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陳天智博士談關(guān)于憤怒情緒的管理

 niuniuyumami 2013-05-19

          你是否覺得自己脾氣很暴躁,很容易生氣,經(jīng)常會和人發(fā)生沖突?每人都會有憤怒的時候,憤怒是一種正常的情緒,它能使人比平常更加強(qiáng)大。如果你利用好了,它能幫助你更好的維護(hù)自己的權(quán)益,爭取自己的利益,達(dá)到目標(biāo);但是如果你的憤怒不加控制和管理,會有很嚴(yán)重的后果,會破壞你的人際關(guān)系、你的身體健康和心理健康。這篇文章能夠幫助你理解自己憤怒,并教給你一些具體的方法如何來控制你的憤怒,如此,能確保你的憤怒不會破壞你的生活。
   
憤怒是什么?
   
憤怒本是人類所必需的一種情緒。當(dāng)你受到不公正待遇的時候,感到憤怒是正常的,是健康的,甚至是應(yīng)當(dāng)?shù)?。憤怒本身不是問題,問題是當(dāng)你感到憤怒的時候你做什么。很多朋友和來訪者對我說,我的脾氣很暴躁,從小就這樣,改不掉了。你可能也會有此感覺,覺得自己無法控制自己脾氣。其實(shí),每個人都能控制自己的脾氣;每人也都需要學(xué)習(xí)如何恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)自己的情緒,尤其是憤怒。恰當(dāng)表達(dá)自己的憤怒,不但能夠宣泄自己的憤怒,而且憤怒能夠幫助人達(dá)到自己的目標(biāo)。當(dāng)人感到憤怒的時候,人的身體會釋放一種激素,使人呼吸緊促、心跳加速、渾身肌肉繃緊、緊握拳頭,這些反應(yīng)都會使人比平常更有力量,也能顯的更強(qiáng)大。如果利用好了,能更好的維護(hù)自己的權(quán)益或爭取自己的利益;如果你的憤怒不加管理,那么憤怒會控制你,驅(qū)使你去做了或說了傷害他人的事,破壞了你的家庭、工作、或人際關(guān)系,那么你的憤怒就成問題了。如果你的憤怒經(jīng)常失控,那么這憤怒還會傷害你的身體。
   
但是,管理自己的憤怒和恰當(dāng)表達(dá)自己的憤怒不是天生的,需要學(xué)習(xí),更需要練習(xí)。越練習(xí),你會感覺越容易控制自己的憤怒;越熟練控制自己的憤怒,你的收益也越大;它能幫助你提高你的人際關(guān)系的質(zhì)量,幫助你更好的達(dá)到你的生活或事業(yè)目標(biāo),過一個更健康,更令人滿意的生活。
   
有關(guān)憤怒的誤解 
   
在談如何管理憤怒之前,首先來澄清一些對憤怒的誤解: 
   
誤解1:當(dāng)我感覺憤怒時,我不應(yīng)該克制,而是應(yīng)該讓我的憤怒發(fā)泄出來,因?yàn)閴阂謶嵟瓡袚p身體健康,宣泄自己的憤怒才是健康的。
   
澄清:當(dāng)然,壓抑或忽略自己的憤怒是不健康的。但也不能任意發(fā)泄自己的憤怒。如果以一種不恰當(dāng)?shù)姆绞絹戆l(fā)泄憤怒,比如暴怒或激憤,或是不加克制的說一些傷人的話,那么這種憤怒的宣泄會傷害他人,尤其是那些在乎你的人,破壞你的人際關(guān)系,甚至?xí)衅渌鼑?yán)重的后果。
   
誤解2:藉著憤怒的表達(dá)、攻擊我的對頭、和敵對能幫助我得到別人的尊重以及獲得我想要的。
   
澄清:真正的力量不是來自欺負(fù)或威脅別人。藉著憤怒,你也許能讓別人害怕,但如果你不能控制你的脾氣或尊重別人的意見,你也不能得到別人的尊重。

   如果你以一種尊重的方式和別人交往,別人也會尊重你,會聆聽你并顧及到你的需要。
   
誤解:我不能自控我自己,我無法控制我的脾氣。
   
澄清:雖然你不能總是控制你的外在環(huán)境或別人如何對你,但你能控制你自己;你能選擇如何表達(dá)你的憤怒。即使某事或是某人讓你受到刺激,如果你沒有

    失去理智,你就有能力去選擇如何去回應(yīng)這些刺激。
   
誤解:憤怒管理其實(shí)就是學(xué)習(xí)者如何去壓抑自己的憤怒
   
澄清:從不發(fā)怒其實(shí)并不好。憤怒是正常的,并且憤怒最終會發(fā)泄出來,不管你如何去壓抑它。所謂憤怒管理,其實(shí)就是讓你意識到你潛意識里的種種感覺

和需要,學(xué)習(xí)一些健康的方式來處理你心煩意亂的感覺。不要只是去壓抑你的憤怒,而是要以建設(shè)性的發(fā)方式來宣泄它。
   
控制憤怒很重要
   
失去控制的憤怒對人的傷害是多方面的。它能傷害人的身體健康,能破壞人的人際關(guān)系,讓人妻離子散,失去工作。當(dāng)人處在憤怒當(dāng)中的時候,往往會以為你宣泄你的憤怒是正當(dāng)?shù)?,合理的,你只有這種方式來讓別人知道你所受的委屈或不公正的待遇。或者,你覺得你需要用憤怒來得到別人的尊重。但現(xiàn)實(shí)是,憤怒很容易傷害你的人際關(guān)系,消弱你的判斷,阻礙你的成功,讓別人對你有負(fù)面的影響。
   
失控的憤怒會傷害你的身體健康。人的身體就如一張弓,憤怒能讓這張弓拉滿。如果一張弓長期處在拉滿的狀態(tài),那么這張弓很快就會壞掉的。長時間的憤怒,尤其是那些受到壓抑的憤怒,也就是我們經(jīng)常所說的生悶氣,會使人容易患心臟疾病,糖尿病,高血壓,免疫系統(tǒng)減退,以及失眠等。我有好幾個親人和領(lǐng)導(dǎo)年級很輕就因肝臟問題而去世,他們都是脾氣很大的人,常常發(fā)脾氣。
   
失控的憤怒會傷害你的心里健康。你可能有這樣的體驗(yàn),當(dāng)你感到某人傷害了你,或是你受到了不公正的待遇,你會坐立不寧,你的頭腦會被這些事情和念頭所占據(jù),它們不斷的提醒你,你受到了委屈和冤枉,別人不該如此傷害你。同時,你的憤怒如同波濤洶涌翻滾。這些情緒會蒙蔽你的思維,使人不能集中注意力,不能看清事實(shí)。它也能讓人感受巨大的壓力、抑郁、以及其它健康問題。
   
失控的憤怒也會傷害你的事業(yè)。幾乎任何事業(yè)都需要團(tuán)隊(duì)合作;然而任何團(tuán)隊(duì)都會有不同的意見。如何對待不同的意見能決定你的事業(yè),甚至是人生是否能成功。面對不同的意見,建設(shè)性的批評,創(chuàng)造性的不同,彼此尊重的辯論是健康的。失控的憤怒會損害你的同事、上司、或客戶對你的尊重,并會疏遠(yuǎn)你們的關(guān)系。
   
失控的憤怒會損害你和別人的關(guān)系。如果你的憤怒失去控制,你就會被憤怒所控制,所驅(qū)使,你就會做出或是說出一些傷害別人并最終傷害自己的事或話。失控的憤怒會使你傷害你最愛的人,破壞你的人際關(guān)系和工作關(guān)系。長期的、強(qiáng)烈的憤怒會讓別人很難信任你,很難對你講真話,和你在一起他們也會很不舒服——因?yàn)樗麄儾荒艽_定你什么時候會生氣以及你會做什么。暴怒特別容易傷害到孩子。
   
憤怒管理的步驟和方法
   
以下這些步驟好方法能夠幫助你很好管理自己的憤怒。
   
首先,探討是什么讓你如此容易憤怒。如果你感覺自己脾氣暴躁并且很容易失控,你首先需要明白自己為什么如此容易生氣。脾氣暴躁往往與一個人小時候的經(jīng)驗(yàn)有關(guān)。如果從小你就看到你的家人大吵大鬧,毆打?qū)Ψ?,摔東西,你也許會以為憤怒就是用這種方式來表達(dá)的。有過創(chuàng)傷的經(jīng)歷以及過度的壓力會讓人更容易受到憤怒情緒的感染,甚至?xí)嵟习a,因?yàn)閼嵟苎谏w其它的感受。
   
為了能滿足你的需要以及恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)你的憤怒,你需要感受到你真實(shí)的感受。你是真的生氣,或者你是用憤怒來掩蓋其它的感受,如尷尬、不安全感、傷心、屈辱、或是脆弱?如果你下意識的反應(yīng)常常是憤怒,那么很有可能是你用憤怒來掩蓋你真是的感受和需要。你之所以如此,很有可能是因?yàn)槟阍诔砷L的過程中,真實(shí)的感受是不允許表達(dá)的。作為一個成年人,除了憤怒之外,你可能不易感受到其它的感受。
以下這些線索顯示憤怒可能不是你的真實(shí)感受
   
你難以退讓。你是否難以理解別人的觀點(diǎn),更難承認(rèn)自己觀點(diǎn)有可能錯誤?如果在你成長的家庭里,憤怒是經(jīng)常失控的,你會常常記著,在家里那個最憤怒的、吵架聲音最大、甚至最不講道理的人總是能得到他/她想要的;而屈服則會讓你感覺到了失敗和受傷的恐懼。
   
除了憤怒之外,你難以表達(dá)其它的情緒。你是否常常為了你的強(qiáng)勢以及別人都屈服與你而自豪?你是否除了憤怒之外,你很少感覺到其它的感受,比如害怕、自責(zé)、或是慚愧?這些情緒是每個人都有的,如果你覺得自己沒有很少感覺得到,那么很可能是你的憤怒掩蓋了這些感受。
   
你覺得不同的觀點(diǎn)和看法就是對你個人的挑戰(zhàn)。你是否覺得自己的想法總是對的,如果別人有不同意見你就會生氣?如果你很需要掌控一切,或者你的自我很脆弱,那么你就會很容易把別人不同的觀點(diǎn)解讀為對你權(quán)威的挑戰(zhàn),而不是僅僅是從不同的角度來看問題。
如果許多的情緒和感受讓你不舒服,你會選擇屏蔽這些感受,而只用憤怒來表達(dá)。憤怒也許會讓你感到自己在掌控著自己的處境,但卻會讓你對其它的感受很陌生。然而,能夠意識到并理解自己真實(shí)的感受才能了解自我,才能活一個成功的人生。如果不能識別、管理、和應(yīng)對自己一系列的感受和情緒,你就很難避免的會感到迷茫、孤獨(dú)、甚至是自我懷疑。
   
有關(guān)憤怒的一些小知識
   
當(dāng)我們感覺有壓力的時候,或是自身的精力不充沛時,我們就容易憤怒。
   
我們以為讓我們憤怒的原因其實(shí)往往不是真正的原因。
   
作為孩子,當(dāng)我們的基本心理需要得不到滿足的時候,長大后我們就容易生氣。
   
當(dāng)看到別人身上有我們所難以接受的缺點(diǎn)事,我們往往會變得很生氣。
   
憤怒的背后往往是失望,創(chuàng)傷,不安全感,還有自卑等。 
   
有時候我們變得憤怒是因?yàn)槲覀冃r候受到了創(chuàng)傷。
   
我們感到憤怒還會因?yàn)楫?dāng)下的某些事情讓我們想起了過去沒有解決的一些問題。
   
如果現(xiàn)在的某些場景、事情、或言語等讓我們想起過去所受到的創(chuàng)傷,我們也會憤怒。
   
第二,通過一些預(yù)警標(biāo)記和誘因意識到自己的憤怒.也許你覺得你會突然暴怒,提前沒有任何前兆。其實(shí)不然,在發(fā)怒之前,人的身體會有一些征兆。憤怒是一

個正常的生理反應(yīng),它能使你身體立即處在戰(zhàn)備狀態(tài)——戰(zhàn)斗或逃跑。這狀態(tài)能使你充滿力量。如果你決定要戰(zhàn)斗,那么這狀態(tài)會讓你比平常力氣更大,顯得也更強(qiáng)大。這樣,無論從氣勢上或?qū)嵙ι希愣紩o對方造成更大的威脅。如果你選擇逃跑,這狀態(tài)能讓你跑得比任何時候都快,能讓你更容易脫離危險(xiǎn)。你越是憤怒,你的身體就越是激動,產(chǎn)生的能量也越大。當(dāng)你覺察到你的身體開始有反應(yīng)的時候,意識到你自己身體的征兆能幫助你管理好你的憤怒情緒,而不至于情緒失控。
   
下列這些身體的反應(yīng)會意味著:你開始生前了:
   
胃部感到絞痛
   
緊握拳頭或緊咬牙關(guān)
   
感覺發(fā)冷或者臉發(fā)紅
   
呼吸緊促
   
頭疼
   
來回踱步,坐臥不寧
   
眼冒金星
   
不能集中注意力
   
心跳加速
   
雙肩發(fā)緊
   
識別能誘發(fā)你憤怒的消極的思維模式
   
你也許會認(rèn)為外部的事情——比如別人有意的行動或讓人心煩的處境——使得你如此憤怒。其實(shí),真正導(dǎo)致你憤怒的并不在于外界到底發(fā)生了什么,而在于你如何解讀所發(fā)生的事。下面是一些常見的消極思維模式,這些模式很容易誘發(fā)并加劇我們的憤怒:
   
極端想法。當(dāng)某個人讓你感到憤怒的時候,你可能會想不到以前這個人是如何的幫了你,而只想這人是如何如何的對你不好。即使想到他對你的好,也會解釋為他不懷好意。當(dāng)某個家庭的某個人,或是某個團(tuán)體的某個成員對你不好的時候,你可能會覺得他的全家或那個團(tuán)體所有的人都對你不好。當(dāng)你的一個缺點(diǎn)受到批評的時候,你可能會覺得別人完全不尊重你的所有付出,對你全盤否決。
    “應(yīng)該必須。在成長的過程中,人的思想中會充滿許多的應(yīng)該必須。比如,我應(yīng)該是不會犯錯的,我必須要考第一,這事應(yīng)該這么做。思想保守和完美主義者往往更容易受到這類消極思維的影響。他們往往有固定的的觀點(diǎn)來看待事務(wù),他們做事也有一定的程序,而且不能改。他們還要求別人也必須要按照自己的觀點(diǎn)來完成,否則他們就會著急,并進(jìn)而憤怒。 
   
揣測別人的心思以及盲目結(jié)論。覺得自己知道別人的想法,而這類想法往往是消極的,比如別人在嘲笑自己,輕蔑自己,咒罵自己,或是正在密謀陷害自己等。這種感覺會馬上變成肯定,別人一定會這么這么認(rèn)為,會這么想,也會這么做。這些想法會讓自己越來越憤怒,最后還會采取一些吧理智的行動。
   
收集稻草。這些人的頭腦如同一臺特殊的雷達(dá),專門收集那些消極的、讓自己生氣的信息(稻草),同時忽略那些積極的信息。每收集到一條這類的信息,就存入到信息庫(自己的大腦)。他們不停的收集這類信息(稻草),自己的憤怒也隨著信息的增多而慢慢的增長,直到他們收集到了那壓垮自己的最后一根稻草。
   
指責(zé)。這些人往往缺乏自省的能力。任何壞事發(fā)生或者那里出錯了,總是別人的錯誤;你總覺得是別人的錯誤讓你的生活出現(xiàn)問題,而從不反思自己的過失,也從不對自己的生活負(fù)責(zé)任。
   
避免那些能將你的陰暗面引出來的人、地、和處境
   
充滿壓力的處境容易讓人失控,明白這些處境會如何影響自己的心情能幫助你在這些處境中能控制自己,避免一些不必要的沖突。反思你平常生活的規(guī)律,努力去識別那些容易誘發(fā)你憤怒的事情、時間、人物、地方、或是處境等。比如,當(dāng)你和某些人一起喝酒的時候,往往容易引起沖突甚至斗毆;或是遇到交通堵塞的時候容易心煩意亂。你可以思考一些方法來避免這些沖突;或者以不同的認(rèn)知方式來看待這些事情,使的憤怒情緒不至于失控。
   
第三,讓自己冷靜下來的方法。面臨那些能誘發(fā)你憤怒的人物、處境、或言語時,如果你能及時識別身體的變化以及憤怒將要來臨的征兆,你就能很快的針對自己的情緒做出回應(yīng)。如此,你的憤怒也就容易控制了。許多技術(shù)能夠幫助你在這個時刻冷靜下來。以下這些方法能夠幫助你很快冷靜下來:
   
聚焦身體的感受。意識到自己要生氣了,人往往會選擇離開或是做一切其它的事來回避讓自己的事。而這個技術(shù)卻讓人在此時聚焦在身體身體的感受,這看起來像是違反常規(guī)。但是,如果你生氣時能聚焦在你身體的反應(yīng),反而會讓你覺得你能控制你的憤怒,緩解你的情緒。
   
做幾個深呼吸。慢慢的做幾個深呼吸能幫助緩解你不斷增長的壓力。深呼吸必須是用腹部呼吸,盡量多吸收氧氣。同時,專注與自己的呼吸,去感受空氣進(jìn)入自己體內(nèi)以及呼出空氣。如果你此時想象自己是一個氣功大師在慢慢的運(yùn)氣,效果更佳。
   
使用的的感覺。利用你的視覺、嗅覺、聽覺、觸覺、和味覺來幫助你放松。你可以欣賞音樂、自己喜歡的風(fēng)景或人物圖片、吃好吃的東西、或是觸摸一些能讓自己放松的物質(zhì),比如水,沙子,玩具等。這些感覺能夠分散你的注意力,使你不至于聚焦與那些讓你憤怒的念頭,從而達(dá)到讓自己冷靜下來的效果。
   
伸展或按摩感到緊張的部位。如果憤怒時你感到肩膀或胸部緊張,你可以做些伸展,或是按摩這些部位。這會讓你的情緒緩解下來。
   
慢慢數(shù)數(shù)。聚精會神的數(shù)數(shù),慢慢的數(shù),從一到十。如果到十你仍然感到難以控制自己的情緒,再重新數(shù)。
   
認(rèn)知調(diào)整。當(dāng)某事讓你生氣的時候,停頓一下,思考你的處境,并問自己這些問:這件事對我有多重要(以至于值得你如此憤怒?);這件事是否值得我這一天都感到煩惱?我對這件事的反應(yīng)是否是恰當(dāng)?針對這事,我能做什么?這事是否值得我化這么多時間來應(yīng)對?
   
鍛煉身體。如果你覺得前面幾種方式仍然很難克制自己的憤怒,就去鍛煉身體,或是去健身房,或是在小區(qū)周圍輕快的跑步。鍛煉身體對緩解憤怒情緒非常有效,因?yàn)樵阱憻捝眢w時,你的身體會釋放一種能激發(fā)積極情緒的激素。這激素能改變你的情緒,如此能使人以一種更清醒的頭腦來面對問題。
第四,用健康的方式來表達(dá)憤怒。如果你覺得某件事值得你憤怒,并且你也能做點(diǎn)什么使得事情好轉(zhuǎn),那么接下來關(guān)鍵是如何健康的來表達(dá)你的憤怒。如果沖突雙方能以互相尊重的態(tài)度彼此溝通,以恰當(dāng)?shù)姆绞奖舜私涣?,那么,憤怒能成為一個積極的力量來促進(jìn)改變。
   
為了更好的控制自己的憤怒,很重要的一點(diǎn)就是要點(diǎn)出是什么讓你憤怒。很多的爭吵或沖突往往起因於小事,比如刷碗不干凈或是約會遲到10分鐘。其實(shí),這些小事的背后往往有什么更大的問題。因?yàn)樗⑼瓴桓蓛舳鵂幊惩詾橹蚱薜年P(guān)系已經(jīng)出現(xiàn)問題了;如果你因?yàn)槟闩笥鸦蚰信笥鸭s會遲到了10分鐘而感到憤怒,這往往意味著你已經(jīng)對他/她有了其它的感覺了。為此,如果你發(fā)覺你的憤怒正在膨脹,問自己,我到底為了什么事而憤怒?識別讓你憤怒的真正根源能幫助你更好的表達(dá)和宣泄你的憤怒,能讓你采取一些建設(shè)性的措施來解決那些潛在的問題。
   
為公平而戰(zhàn)
   
人與人之間如果出現(xiàn)不公平,感到憤怒是應(yīng)該的;這憤怒會促使你去面對并進(jìn)一步去解決這些不公平。如果你沒有感到憤怒,或是你仍然默不作聲,那么這個關(guān)系是不會長久的。如果你壓抑自己而維持了這不公平的關(guān)系,這對你的身心健康是沒有益處的。針對不公平的事,恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)憤怒能讓你滿足自己的需要,同時也能尊重別人。為此,當(dāng)你為了公平而憤怒的時候,要記住以下幾個原則:
   
人際關(guān)系比贏得爭辯更重要。在人際交往中,完全的公平不可能。為此,總有人多付出一些,也總會有人占點(diǎn)便宜。只要不是太過分,維護(hù)良好的關(guān)系是最重要的。如果出現(xiàn)過分的不公平,維護(hù)或爭取自己的權(quán)益是必要的。為此,在人際交往中,爭論往往不能避免。但在爭辯的過程中,人們往往會忘記最初引起爭辯的原因,而只要能贏得這場爭辯。此時,爭辯已經(jīng)失去了方向,不能達(dá)成任何目標(biāo)。記住,人際關(guān)系比贏得一場爭辯更重要。
   
聚焦於現(xiàn)在。與別人發(fā)生強(qiáng)烈的爭辯,人往往會提到以前的事。這會激化雙方的情緒,使得爭辯的內(nèi)容變得更加模糊,爭辯的程度更加劇烈,讓爭辯變成爭吵,甚至?xí)莼芍w沖突。一旦爭辯成為爭吵的時候,沖突雙方會關(guān)閉自己聆聽的功能,只是想宣泄自己的委屈、不滿、和憤怒。這樣的爭吵有害無益!為此,與人爭辯時,尤其是與自己的朋友或家人爭辯時,切不要追究過去的事,也不要為過去的事指責(zé)對方,而是要聚焦於現(xiàn)在,解決當(dāng)下所面對的問題。
   
選擇你的戰(zhàn)斗。人與人之間的沖突往往是因?yàn)楹芏鄦栴}積累造成的。為此,在沖突中,雙方會面臨許多的問題要爭辯。自然的,在沖突的過程中,許多問題會冒出來。為此,選擇那個問題去爭辯很重要。聰明的做法是選擇那些重要的、值得你耗費(fèi)精力、而且能夠解決的重要問題去爭辯。盡量不要為了那些瑣碎的無關(guān)緊要的事耗費(fèi)你的精力。
   
愿意寬恕。談到寬恕,人自然會輕易饒恕了對方,自己自認(rèn)倒霉。寬恕,并非是自認(rèn)倒霉,也非指輕易饒恕對方,而是面對事實(shí):傷害已經(jīng)造成,無論多么嚴(yán)厲的懲罰對方都不能彌補(bǔ)自己的損失。雖然自己受到傷害,但沒有被擊垮。所以寬恕不是為了別人,而是為了自己。如果你沒有意愿要寬恕對方,放棄懲罰對方的企圖。那么解決沖突將是不可能的。懲罰對方往往非但于事無補(bǔ),反而還會加劇傷害,讓生活更加困難。
   
懂得放下一些東西。并非所有的沖突都能解決;也不是每個爭辯都能有結(jié)果;也不是所有的人都能認(rèn)識到或是承認(rèn)錯誤。如果不能達(dá)成一致,可以求同存異。如果對方堅(jiān)持自己的意見并拒絕承認(rèn)自己的錯誤,那么繼續(xù)爭辯不能完成任何事。此時,你明智的選擇是選擇不去爭辯,讓生活繼續(xù)。
尋求專業(yè)的幫助 
   
經(jīng)過這番自我調(diào)節(jié)之后,如果你的憤怒仍然難以控制,那么你可能需要尋求專業(yè)的幫助。尋求專業(yè)人士的幫助并不意味著你軟弱,相反,這意味著你強(qiáng)大,因?yàn)槟愀页姓J(rèn)并感面對自己的弱點(diǎn)。有專業(yè)人士的幫助,你會發(fā)現(xiàn)控制自己的憤怒,甚至改變自己的脾氣并不很難。
   
在以下這些狀況下,請考慮尋求專業(yè)的幫助:
   
不管你是如何的調(diào)節(jié)自己,你總是難以壓抑自己的憤怒;或者雖然能夠壓抑自己的憤怒,但胸中總感覺怒火中燒。
   
你的暴躁脾氣使你的在工作中或人際關(guān)系方面遇到了麻煩。
   
你很怕接觸新的事務(wù)或人物,因?yàn)槟闩履悴荒芸刂颇愕钠舛龀鰝e人和自己的傻事。 
   
你的憤怒使你做出了一些暴力行為。
   
針對憤怒的心理咨詢。心理咨詢能夠幫助你發(fā)現(xiàn)你憤怒背后的原因。如果你不知道你為什么會如此憤怒,那么你就很難控制你的憤怒。心理咨詢能夠提供一個安全的環(huán)境來了解讓自己憤怒的原因,并識別那些讓你憤怒的誘因。心理咨詢也是一個安全的環(huán)境來學(xué)習(xí)新的技術(shù)來表達(dá)你的憤怒。

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