360doc--曠達致遠的文章 360doc--曠達致遠的文章 http://m.ahfyzs.com/rssperson/14327190.aspx 360doc (http://m.ahfyzs.com) zh-cn 360doc--個人圖書館 向青年毛澤東學什么 http://m.ahfyzs.com/content/24/1227/06/14327190_1143079107.shtml 2024/12/27 6:09:36
向青年毛澤東學什么。那么,青年毛澤東自覺修為的門道在哪?青年毛澤東十分注重錘煉心性、磨礪意志,“吾無過人之處,惟有堅忍二字”。如今我們的青年,應向青年毛澤東學習,有意地去磨礪意志,涵養(yǎng)戰(zhàn)勝艱難困苦的韌性和毅力,方能擔得了大任、做得成大事。圖為青年毛澤東的調(diào)研路線 圖源:“黨史博采”微信公眾號。對于體育鍛煉,青年毛澤東有獨到見解,并將其作成一文——《體育之研究》,發(fā)表在當時的熱門刊物《新青年》上。
逆境中的毛澤東,從不談焦慮 http://m.ahfyzs.com/content/24/1227/06/14327190_1143078934.shtml 2024/12/27 6:05:16
逆境中的毛澤東,從不談焦慮。毛澤東學會了團結(jié)眾人。這次會議總結(jié)了紅軍早期武裝斗爭、無產(chǎn)階級革命軍隊建設、黨的建設的經(jīng)驗和教訓,確立了毛澤東在紅軍中的領導地位。毛澤東意識到,想要提振紅軍的信心和士氣,一次古田會議,還遠遠不夠。雖然當時毛澤東與林彪住的很近,但他還是決定以信件的形式,認真回復林彪,實際上,也是在認真回復紅四軍中的每一位成員,這足以看出毛澤東的重視程度。1.《毛澤東選集》,毛澤東;
【基層減負】破解“小馬拉大車”難題的三個途徑 http://m.ahfyzs.com/content/24/1225/07/14327190_1142812410.shtml 2024/12/25 7:25:38
【基層減負】破解“小馬拉大車”難題的三個途徑。“為車減負”要理清不同層級、部門間的權(quán)責邊界,建立基層事項準入制度,及時剝離不應承擔的工作任務,要科學設置考核指標,注重考核工作實績,減少對報表、數(shù)據(jù)、材料的考核,把基層干部解放出來,要規(guī)范機構(gòu)管理,及時清理、注銷不合實際的工作機構(gòu),規(guī)范設置基層履職事項清單,切實為基層緩解壓力。
郝曉東:地方政府招商引資的路徑探索 http://m.ahfyzs.com/content/24/1224/06/14327190_1142729397.shtml 2024/12/24 6:09:56
郝曉東:地方政府招商引資的路徑探索。
年輕干部當有“年輕態(tài)” http://m.ahfyzs.com/content/24/1223/19/14327190_1142702007.shtml 2024/12/23 19:06:27
年輕干部當有“年輕態(tài)”什么樣的狀態(tài),往往決定著能干出什么樣的事業(yè),年輕干部要時刻保持昂揚的精神狀態(tài),涵養(yǎng)想干的激情、苦干的精神、實干的作風、敢干的魄力、能干的本領,努力成長為可堪大用、能擔重任的棟梁之才。抖擻精神、奮躍而上是年輕干部應有的精神狀態(tài),但有的年輕干部卻越來越現(xiàn)實,過多計較公與私、得與失,你跟他講情懷,他說你唱高調(diào);要始終保持實干狀態(tài),把難辦的事辦成,把能辦的事辦好,把該辦的事辦出彩。
【專題指南】14 大數(shù)據(jù)與政府治理 http://m.ahfyzs.com/content/24/1221/12/14327190_1142524703.shtml 2024/12/21 12:48:41
【專題指南】14 大數(shù)據(jù)與政府治理。大數(shù)據(jù)以其海量的數(shù)據(jù)規(guī)模、快速的數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)、多樣的數(shù)據(jù)類型和價值密度低等特點,為政府治理帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。通過分析公眾的行為數(shù)據(jù)、需求數(shù)據(jù)和反饋數(shù)據(jù),政府可以優(yōu)化公共服務的資源配置,提高服務的質(zhì)量和效率。例如,在醫(yī)療領域,政府可以利用大數(shù)據(jù)分析患者的病歷數(shù)據(jù)、健康數(shù)據(jù)和就醫(yī)行為數(shù)據(jù),為患者提供個性化的醫(yī)療服務和健康管理建議。**大數(shù)據(jù)時代政府數(shù)據(jù)開放與共享**
找準賽道 乘勢而上——賴店鎮(zhèn)發(fā)展優(yōu)勢農(nóng)業(yè)激發(fā)鄉(xiāng)村振興新動能 http://m.ahfyzs.com/content/24/1217/08/14327190_1142175417.shtml 2024/12/17 8:33:49
找準賽道 乘勢而上——賴店鎮(zhèn)發(fā)展優(yōu)勢農(nóng)業(yè)激發(fā)鄉(xiāng)村振興新動能?!百嚨赕?zhèn)有2家農(nóng)機專業(yè)合作社,分別是省級農(nóng)民示范社富洋農(nóng)機專業(yè)合作社、市級農(nóng)民示范社晉龍農(nóng)機專業(yè)合作社?!辟嚨赕?zhèn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展中心主任林蔭原介紹,該鎮(zhèn)將加強農(nóng)機經(jīng)營主體培育和農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng),強化政策保障,對從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)機設備購買潛在對象展開核查,推動購機補貼政策落地見效,調(diào)動群眾購買農(nóng)機積極性,促進全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)機械化進程。
黨史上三次重要的“立規(guī)矩” http://m.ahfyzs.com/content/24/1217/06/14327190_1142169179.shtml 2024/12/17 6:13:36
黨史上三次重要的“立規(guī)矩”1938年,中共六屆六中全會通過了《關于中央委員會工作規(guī)則與紀律的決定》。黨中央十分關心前委的情況,提議前敵委員會派人到中央報告情況。這是黨史上第一個以增強黨性為主題的中央決定,指出“鞏固黨的主要工作是要求全黨黨員,尤其是干部黨員更加增強自己黨性的鍛煉,把個人利益服從于全黨的利益,把個別黨的組成部分的利益服從于全黨的利益,使全黨能夠團結(jié)得像一個人一樣”。
莆田“親清惠企”平臺入圍<br>全國城市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展案例 http://m.ahfyzs.com/content/24/1216/16/14327190_1142129404.shtml 2024/12/16 16:39:15
莆田“親清惠企”平臺入圍<br>全國城市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展案例莆田“親清惠企”平臺入圍全國城市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展案例。本報訊 (記者 陳盛鐘) 近日,工業(yè)和信息化部公布全國城市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實踐案例和特色案例名單,莆田市“''''''''雙優(yōu)雙減’厚植制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展產(chǎn)業(yè)生態(tài)”案例入選。
莆田市人民政府關于《木蘭溪流域系統(tǒng)治理規(guī)劃》的批復 http://m.ahfyzs.com/content/24/1215/15/14327190_1142042977.shtml 2024/12/15 15:37:54
莆田市人民政府關于《木蘭溪流域系統(tǒng)治理規(guī)劃》的批復。一、同意《木蘭溪流域系統(tǒng)治理規(guī)劃》(以下簡稱《規(guī)劃》),請你們認真組織實施。力爭到2035年,建立科學規(guī)范的涉水空間管控體系、健康穩(wěn)定的水生態(tài)保障體系、均衡高效的水資源調(diào)控體系、現(xiàn)代可靠的防洪(潮)除澇減災體系、先進智能的涉水管理體系,全面提升木蘭溪流域水安全保障整體水平,實現(xiàn)涉水系統(tǒng)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
《多措并舉打好招商引資“組合拳”》 http://m.ahfyzs.com/content/24/1214/10/14327190_1141949968.shtml 2024/12/14 10:44:04
“一盤棋” 機制:省級層面設領導小組,相關部門 “管產(chǎn)業(yè)也管招商”,強化全員招商意識,優(yōu)化營商環(huán)境與服務吸引投資?!耙粡垐D” 機制:聚焦主導產(chǎn)業(yè)編制產(chǎn)業(yè)鏈與招商圖譜,如蘇州 “開放創(chuàng)新合作熱力圖”,涵蓋招商多方面信息且具線上互動功能。重大平臺招商:依托國家級、省級高新區(qū)等平臺,發(fā)揮其優(yōu)勢,為招商與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移提供支撐。良好營商環(huán)境是招商優(yōu)勢與底氣,需優(yōu)化產(chǎn)業(yè)、服務、制度生態(tài)。
《政府如何做好“市場 資源 應用場景”招商引資新模式》 http://m.ahfyzs.com/content/24/1214/10/14327190_1141949950.shtml 2024/12/14 10:43:47
《政府如何做好“市場 資源 應用場景”招商引資新模式》三、“市場 + 資源 + 應用場景”招商引資新模式的具體應用案例。政府要充分發(fā)揮規(guī)劃者、資源整合者和服務提供者的角色,深入調(diào)研市場需求,挖掘整合本地資源,打造豐富應用場景,創(chuàng)新招商方式方法,加強招商隊伍建設,優(yōu)化投資環(huán)境,注重可持續(xù)發(fā)展,防范風險,加強合作與交流,注重長期效益,不斷提升招商引資的成效,為區(qū)域經(jīng)濟的高質(zhì)量發(fā)展做出積極貢獻。
我市以“全市一張圖、全域數(shù)字化”為改革重心,賦能基層治理、助力基層減負——“數(shù)智賦治”按下治理快捷鍵 http://m.ahfyzs.com/content/24/1211/12/14327190_1141708973.shtml 2024/12/11 12:24:58
我市以“全市一張圖、全域數(shù)字化”為改革重心,賦能基層治理、助力基層減負——“數(shù)智賦治”按下治理快捷鍵。今年,依托“全市一張圖”的數(shù)據(jù)服務能力,我市又開發(fā)建設“基層一張表”智能填報系統(tǒng),全面梳理全市范圍內(nèi)的基層數(shù)據(jù),建立了覆蓋“市、縣區(qū)、鎮(zhèn)街、村居”四級的“專屬數(shù)據(jù)庫”,構(gòu)建自上而下、條塊聯(lián)動的數(shù)據(jù)通道,形成“一鎮(zhèn)一檔”“一村一檔”,一改過去“讓基層報數(shù)據(jù)”為“在庫里取數(shù)據(jù)”,為基層工作減負增效。
借“數(shù)”發(fā)力 引才聚才——市人社局構(gòu)筑“集成式、 智慧化”人才服務新模式 http://m.ahfyzs.com/content/24/1211/12/14327190_1141708923.shtml 2024/12/11 12:24:20
把握數(shù)字技術(shù)發(fā)展趨勢,市人社局加快推進人才工作數(shù)字化轉(zhuǎn)型,構(gòu)筑“集成式、智慧化”人才服務新模式,以數(shù)字賦能人才工作各環(huán)節(jié),為莆田建設綠色高質(zhì)量發(fā)展先行市提供人才支撐。針對人才服務指南碎片化、環(huán)節(jié)多等問題,市人社局推出指南“碼上掃”,集成人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)全流程各項政策,打造就業(yè)創(chuàng)業(yè)“政策超市”等服務指南,累計形成2個政策類別、18個政策指南。
用好“穿透式”治理思維 http://m.ahfyzs.com/content/24/1211/10/14327190_1141701873.shtml 2024/12/11 10:56:22
用好“穿透式”治理思維。更有甚者,在“兩違”行為中與群眾私相授受,形成利益鏈條,不僅侵犯人民群眾利益,更影響黨員干部形象。為此,高新區(qū)厲行“鐵三角”閉環(huán)機制,織牢區(qū)、鎮(zhèn)(辦)、村(居)巡查“三張網(wǎng)”,“擦亮”問責利器,自上而下、相互推動、相互制約、獎懲分明,讓各級干部從“不愿作為”到“不敢不為”,再到“敢作善為”,形成齊抓共管的強大合力,有效遏制“兩違”增長勢頭。
“兩違”頑疾,這樣破解 http://m.ahfyzs.com/content/24/1211/10/14327190_1141701469.shtml 2024/12/11 10:51:56
右側(cè)的漳州高新區(qū)正處在大開發(fā)、大建設階段。機制出臺后,為充實基層巡查力量,高新區(qū)綜合執(zhí)法大隊的30名執(zhí)法隊員下沉支援顏厝鎮(zhèn)、九湖鎮(zhèn)、靖圓辦,同時充實巡邏車、無人機等裝備,由鎮(zhèn)(辦)綜合執(zhí)法大隊負責鎮(zhèn)域“兩違”網(wǎng)格化巡查,形成“兩違”管控的第二張網(wǎng)。為避免“有新房、無新村”問題發(fā)生,2022年,高新區(qū)啟動全區(qū)村莊規(guī)劃編制,目前全區(qū)61個村已有51個村開展規(guī)劃編制工作,27個村完成規(guī)劃編制。
科技小院的多重效應 http://m.ahfyzs.com/content/24/1211/10/14327190_1141700652.shtml 2024/12/11 10:43:48
如柘榮太子參科技小院、莆田南日鮑科技小院、永春蘆柑科技小院、周寧馬鈴薯科技小院、浦城再生稻科技小院……眼下,科技小院在促進鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮的作用愈來愈大,但要讓科技小院真正發(fā)揮大“威力”,還需要在項目經(jīng)費使用、調(diào)動科技人才積極性,龍頭企業(yè)配合等方面改革創(chuàng)新,營造更優(yōu)更好的環(huán)境。此外,要出臺相關政策,扶持各類科技小院發(fā)展壯大,包括產(chǎn)業(yè)類科技小院、綜合類科技小院、區(qū)域類科技小院、科技小院產(chǎn)業(yè)集群等發(fā)展。
《歌聲中的百年風華》第1期 http://m.ahfyzs.com/content/24/1211/00/14327190_1141676822.shtml 2024/12/11 0:43:32
《歌聲中的百年風華》第1期。體藝部黨支部獻禮黨的百年華誕,特此策劃"歌聲中的百年風華”專題。以革命經(jīng)典歌曲為載體,以黨史故事為主線,在歌聲中重溫中國共產(chǎn)黨百年艱苦卓絕奮斗的光輝歷程,在黨史中汲取精神力量探尋初心、牢記使命、凝聚奮進力量。工人運動的迅猛發(fā)展,鍛煉了工人階級隊伍,鞏固了黨的階級基礎,擴大了中國共產(chǎn)黨和工人階級在全國的政治影響。黨在集中力量領導工人運動的同時,開始到農(nóng)村開展農(nóng)民運動。
中共海南省委黨校2024年招聘教輔工作人員【新出崗位】 http://m.ahfyzs.com/content/24/1208/07/14327190_1141437183.shtml 2024/12/8 7:30:35
中共海南省委黨校2024年招聘教輔工作人員【新出崗位】因工作需要,受中共海南省委黨校委托,海南南國人力資源開發(fā)有限公司招聘4名教學助理派遣至中共海南省委黨校工作。2.應聘人員應對本人所填寫應聘信息的完整性、真實性和準確性負責,凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘崗位所要求的資格條件不符、提供虛假應聘信息或偽造、變造有關證件、材料、信息的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應聘資格,已經(jīng)聘用的取消聘用資格,已經(jīng)簽訂勞動合同的解除勞動合同。
養(yǎng)成領導氣場的30個細節(jié) ! http://m.ahfyzs.com/content/24/1207/15/14327190_1141388739.shtml 2024/12/7 15:14:57
養(yǎng)成領導氣場的30個細節(jié) !