4、30日線和60日線都是拐點向下，并且30日線下穿60日線死叉，則定義為“波段熊市”。周線60周均線走勢可知道股票的強弱。一只股票的強弱程度，從周均線中可以完全獲知，特別要關注周均線中半年線（120周均線，股小李在20條中提出的）走勢，其實用周線60周均線觀察可以獲得同樣的效果。周線60周均線先是走平，隨著主力莊家大機構的不斷吸納，周線60周均線呈10或15度角微上翹，股價在上面站穩(wěn)，凡是這種走勢的股票今后必是大牛股。

賴馨正看望我市部分老領導老同志。4月24日下午，衡陽市委副書記、耒陽市委書記賴馨正一一登門走訪看望王禮忠、陳紀琪、張昌茂、卜貽全、史習俊等老領導老同志，代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)感謝老領導老同志為耒陽改革發(fā)展作出的重要貢獻，悉心了解他們的健康狀況和生活情況，認真聽取他們對全市工作的意見建議，并致以美好祝愿。

這位縣委書記認為，不要在同事面前炫耀三種事情，否則會混得越來越差。第一種事情，領導單獨交代的事情。有的人為了突出表現(xiàn)自己，為了讓自己的同事看得起自己，對于領導交代的事情，不是默默無聞認認真真去做，而是偷偷拿出來在同事面前炫耀。同事和同事之間互相幫助是應該的，但是這種幫助的事情最好不要到處去炫耀。你幫同事做了一點事情，說明你和同事的關系不錯，如果把這些事情炫耀出去，等于是暴露了自己的人脈圈子。

規(guī)劃區(qū)包括:耒陽市區(qū)的蔡子池、灶市街、水東江、五里牌、余慶、三架6個街道;哲橋鎮(zhèn)的泉竹村、長沅村、會江村、石仙村、石塘鋪村、畔沖村、元木村、西元村、雙泉村、樟樹村、哲橋村、三益村12個建制村;大市鎮(zhèn)的大市村、關帝村、敖山村、長洲村、長豐村、架江村、八石村、油茶場村、長塘村、花坪村10個建制村。

湖南3地違規(guī)舉債被問責 耒陽平臺公司融資租賃債臺高筑。評級報告指出，耒陽傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)煤炭、電力嚴重萎縮，主體財源匱乏，新興財源不足，財政收支矛盾突出，政府性債務增長迅猛，公司子公司有息債務逾期，債務償付壓力加大，擔保業(yè)務存在的代償風險及代償款回收風險均較大，公司本部及子公司耒陽市城市和農(nóng)村建設投資有限公司（下稱“耒陽城投”）提供的對外擔保存在一定的風險。耒陽國投的子公司耒陽城投同樣高度依賴融資租賃。

湖南師大附中耒陽分校宿舍甲醛超標？昨日（9月1日），耒陽市教育局就關于網(wǎng)傳湖南師大附中耒陽分校宿舍裝修甲醛超標一事作出了說明稱：已邀請權威檢測機構對師大附中新宿舍樓等進行檢測（預計9月2號出結果）。關于網(wǎng)傳湖南師大附中耒陽分校宿舍裝修甲醛超標一事的說明。近日，部分網(wǎng)民在網(wǎng)上發(fā)貼傳言湖南師大附中耒陽分校新宿舍裝修甲醛超標。

【解讀】耒陽教育、誰把你拋棄了......耒陽是一座不入流的城市，龐大的公立學校教育資源都紛紛的讓私立學校侵占，從此，擠身了一座非常有“特色”的城市。然而，耒陽教育的特色，讓耒陽人民痛心疾首，卻又無可奈何。近十年來，耒陽教育的奇葩現(xiàn)象越發(fā)嚴重，私立學校繁榮昌盛，公立學校陰陽不定，唯有老百姓深受其害。耒陽教育、誰把你拋棄了；可悲的耒陽教育部門，悲崔的耒陽當?shù)卣?，你們才是真正的罪魁禍?......

新增死亡人口火化后的骨灰，一律葬入公益性公墓（骨灰堂），若公益性公墓（骨灰堂）尚未建成，可先將骨灰寄存在殯儀館，待公益性公墓（骨灰堂）建成后進入公墓（骨灰堂）安葬。本報訊（記者郭歡）據(jù)了解，我市目前僅有3處城市公益性公墓和526處農(nóng)村公益性墓地，而且面積小、穴位少，為改變公益性公墓（骨灰堂）建設相對滯后的現(xiàn)狀，各縣（市、區(qū)）現(xiàn)已全力推進公益性公墓（骨灰堂）建設，確保遺體葬有去處，遷有去處。

淺談耒陽工資為什么發(fā)不出 , 耒陽時事 , 耒陽在線 耒陽的財政，她來源于耒陽勤勞老百姓、來源于敢冒險敢打拼來耒投資企業(yè)的光榮納稅。我作是一個耒陽人，一個黨員干部，一名史志工作者，應向黨和耒陽人民坦白報告我單位耒陽市黨史地方志辦公室的基本情況。2017年11月14日至15日，衡陽市''''''''建紅色陣地、講紅色故事、傳紅色基因''''''''黨史宣教聯(lián)絡工作現(xiàn)場會在耒陽耒陽神州明珠酒店召開（屬四類會議）。耒陽這么下去不破產(chǎn)才怪。

在父母眼里，自己的孩子是有出息的，在部隊里是軍官，轉(zhuǎn)業(yè)后照樣是國家干部。在學校、在部隊，我們將對報答父母之恩融入個人奮斗，忍著苦、忍著痛、忍著委屈，克服一個個“想不到”“做不到”，不斷地成長、成熟。盡管這是一個啃老的時代，但軍人給父母帶來了數(shù)不盡的“麻煩”，買房幫著出資，生孩子幫著帶娃，由于軍人的缺席，有多少不該出現(xiàn)的婆媳矛盾顯現(xiàn)，讓父母、家屬都受了委屈，說好的讓父母享福、讓家屬幸福在哪里？

執(zhí)法部門與執(zhí)法人員自己不嚴格遵守法律法規(guī)，把執(zhí)法權力駕馭法律之上，依法治國也成了一句空口號而已。作為執(zhí)法單位的核心機構，耒陽綜合執(zhí)法局對執(zhí)法人員水平、業(yè)務技能、標準都應有一套規(guī)范的管理制度。那么，耒陽綜合執(zhí)法局擔當著一份重任，不曾想到，利用執(zhí)法身份沖擊另一家執(zhí)法單位，這分明是一幫法盲的表現(xiàn)。讓老百姓再一次清楚看到執(zhí)法人員業(yè)務水平與道德素質(zhì)，把權力駕馭在法律之上的無知與無畏“精神”。

楊慎，一個憤青，完全忘記了此前剛剛退休的父親、內(nèi)閣大學士楊廷和對他的告誡：朝廷現(xiàn)在情況險惡，一定要三緘其口，做個閑官就好！楊廷和為首的高官，最終與嘉靖皇帝撕得極不愉快。楊慎與父親楊廷和的立場一致。楊慎等幾個“刺頭”被廷杖一次后，嘉靖還不解恨，命令再將這幾人廷杖。楊廷和等閣臣反對嘉靖尊封生父的訴求，固然有很多理由，但給新來的皇帝一個下馬威是肯定的。可見，嘉靖對楊廷和、楊慎父子的痛恨之情。

（一）國家機關工作人員濫用職權，涉嫌下列情形之一的，屬于“致使公共財產(chǎn)、國家和人民利益遭受重大損失”，處三年以下有期徒刑或者拘役：六十二、對非國家工作人員行賄罪（刑法第164條）國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位人員濫用職權罪，是指國有公司、企業(yè)的工作人員，由于濫用職權，造成國有公司、企業(yè)破產(chǎn)或者嚴重虧損，致使國家利益遭受重大損失，以及國有事業(yè)單位的工作人員由于濫用職權，致使國家利益遭受重大損失的行為。

廣東海豐一縣5人同時拒服兵役歷史罕見令人震驚。顏健城等5人拒服兵役問題在全縣造成惡劣影響，為嚴明法紀、懲前毖后，幫助全縣適齡青年進一步樹立依法服兵役意識，維護征兵工作嚴肅性，根據(jù)《中華人民共和國兵役法》第十一章第六十六條、廣東省人民政府和廣東省軍區(qū)《關于做好新形勢下征兵工作的意見》（粵府〔2011〕133號）文件第十五條規(guī)定，經(jīng)縣征兵工作領導小組研究，決定對顏健城等5名青年依法給予如下處罰：海豐縣人民政府。

《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則（試行）》（以下簡稱《規(guī)則》）第七條規(guī)定，對黨的組織關系在地方、干部管理權限在主管部門的黨員干部違紀問題，應當按照誰主管誰負責的原則進行監(jiān)督執(zhí)紀，并及時向?qū)Ψ酵▓笄闆r。該條規(guī)定旨在解決實踐中有的地方紀委和主管部門黨組織對黨員干部違紀問題相互推諉、不履行監(jiān)督執(zhí)紀職責的問題，督促地方紀委、主管部門黨組織認真履行全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任。

【灼見】接訪藝術初探：對六類信訪人的不同接待方法。對這種類型的上訪者，在談話中，既要對其舉報問題的積極性給予充分的肯定，同時要堅持實事求是的原則，讓上訪人把要反映的問題說清說透，提供出具體、有價值的線索。在接待這種類型的上訪群眾時，要注意耐心聽取、記錄其反映的問題，也要講究政策、法律和法規(guī)，談話時要注意語言的邏輯性，講究談話的方式方法，對已聽清楚的問題要依據(jù)政策說話，對沒清楚的要認真問仔細。

對于屬于單位機關黨委管理的黨員的違紀行為，一般應按照黨員管理權限，由駐在部門內(nèi)設的機關紀委立案審查。因此，駐在單位的黨員違紀行為，應當按照干部管理權限或黨員管理權限，判斷該違紀黨員是否屬于本單位的管理對象，再決定是否應當移送派駐機構查處。其中，對于黨的關系隸屬于機關工委的，還應當以駐在部門機關黨委名義報機關紀工委審批，待收到機關紀工委的批復后，由駐在部門機關黨委（紀委）下達黨紀處分決定；

二、賬內(nèi)越來越多的燃油發(fā)票（機動車加油發(fā)票）。巡察人員可以從發(fā)票代碼方面進行鑒別，因為發(fā)票代碼里面隱藏了很多“密碼”，這些密碼除了稅務機關的發(fā)票管理人員外，發(fā)票使用人員很難知曉，大家可以通過發(fā)票代碼對發(fā)票的真?zhèn)芜M行初步判斷。還有的單位支付裝修費時使用了國稅發(fā)票，該發(fā)票發(fā)票代碼首位是1，而裝修業(yè)是繳納營業(yè)稅的業(yè)務，應該是使用地稅發(fā)票的行業(yè)，發(fā)票代碼首位數(shù)字應該是2.而且假發(fā)票發(fā)票代碼是13701.。。

與領導相處需懂三理，與同事相處需明三讓，說的真好！【2】把功勞都給領導你就是最大的功勞，把功勞攬給自己你就是那個最沒用的人——不要覺得你能耐很大，你做點事就想往自己身上攬功，沒有領導給你提供機會，沒有現(xiàn)在的平臺，你什么功勞都不會有，領導代表的就是你和你的部門，領導有了功勞，就是你有了功勞，就是你們部門有了功勞，所以，只會攬功給自己的下屬，一定是沒有前途的。

一個人的固執(zhí)里，藏著低水平的認知。因為你又進步了，你的認知水平又提升了。因為認知能力低，個人視角太小，想法單一，缺乏判斷力，所以表現(xiàn)為固執(zhí)，又因為如此固執(zhí)，便拒絕了學習，拒絕傾聽他人的意見，因此在完善自我的道路上便會停滯不前，如此便會導致一種惡性循環(huán)。心理學家佛拉維爾提出過“元認知”的概念，指對個人學習、思維活動的認知，即對認知的認知，也就是你要具有自我反省、自我覺知、自我完善的能力。