本文《職場人際關系十大智慧 》來源于互聯(lián)網(wǎng)，由成功人生--成功勵志網(wǎng)【www. 激勵人生每一天】摘錄整理。
　　要想在職場中游刃有余僅靠自己個人形象好壞以及個人工作成績優(yōu)劣，是完全不夠！在注重個人內外兼修同時，還應該善于經(jīng)營人際關系，注意為人口碑，確保自己可以在與同事交往中能夠游刃有余。職場友誼，一個容易被人忽略因素，在關鍵時候，可以給職業(yè)麗人一個成支點！下面就是一些穩(wěn)固“支點”要決，相信這些內容會使你人際關系被經(jīng)營得更成功。

　　1、融入同事愛好之中

　　俗話說“趣味相投”，只有共同愛好、興趣才能讓人走到一起。小紅所在單位大部分同事都是男性，中午吃飯時短暫休息時間，同事們往往會聚集在一起談天說地，可惜小紅總感覺到插不上嘴，起初一段日子只能在旁邊遠聽。男同事們喜歡談論話題無非集中在體育、股票上面，不過們即使不懂時裝流行趨勢，也不妨礙他們與女同事交流。不過要想和這些男同事搞好同事關系，首先得強迫自己去接受他們一些感興和愛好。于是小紅每天開始都“有意識”地關注體育方面消息和新聞，遇到合適機會甚至還和男同事們一起去看球。“現(xiàn)在有了共同話題后，和男同事相處容易多了；每次和他們閑聊過程中，也會將自己在工作中一些感受和他們進行交流，我們之間工作友誼相互之間增進了不少”，小紅如是說。

　　2、不隨意泄露個人隱私

　　同事個人秘密，當然就是帶著些不可告人或者不愿讓其他人知道隱情；要是同事能將自己隱私信息告訴你，那只能說明同事對你是足夠信任，你們之間友誼肯定要超出別人一截，否則她不會將自己私密全盤向你托出。要是同時在別人嘴中聽到了自己私密被公開后曝光，不要說，她肯定認為是你出賣了她。被出賣同事肯定會在心里不止千遍地罵你，并為以前付出友誼和信任感到后悔。因此，不隨意泄露個人隱私鞏固職業(yè)友情基本要求，如果這一點做不好，恐怕沒有哪個同事敢和你推心置腹。

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