探尋職教辦學(xué)規(guī)律 促進(jìn)產(chǎn)教深度融合 ——專家點(diǎn)評(píng)廣東現(xiàn)代學(xué)徒制實(shí)踐 2016年10月27日,廣東省高職教育現(xiàn)代學(xué)徒制工作指導(dǎo)委員會(huì)組織以中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)劉占山為組長(zhǎng)的專家組對(duì)廣東省現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作進(jìn)行了評(píng)審。專家組通過實(shí)地考察、聽取匯報(bào)、審閱材料以及交流研討,一致認(rèn)為廣東省現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作走在全國(guó)前列。廣東省高度重視現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作,把實(shí)施現(xiàn)代學(xué)徒制作為促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、建設(shè)人力資源強(qiáng)省的重要支撐,作為加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的重要抓手,大膽創(chuàng)新、勇于嘗試,加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推動(dòng)體制機(jī)制創(chuàng)新、出臺(tái)系列政策及配套文件、安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),確保試點(diǎn)工作順利進(jìn)行。 廣東省現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)范圍廣,試點(diǎn)單位涵蓋地市政府、行業(yè)企業(yè)、中高職院校。建立了“政行校企”共同參與的體制機(jī)制,創(chuàng)新了政府對(duì)企業(yè)參與人才培養(yǎng)的補(bǔ)貼方式,創(chuàng)建了現(xiàn)代學(xué)徒制智慧平臺(tái),制定了現(xiàn)代學(xué)徒制系列標(biāo)準(zhǔn),有力地推動(dòng)了區(qū)域產(chǎn)教融合、校企合作。試點(diǎn)工作特色鮮明,工作扎實(shí),成果豐碩,試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)具有較強(qiáng)的示范性。本刊摘編主要專家的精彩點(diǎn)評(píng),以饗讀者。 一、中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)劉占山: 現(xiàn)代學(xué)徒制探索符合職業(yè)教育辦學(xué)規(guī)律 廣東省政府高度重視職業(yè)教育現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作,認(rèn)為實(shí)行現(xiàn)代學(xué)徒制,是職業(yè)教育適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)、適應(yīng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),適應(yīng)行業(yè)企業(yè)發(fā)展的迫切需要,是職業(yè)教育實(shí)行產(chǎn)教融合、校企合作、工學(xué)結(jié)合、知行合一,提升教育質(zhì)量的內(nèi)在要求,符合職業(yè)教育辦學(xué)規(guī)律。為此,省政府明確提出了加快推進(jìn)以企業(yè)為主體技能人才培養(yǎng)工作,加快提升勞動(dòng)者技能水平服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的意見;省政府各有關(guān)部門協(xié)同推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作,加大經(jīng)費(fèi)投入,加強(qiáng)工作指導(dǎo),建立管理平臺(tái);各試點(diǎn)地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)和職業(yè)院校積極探索、勇于創(chuàng)新,創(chuàng)建了“三雙一體化”(雙身份管理、雙場(chǎng)所教學(xué)、雙主體育人、一體化人才培養(yǎng)方案)現(xiàn)代學(xué)徒制模式,取得了顯著成效,為全國(guó)其他地區(qū)開展現(xiàn)代學(xué)徒制提供了可借鑒的經(jīng)驗(yàn)。 希望廣東省教育廳認(rèn)真總結(jié)試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)工作的指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)典型經(jīng)驗(yàn)的宣傳,同時(shí)認(rèn)真研究、協(xié)調(diào)解決試點(diǎn)院校和企業(yè)在工作中遇到的問題和困難,把試點(diǎn)工作做得更好。 二、廣東省教育廳高教處處長(zhǎng)鄭文:“三雙一體化”學(xué)徒制模式助力職業(yè)教育質(zhì)量提升 廣東省遵循現(xiàn)代職業(yè)教育規(guī)律,教育廳聯(lián)合相關(guān)部門為學(xué)徒制的試點(diǎn)提供良好條件,扎實(shí)推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)徒制內(nèi)涵建設(shè),立足廣東的產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)和需要,大力改革創(chuàng)新,形成了“三雙一體化”學(xué)徒制模式。具體表現(xiàn)在:對(duì)開展現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)的認(rèn)識(shí)到位,將現(xiàn)代學(xué)徒制作為職業(yè)教育基本要素的集中體現(xiàn),通過現(xiàn)代學(xué)徒制探索現(xiàn)代職業(yè)教育的教育規(guī)律,真正做到校企合作、產(chǎn)教融合,服務(wù)于地方政府、企業(yè)行業(yè),做到教師和學(xué)生直接受益,學(xué)校也從中獲得發(fā)展的資源;在試點(diǎn)過程中,實(shí)行雙身份管理、雙場(chǎng)所教學(xué)、雙導(dǎo)師育人,與企業(yè)構(gòu)建一體化培養(yǎng)方案、課程內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn),形成了“三雙一體化”學(xué)徒制模式,針對(duì)廣東企業(yè)的特點(diǎn),開展多樣化招生模式改革,實(shí)施了成人教育現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn);廣東省教育廳聯(lián)合省直有關(guān)部門出臺(tái)了學(xué)徒制試點(diǎn)意見,省財(cái)政、地方財(cái)政為試點(diǎn)工作和學(xué)徒制企業(yè)提供經(jīng)費(fèi)支持,還組建了現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作專家委員會(huì),組織開發(fā)了現(xiàn)代學(xué)徒制管理信息平臺(tái),有力地推進(jìn)了現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作。廣東省職業(yè)教育現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn),面對(duì)初始階段社會(huì)和家長(zhǎng)認(rèn)可度不可、相關(guān)法律制度還不是太健全等問題,不斷完善試點(diǎn)方案,組織專家進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn),解決試點(diǎn)過程中的問題,試點(diǎn)規(guī)模逐步擴(kuò)大,取得良好的試點(diǎn)成效。 三、教育部職業(yè)技術(shù)教育中心研究所研究員趙偉:現(xiàn)代學(xué)徒制是深化產(chǎn)教融合的重要抓手 近年來,廣東的現(xiàn)代學(xué)徒制工作穩(wěn)健發(fā)展,取得了驕人的成績(jī)。目前,廣東全省共有24所高職院校45個(gè)專業(yè)開展學(xué)徒制試點(diǎn),在教育部確定的全國(guó)試點(diǎn)單位中,是數(shù)量最多的省份。廣東許多未列入全國(guó)試點(diǎn)單位的中等和高等職業(yè)院校,也在按照教育部的統(tǒng)一要求,積極開展學(xué)徒制試點(diǎn)。廣東的經(jīng)濟(jì)總量全國(guó)第一,職業(yè)教育總量也是全國(guó)第一,現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)規(guī)模同樣是全國(guó)第一。這里面有著某種必然聯(lián)系,反映了廣東經(jīng)濟(jì)社會(huì)和職業(yè)教育之間供需彼此支撐、發(fā)展協(xié)調(diào)互動(dòng)的特點(diǎn)。 廣東關(guān)于改革開放“敢為天下先”的精神,在現(xiàn)代學(xué)徒制探索方面同樣體現(xiàn)了出來。廣東將現(xiàn)代學(xué)徒制作為新時(shí)期深化產(chǎn)教融合、校企合作的重要抓手,定位準(zhǔn)確。校企合作的人才培養(yǎng)模式反映了職業(yè)教育的根本規(guī)律?,F(xiàn)代學(xué)徒制雖然是校企合作諸多實(shí)現(xiàn)形式之一,但因其具有綜合性作用,能更有效地實(shí)現(xiàn)校企雙主體共同育人。即在招生與就業(yè)、理論教學(xué)與實(shí)踐操作、課程與教材開發(fā)、技術(shù)技能與職業(yè)精神培養(yǎng)、企業(yè)兼職教師到學(xué)校任教與學(xué)校教師參與企業(yè)技術(shù)開發(fā)等方面,有著重要的促進(jìn)作用??傊?,不是單項(xiàng)的而是能夠一攬子地解決我國(guó)技術(shù)技能人才培養(yǎng)中面臨的許多問題。 廣東在探索現(xiàn)代學(xué)徒制方面,工作力度大,改革已經(jīng)進(jìn)入深水區(qū),所總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)初步形成體系,具有先進(jìn)性和典型性。所開展的許多探索,亮點(diǎn)突出:如加強(qiáng)工作指導(dǎo),成立了省級(jí)現(xiàn)代學(xué)徒制工作指導(dǎo)委員會(huì);如建立信息信息管理平臺(tái),由七大子平臺(tái)提供七方面綜合信息服務(wù);如探索出“三雙一體化”學(xué)徒制總體模式,又根據(jù)不同區(qū)域、層次和專業(yè)特點(diǎn),細(xì)分為七種具體的學(xué)徒制模式。廣東的探索,還進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)制定層面、學(xué)分制計(jì)量層面以及校企雙方分擔(dān)培養(yǎng)成本層面。廣東經(jīng)驗(yàn),具有全面、豐富而具體的特點(diǎn),有很強(qiáng)的推廣價(jià)值。 我國(guó)職業(yè)教育現(xiàn)代學(xué)徒制探索,經(jīng)歷了學(xué)習(xí)研究國(guó)外成功經(jīng)驗(yàn)并逐步將其本土化的過程。廣東的學(xué)徒制探索,注重學(xué)習(xí)借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn),例如與英國(guó)合作,簽署了《中英職業(yè)教育(廣東)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)合作備忘錄》。但廣東在探索中根據(jù)自己的實(shí)際情況,形成了獨(dú)特的經(jīng)驗(yàn)。如摸索出具有區(qū)域特色、內(nèi)涵豐富的三種招生和培養(yǎng)方式:企業(yè)主導(dǎo),先招生后招工;校企融合,同步招生和招工;學(xué)校主導(dǎo),先招生后招工。這種不求“血統(tǒng)純正”,堅(jiān)持走中國(guó)特色學(xué)徒制路子的工作方式,尤其值得贊賞。 廣東的現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作,有幾點(diǎn)是應(yīng)該注意的。一是在制度上要進(jìn)一步完善,例如學(xué)徒培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)制定,現(xiàn)在有了良好的起步,但需要加快進(jìn)度,還需要根據(jù)不同專業(yè)特點(diǎn)來制定。標(biāo)準(zhǔn)上的完善,意義重大。二是宜邊探索邊推廣,在學(xué)徒培養(yǎng)規(guī)模上加快發(fā)展。三是經(jīng)費(fèi)保障方面,省級(jí)財(cái)政最好安排經(jīng)常性的專項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金。四是在學(xué)分制方面,除了計(jì)量校企雙方共同培養(yǎng)的工作量以及反映培養(yǎng)質(zhì)量,還應(yīng)該由單個(gè)學(xué)校與企業(yè)通用發(fā)展到區(qū)域以及學(xué)校、企業(yè)間互通互認(rèn)。 四、北京師范大學(xué)教育學(xué)部教授和震:校企雙主體育人是現(xiàn)代學(xué)徒制的重要特質(zhì) 廣東省高職學(xué)徒制試點(diǎn)工作取得了很好的成效。我認(rèn)為在3個(gè)方面的成功經(jīng)驗(yàn)值得分享。第一,高職院校不等不靠,主動(dòng)爭(zhēng)取政府和企業(yè)的關(guān)注與支持,圍繞學(xué)徒制改革方向積極探索;第二,省市兩級(jí)政府大膽突破原有的體制機(jī)制創(chuàng)新,為學(xué)徒制的順利實(shí)施提供了相應(yīng)的配套支持政策和制度保障;第三,參與學(xué)徒制的企業(yè),通過實(shí)行學(xué)徒制將企業(yè)對(duì)技術(shù)技能人才的渴求轉(zhuǎn)變?yōu)榱司唧w的行動(dòng),愿意與學(xué)校一起承擔(dān)起育人責(zé)任,成為技術(shù)技能人才培養(yǎng)的主體之一。 期望校企雙方圍繞育人為中心,繼續(xù)扎實(shí)做好每一步的工作,為了使學(xué)徒制人才培養(yǎng)取得最優(yōu)效果,還應(yīng)重視以下3方面的工作:第一,學(xué)徒制需要政府各個(gè)相關(guān)部門都要繼續(xù)強(qiáng)化支持力度,健全完備的相關(guān)配套政策和制度;第二,企業(yè)要重視學(xué)徒在企業(yè)中的學(xué)習(xí)實(shí)效和系統(tǒng)安排,把學(xué)徒作為學(xué)習(xí)者,建立見習(xí)、授課、問題解決、模擬任務(wù)、學(xué)習(xí)性工作等漸進(jìn)式、系統(tǒng)化的制度,充實(shí)和完善對(duì)師傅相關(guān)工作考核與指導(dǎo);第三,參與學(xué)徒制的學(xué)校,要相互配合和支持企業(yè)的教育和指導(dǎo)活動(dòng),教師要主動(dòng)參與完善學(xué)徒制企業(yè)學(xué)習(xí)計(jì)劃與大綱、學(xué)習(xí)手冊(cè)與工作日志,不斷完善學(xué)徒在企業(yè)的學(xué)習(xí)內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)學(xué)徒在企業(yè)學(xué)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控。 五、中天建設(shè)集團(tuán)有限公司七建總經(jīng)理吳險(xiǎn)峰:推廣現(xiàn)代學(xué)徒制需破解有關(guān)政策壁壘 推廣現(xiàn)代學(xué)徒制,應(yīng)當(dāng)盡快放開從合作企業(yè)員工中招生學(xué)徒的戶籍限制。中天七建大部分員工來自省外,由于資助招生的生源受戶籍限制,在很大程度上影響了公司主動(dòng)參與現(xiàn)代學(xué)徒制的積極性和招生(招工)規(guī)模。放開戶籍限制,學(xué)校和公司通過自主招生方式招收學(xué)徒,公司出臺(tái)激勵(lì)在崗員工報(bào)讀現(xiàn)代學(xué)徒制的政策措施,雙方共同委派導(dǎo)師,實(shí)施聯(lián)合在崗培養(yǎng),學(xué)徒不脫離工作崗位完成學(xué)業(yè)。 發(fā)展現(xiàn)代學(xué)徒制,學(xué)校企業(yè)應(yīng)當(dāng)共同開發(fā)基于崗位工作任務(wù)的專業(yè)課程。高職院?,F(xiàn)有專業(yè)課程對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)工作指導(dǎo)性不大。如安全員需要掌握電的知識(shí),而現(xiàn)有課程設(shè)置中沒有。學(xué)校和企業(yè)應(yīng)該從基于崗位職業(yè)能力分析入手,開發(fā)基于崗位工作任務(wù)的專業(yè)課程,構(gòu)建基于工作過程的專業(yè)課程體系,實(shí)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容與工作任務(wù)、教學(xué)過程與工作過程的對(duì)接。 雙導(dǎo)師育人,學(xué)校應(yīng)當(dāng)幫助企業(yè)培養(yǎng)導(dǎo)師課程開發(fā)與授課能力。企業(yè)導(dǎo)師崗位職業(yè)能力較強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富。但課程設(shè)計(jì)、人才培養(yǎng)方案制訂、課程體系建構(gòu)、課程開發(fā)、教材建設(shè)能力相對(duì)學(xué)校導(dǎo)師較薄弱。由于學(xué)校對(duì)企業(yè)導(dǎo)師進(jìn)行執(zhí)教能力的培訓(xùn),主要是現(xiàn)代學(xué)徒制教學(xué)個(gè)人、教學(xué)文件的撰寫培訓(xùn),課程的開發(fā)、教學(xué)方法和教學(xué)手段等課題教學(xué)常規(guī)培訓(xùn)。在教學(xué)過程中企業(yè)導(dǎo)師與學(xué)校導(dǎo)師互相學(xué)習(xí),互相幫助,共同提升。 六、光明日?qǐng)?bào)教育部職業(yè)教育版主編練玉春:現(xiàn)代學(xué)徒制探索有助于校企合作關(guān)鍵環(huán)節(jié)的突破 作為國(guó)內(nèi)職業(yè)教育尤其是高等職業(yè)教育起步早、發(fā)展快、品質(zhì)優(yōu)的省域,廣東省高職院校在改革創(chuàng)新嘗試中保持了銳氣和自主自覺。結(jié)合廣東本地的產(chǎn)業(yè)情況,對(duì)于現(xiàn)代學(xué)徒制的探索,廣東高職院校起步早、起點(diǎn)高,就省域而言,走在了全國(guó)的前列。 現(xiàn)代學(xué)徒制,在德國(guó)英國(guó)瑞士等歐洲國(guó)家和一些發(fā)達(dá)的工業(yè)國(guó)家,是證明了有利于產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的好形式,是拉近產(chǎn)教校企的好形式。廣東基于本省產(chǎn)業(yè)升級(jí)、企業(yè)發(fā)展、產(chǎn)品更新?lián)Q代的實(shí)際情況,對(duì)于技術(shù)品質(zhì)和技術(shù)人才的要求日漸提高,廣東的高職院校敏銳地捕捉到了產(chǎn)業(yè)和企業(yè)的這種需求,更立足于院校自身發(fā)展需要、職教發(fā)展路徑、教育發(fā)展規(guī)律的實(shí)際情況,自4年前就開始有意識(shí)地自覺地積極主動(dòng)地尋求職教人才培養(yǎng)的升級(jí),并在之前“訂單班”“校企合作”的形式之外,把發(fā)達(dá)工業(yè)國(guó)家的成熟經(jīng)驗(yàn),應(yīng)用于自身建設(shè)發(fā)展的實(shí)踐。 在這個(gè)過程中,廣東省委省政府等各有關(guān)方面給予高職院校這種先行先試的探索以全面理解和支持,出臺(tái)了系列支撐性政策,從省級(jí)相關(guān)部門層面,讓院校工作得以持續(xù)深入。部分企業(yè)從自身市場(chǎng)拓展、人才需求角度,調(diào)整人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,積極回應(yīng)了高職院校的現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)探索,雙方協(xié)同配合,實(shí)現(xiàn)了雙主體育人、雙場(chǎng)所育人,為學(xué)生提供了“招生即招工”“入學(xué)即入職”的機(jī)會(huì),并加大了企業(yè)在育人中的引導(dǎo)性作用,從而有效提高了企業(yè)、院校、學(xué)生、教師的多方積極性,帶來了職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)效果效率的較大優(yōu)化和改觀,直接推動(dòng)了企業(yè)產(chǎn)業(yè)的入職人員素質(zhì)提升,帶動(dòng)了產(chǎn)業(yè)企業(yè)技術(shù)優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品和服務(wù)的品質(zhì)提升,從而對(duì)各方發(fā)展帶來積極的、切實(shí)的提高。 七、全國(guó)有色金屬職業(yè)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)副主任宋凱:現(xiàn)代學(xué)徒制提升人才培養(yǎng)質(zhì)量成效初顯 目前,困擾我國(guó)職業(yè)教育發(fā)展的核心問題是產(chǎn)教融合,校企合作?,F(xiàn)代學(xué)徒制建立了以企業(yè)為主體之一的教學(xué)模式,建立了以企業(yè)為主導(dǎo)的人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),解決了職業(yè)教育人才培養(yǎng)中的關(guān)鍵問題。廣東省現(xiàn)代學(xué)徒制工作在各方面走在了全國(guó)前列,對(duì)我國(guó)職業(yè)教育事業(yè)起到了重要的引領(lǐng)作用。一是思想認(rèn)識(shí)到位。廣東省教育行政部門和廣東職業(yè)教育戰(zhàn)線的同志們充分認(rèn)識(shí)到實(shí)現(xiàn)廣東“三個(gè)定位兩個(gè)率先”的戰(zhàn)略目標(biāo),就是實(shí)現(xiàn)廣東的產(chǎn)業(yè)升級(jí),而產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)本質(zhì)上就是人的轉(zhuǎn)型升級(jí)。所以高度重視現(xiàn)代學(xué)徒制工作在廣東的發(fā)展,力求以發(fā)展現(xiàn)代學(xué)徒制明確職業(yè)教育改革定位,進(jìn)而為廣東產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供有力的人才保障和智力支撐。二是推廣措施有力。廣東教育行政部門和職業(yè)教育戰(zhàn)線為有效推廣現(xiàn)代學(xué)徒制,做了很多先行先試的政策突破,營(yíng)造了發(fā)展現(xiàn)代學(xué)徒制的外部環(huán)境。例如調(diào)動(dòng)了發(fā)改財(cái)政國(guó)資工信等各部門積極參與現(xiàn)代學(xué)徒制;中山等地政府直接將現(xiàn)代學(xué)徒制財(cái)政補(bǔ)貼補(bǔ)給企業(yè);在省一級(jí)成立了統(tǒng)籌和指導(dǎo)機(jī)構(gòu),在整體上構(gòu)建了政府宏觀管理的規(guī)則體系。三是模式有效可行。廣東職業(yè)教育戰(zhàn)線在推動(dòng)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作當(dāng)中進(jìn)行了大量的教學(xué)模式改革。突出表現(xiàn)以行業(yè)大、中型企業(yè)為牽頭企業(yè),充分發(fā)揮企業(yè)在現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)過程中至關(guān)重要的作用,解決了校企合作中利益機(jī)制的構(gòu)建問題以及人才培養(yǎng)效率問題。同時(shí),廣東現(xiàn)代學(xué)徒制實(shí)踐過程中沒有偏廢學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng),筆者在與廣東建設(shè)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)班的學(xué)生溝通時(shí),發(fā)現(xiàn)學(xué)生大都參加了學(xué)校的各類社團(tuán),對(duì)大學(xué)生活依然充滿激動(dòng),擁有詩(shī)和遠(yuǎn)方,這說明廣東現(xiàn)代學(xué)徒制實(shí)踐是育才與育人同行,是非常有借鑒意義的。 中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育 本文摘編于《中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育》雜志年第31期,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。 |
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