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貧窮的善良一文不值！前幾天一位粉絲私信我，說起她和他老公都是大好人，所以總是不忍心考核處罰員工，導(dǎo)致店面管理的一塌糊涂。盡管自己生意已經(jīng)虧的入不敷出，甚至?xí)r常靠借錢交房租發(fā)工資。她現(xiàn)在很著急，夫妻二人為了維持手上建材店而債臺高筑，感覺真的撐不下去了，問我該怎么辦？這位粉絲的現(xiàn)狀讓我想起曾看過的一本名叫《洛克菲勒寫給兒子的38封信》的書，書中有這樣一段話正好可以送給她們夫妻，也分享給看到這段視頻的朋友：你既然當(dāng)了老板，你就是頭狼，你必須要學(xué)會下狠手，特別是沒有能力的人，不要對他好！你每一步都是在算，你必須先把利益算清楚，不要覺得有什么于心不忍，他在你這里混吃混喝，不給你創(chuàng)造效益，如果你垮了，他拍拍屁股就走了，也不會同情你，照樣罵你這老板沒有本事！ 是不是感覺這話說的有些直白卻句句扎心？其實針對這類自詡善良的好人老板，咱們古人就已留下遺訓(xùn)，那就是：慈不帶兵，義不斂財！甚至還上演了“孫武練兵”這樣的歷史典故來警醒后人。但還是有大把老板前仆后繼，身陷“愚善”的道德困境里，直到傾家蕩產(chǎn)還依然不知自己敗在哪里。 貧窮的善良一文不值！作為老板，對員工要愛而不溺，嚴(yán)而有格。你要逼迫他們成長，逼迫他們強大，逼迫他們充分發(fā)揮自己的潛能拿到高收入，這才是老板對員工最偉大的愛！也只有如此，你的員工和生意方能煥發(fā)出無堅不摧的戰(zhàn)斗力和牢不可破的凝聚力。 我是力哥，關(guān)注我！助力裝修建材行業(yè)，分享一線實戰(zhàn)干貨   |
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