)注公眾號“中號先生”,查看更多知識分享文章。 |
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