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來自： blackhappy > 《我的圖書館》
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企業(yè)的成功=戰(zhàn)略 x 組織能力。這兩者不...
企業(yè)的成功=戰(zhàn)略 x 組織能力。更加不能把戰(zhàn)略的口號(hào)掛在嘴上，而忽略了內(nèi)部的財(cái)務(wù)和組織能力的現(xiàn)狀?！敖M織能力”不是個(gè)人的能力，而是...
再不懂項(xiàng)目管理你就out啦！
對(duì)于企業(yè)的項(xiàng)目中高層管理人員而言，學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理的目的在于認(rèn)識(shí)項(xiàng)目管理對(duì)于培養(yǎng)公司核心競爭力和戰(zhàn)略執(zhí)行力的重要作用和意義，學(xué)習(xí)國...
優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的5大共性
說到企業(yè)的成功，很多人認(rèn)為這主要?dú)w功于企業(yè)戰(zhàn)略的正確。“領(lǐng)導(dǎo)力終歸是關(guān)于人的問題。不論你是什么管理風(fēng)格，用什么方式，你都要相信自己，相信你的員工和你的idea。如果沒有優(yōu)秀的員工，僅靠你一個(gè)...
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行的匹配
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行的匹配。通過四個(gè)象限的對(duì)比，我們可以很清晰地看出組織的規(guī)劃能力、執(zhí)行能力的匹配狀況，從而對(duì)企業(yè)的現(xiàn)狀有清醒的、準(zhǔn)...
成功企業(yè)家的9大特征，中國企業(yè)家最缺什么？
成功企業(yè)家的9大特征，中國企業(yè)家最缺什么？我們的研究發(fā)現(xiàn)，中國企業(yè)家擁有相當(dāng)多的“創(chuàng)業(yè)階段”的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)，他們勤于學(xué)習(xí)和自我反省，...
組織能力的楊三角
組織能力的楊三角。企業(yè)必須從所在行業(yè)的經(jīng)營環(huán)境出發(fā)，制定正確的戰(zhàn)略，選擇合適的組織能力，進(jìn)而根據(jù)組織能力的要求，設(shè)計(jì)相應(yīng)的管理...
從60億到3000多億，我們總結(jié)了一套美的公司戰(zhàn)略增長的成功公式和管理模型
比如我們這次上課的內(nèi)容，無論是美的，還是華為的，都是把管理和知識(shí)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化，也就是說，我們將市場洞察、戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略解碼、經(jīng)營...
單品突圍與消費(fèi)品公司的市場價(jià)值
2、企業(yè)是否具備創(chuàng)新平臺(tái)，是否具備新品上市流程體系，是否具備上市成功與否的風(fēng)險(xiǎn)控制和判斷標(biāo)準(zhǔn)，是否具備市場為導(dǎo)向，而不是內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)...
企業(yè)家的七項(xiàng)關(guān)鍵能力
指企業(yè)家引領(lǐng)和促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的能力，通過創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的差異化定位，獲得獨(dú)特的競爭優(yōu)勢，建...
微信掃碼，在手機(jī)上查看選中內(nèi)容
