小男孩‘自慰网亚洲一区二区,亚洲一级在线播放毛片,亚洲中文字幕av每天更新,黄aⅴ永久免费无码,91成人午夜在线精品,色网站免费在线观看,亚洲欧洲wwwww在线观看

分享

超過退休年齡勞動(dòng)者 在工作中受傷如何賠償?

 老子搞不懂了 2016-03-01
url:http://www./site3/zjrb/html/2016-03/01/content_3029643.htm,id:0

案情回放

原告王某于2000年達(dá)到法定退休年齡,后于2013年6月到被告某保潔服務(wù)公司擔(dān)任保潔員。2014年9月28日,原告王某在工作中不慎摔倒受傷,原告將被告某保潔服務(wù)公司訴至法院,原告王某認(rèn)為自己已超過了退休年齡,原、被告之間應(yīng)屬勞務(wù)關(guān)系,而非勞動(dòng)關(guān)系,要求被告按照勞務(wù)關(guān)系賠償各項(xiàng)損失。被告認(rèn)為原告雖超過了法定退休年齡,但未領(lǐng)取退休金,也未享受過養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,雙方應(yīng)屬勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)按照勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)行賠償。承辦法官充分關(guān)注了勞務(wù)關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別,協(xié)調(diào)雙方調(diào)解,后雙方達(dá)成調(diào)解協(xié)議,被告一次性賠償原告各項(xiàng)損失146000余元。

法官釋法

承辦法官張紅表示,《最高人民法院<關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(三)>》第七條規(guī)定,用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。這對(duì)用人單位與其招用的已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員之間構(gòu)成勞務(wù)關(guān)系進(jìn)行了規(guī)定,但并沒有對(duì)已達(dá)到退休年齡但未依法享有基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金人員與用人單位的用人關(guān)系進(jìn)行規(guī)定。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,只有累計(jì)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)15年或連續(xù)工齡滿10年以上的勞動(dòng)者才可能享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。因此,該案原、被告之間應(yīng)屬勞動(dòng)關(guān)系。原告之所以以勞務(wù)關(guān)系訴至法院,是基于勞動(dòng)關(guān)系賠償?shù)臄?shù)額與勞動(dòng)者年齡密切相關(guān)。年齡越大賠償?shù)臄?shù)額相對(duì)越少。但是勞務(wù)關(guān)系賠償數(shù)額與勞動(dòng)者年齡關(guān)系不是很大。本案中王某已經(jīng)超過60周歲,適用勞務(wù)關(guān)系對(duì)其更加有利。但是,本案選擇調(diào)解結(jié)案,對(duì)原告是比較有利的,調(diào)解協(xié)議簽訂后,被告及時(shí)付清了原告所有賠償款。

大家說法

律師陳先生:本案法院這樣處理是符合法理的。我國雖然一直沿用相關(guān)法規(guī)關(guān)于退休年齡的規(guī)定,但實(shí)踐中,確實(shí)存在勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡,而不能享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的情況。一般來說,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基本上已達(dá)到法定退休年齡,但是達(dá)到法定退休年齡的不一定能夠享有養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。根據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定,勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)年齡累計(jì)滿15年的,退休后可以領(lǐng)取養(yǎng)老金;累計(jì)繳費(fèi)年限不滿15年的,不發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金,將個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付給本人,同時(shí)發(fā)放一次性養(yǎng)老補(bǔ)償金,終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。那么,問題就出現(xiàn)了,超過退休年齡勞動(dòng)者又未能享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的勞動(dòng)者在工作中受傷,是按照勞務(wù)關(guān)系還是勞動(dòng)關(guān)系的標(biāo)準(zhǔn)賠償?法院適用勞動(dòng)關(guān)系符合法理精神。因?yàn)樵嫖聪硎芡诵萑藛T的相關(guān)待遇,其與被告建立的是公司與職員之間的勞動(dòng)關(guān)系。

公司馬先生:本案看似案例簡單,實(shí)際上確是一個(gè)法律準(zhǔn)確適用問題。法院這樣調(diào)解處理,是站在人性化角度,單位也可以接受。

職工李小姐:從這個(gè)案例看,弱勢(shì)維權(quán)也不是想象中的那么有顧慮,擔(dān)心法院最后的處理會(huì)是向著有權(quán)有勢(shì)的一方。這樣的處理,還是比較公正的。

來源: 鎮(zhèn)江日?qǐng)?bào)

    本站是提供個(gè)人知識(shí)管理的網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)空間,所有內(nèi)容均由用戶發(fā)布,不代表本站觀點(diǎn)。請(qǐng)注意甄別內(nèi)容中的聯(lián)系方式、誘導(dǎo)購買等信息,謹(jǐn)防詐騙。如發(fā)現(xiàn)有害或侵權(quán)內(nèi)容,請(qǐng)點(diǎn)擊一鍵舉報(bào)。
    轉(zhuǎn)藏 分享 獻(xiàn)花(0

    0條評(píng)論

    發(fā)表

    請(qǐng)遵守用戶 評(píng)論公約

    類似文章 更多