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1 社保專家表示：2020年養(yǎng)老金肯定漲 國內(nèi)社保專家表示，明年企業(yè)退休人員收入一定會漲，只是平均漲幅多少還需在2020年3月份討論后才能決定。 估計明年企業(yè)退休金漲幅在5-5.5%之間，相比2015年之前退休金漲幅超過10%以上肯定有所回落。 2 2020年企退金肯定漲的原因 2020年企業(yè)職工養(yǎng)老金肯定還會繼續(xù)漲，這主要有以下幾個原因： 第一，根據(jù)社保法第18條的規(guī)定，國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制。  根據(jù)職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。 目前國內(nèi)經(jīng)濟增速還在6%以上，社會平均工資都在上移，物價也超過3%，2020年企業(yè)人員退休金沒有理由不漲。 第二，目前我國有1.18億人口領(lǐng)取退休金，這些老人在年輕的時候為國家建設(shè)貢獻(xiàn)了青春，那么在晚年退休之時，也要讓他們享受到改革開放、經(jīng)濟增長的碩果。 雖然，目前國內(nèi)經(jīng)濟為了提高質(zhì)量，而主動放緩步伐，但是企業(yè)退休人員的收入增長要達(dá)到或接近GDP增長還是很有必要，這體現(xiàn)了國家和政府對他們的關(guān)心。  第三，國內(nèi)物價目前全面上漲，不僅是豬肉價格上漲，而且雞鴨、禽蛋價格都悉數(shù)大漲，9月份CPI已經(jīng)突破了3%大關(guān)，目前通脹形勢不容樂觀。 為了保證廣大退休人員生活質(zhì)量不下降，而且漲幅會略高于通脹水平，達(dá)到5%-5.5%這個幅度是完全有可能的。 所以，2020年企業(yè)退休人員的工資收入也要上漲。 最后，國家目前財力也允許每年給退休工人加工資，主要有四個條件： 第一，目前企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金累計節(jié)余在5萬億左右，可以確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，也有錢確保上漲； 第二，國家大力推進養(yǎng)老金中央調(diào)劑，財政部表示，全年調(diào)劑規(guī)模達(dá)到6300億，可以確保養(yǎng)老金支付壓力大的地方按時足額發(fā)放和上漲養(yǎng)老金。 第三，是國家在大力推進部分國資劃轉(zhuǎn)社?；穑瑫r加大財政對養(yǎng)老保險基金的補助力度，財政部數(shù)據(jù)顯示，今年中央財政預(yù)算安排企業(yè)職工養(yǎng)老保險補助資金5285億元，同比增長9.4%。 第四，社保部門為了養(yǎng)老金能夠保值增值，還拿出了部分養(yǎng)老金參與到高收益的投資領(lǐng)域，已經(jīng)獲得令人滿意的投資回報。以上種種措施，都有助于保障養(yǎng)老金的上漲。 3 養(yǎng)老金增速應(yīng)遵循幾個原則 未來養(yǎng)老金的增加速度過程中，應(yīng)該遵循以下幾個原則： 一是，限高。 限制養(yǎng)老金收入高的機關(guān)事業(yè)單位人員的工資漲幅，這樣可以縮小他們與企業(yè)人員養(yǎng)老金的差距。絕對沒差距是不可能的，但差距過大肯定不得人心。 二是，適當(dāng)傾斜。 養(yǎng)老金的上漲要對那些65歲以上，且退休工資偏低的老年人要適當(dāng)傾斜，提高他們的生活水平。 三是，偏向貧困地區(qū)養(yǎng)老金。 對養(yǎng)老金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)較低的貧困地區(qū)，要適當(dāng)提高老人的退休工資標(biāo)準(zhǔn)，讓他們晚年生活得更有質(zhì)量。 |
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