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職場小竅門:如何成為上司心目中的好助手

 wyk1014 2017-01-06

對上司,服從是第一位的,下屬服從上司是上下級開展工作的前提,也是上司觀察和評價(jià)自己下屬的一個(gè)尺度?!豆賵鰧W(xué)》一書中有這樣一句話:“觀察他同上司共同處理事情時(shí)是否同憂同樂,來決定他是否是個(gè)心地純正的人。”

人的生命,總是在不滿與滿,愿與不愿的無休止交織中消磨、延續(xù)的。滿座笑語,一人獨(dú)坐向隅而泣的滋味,幾乎每個(gè)人都品嘗過。你可以巧妙地表示自己的不滿但絕不可抗拒。堅(jiān)持服從第一,做好上司的助手這一原則是聰明之舉。這樣做,使上司心里有個(gè)數(shù),你在情感上懷著極大的不滿,但理智地執(zhí)行了他的決定。雖然上司可能會覺得是理所當(dāng)然,但對你的氣度胸懷,他是會佩服的。

職場小竅門:如何成為上司心目中的好助手

當(dāng)一個(gè)好助手,服從應(yīng)該大力提倡,但如何表現(xiàn)也是一個(gè)問題。通常情況下,當(dāng)好助手要掌握以下的技巧和藝術(shù):

(1)對于有明顯缺陷的上司,積極配合是上策

在不斷前進(jìn)的時(shí)代,有些上司原來文化基礎(chǔ)薄弱,專業(yè)知識不精,你不妨抓住上司的這一弱點(diǎn),借鑒他多年的工作經(jīng)驗(yàn),以你的才干彌補(bǔ)其專業(yè)知識的不足。主動(dòng)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,既積極配合上司工作,表現(xiàn)出對上司的尊重,又能適當(dāng)展示自己的才華。

職場小竅門:如何成為上司心目中的好助手

(2)能干的下屬容易引起上司的注意

認(rèn)真去執(zhí)行上司交辦的任務(wù),妥善彌補(bǔ)上司的失誤,在服從中顯示出你不凡的才智與能力。

職場小竅門:如何成為上司心目中的好助手

(3)關(guān)鍵時(shí)刻挺身而出

當(dāng)上司交代的任務(wù)確實(shí)有難度時(shí),你要有勇氣出來承擔(dān),顯示你的勇氣及能力。關(guān)鍵時(shí)刻替上司分憂解難,會深深打動(dòng)上司,使其銘記在心。

職場小竅門:如何成為上司心目中的好助手

(4)主動(dòng)爭取工作任務(wù)

上司并不希望通過單純的發(fā)號施令來推動(dòng)下屬開展工作,當(dāng)下屬的要主動(dòng)爭取上司好感向上司申請任務(wù),而不是被動(dòng)地接受攤派。在閑暇時(shí),積極主動(dòng)地學(xué)習(xí),這樣在上司心目中會大大加分。


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