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招公務(wù)員，單位喜歡招男生還是女生?女生筆試面試中有優(yōu)勢嗎?

 政博 2024-12-29 發(fā)布于浙江
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哈嘍，我是老劉，致力于說道考公的那些事，祝你早日考公上岸！
職業(yè)不該有性別歧視，這是我國一貫的政策。
考公也不該分男女，只要能力足夠強，男女都行。
但部分崗位不適合女性干，像基層執(zhí)法崗，偏遠山區(qū)執(zhí)法崗，野外工作，就在招考條件中直接限制為男性，有些崗位標(biāo)注著“需要值夜班、適應(yīng)二十四小時值班、工作強度大，建議男生報考”。
但實際上，單位招考公務(wù)員，很多情況下希望招到男生。
崗位設(shè)置一個有趣的現(xiàn)象是，部分單位設(shè)2個崗，1個限男性，1個限女性，像鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗這種情況更多，這是想招男生，而為了規(guī)避性別歧視。
不限制性別設(shè)崗，恐怕考進來的都是女生。
近幾年給人的感覺是，基層體制內(nèi)“陰盛陽衰”，女生越來越多，男生成了稀缺物。體制內(nèi)女兒國，醫(yī)護行業(yè)女兒國，教育行業(yè)女兒國，連女飛行員都驚艷亮相了，我們不禁問男人們都去哪兒了？
把男女崗位分開招考，為的就是想多招個男生，平衡一下體制內(nèi)女生太多的情況，便于工作開展。
小編就聽過有領(lǐng)導(dǎo)無奈的嘆息，招了2個人，全是女生啊，這咋整。
職業(yè)上不該有性別歧視，這是沒錯的，實際工作中，男女的確是有差別的，像值夜班，男性就比女性好安排，像野外工作，男性就比女性方便，像森林防火救災(zāi)、防洪抗旱救災(zāi)、應(yīng)急處置等工作，男生就比女生更適合，像女生，找到單位剛熟悉業(yè)務(wù)，又是結(jié)婚，又是懷孕，又是產(chǎn)假。
人是招來了，但又請長假了。崗占上了，又沒用的人，哪個領(lǐng)導(dǎo)會歡喜?
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而，幾乎所有的考試，女生更比男生占有優(yōu)勢，公務(wù)員招考也不例外。
優(yōu)勢在于女生能耐得住性子，學(xué)習(xí)備考更扎實，優(yōu)勢在于女生口齒伶俐，面試中更能脫穎而出，優(yōu)勢在于女生心思細膩，答題更加仔細認真。
現(xiàn)實中，男生在家全職備考會遭受更多壓力，往往一邊干活一邊備考，而女生可以一心一意在家備考，似乎是理所當(dāng)然的。
筆試，女生比男生就厲害，但這個厲害還不會太突出，面試中，面試官會本著實事求是的態(tài)度打分，但女生還真比男生更有優(yōu)勢。
男生很多都是話比較少，口頭表達能力天生就沒有女生那么強，怎能競爭過思維敏捷、口齒清晰、善于表達的女生。
小編曾參加過醫(yī)療機構(gòu)的事業(yè)單位面試。
招5人，進面15人，其中女生12人，男生3人。
單位領(lǐng)導(dǎo)事先給面試官透露，想把3個男生都招進來，說這幾年招的多數(shù)是女生，單位真的需要男生。
也算是單位領(lǐng)導(dǎo)給面試官打招呼，暗示著什么。
但，面試結(jié)果出來，前12名都是女生，3名男生排名最后三位。
這就是現(xiàn)實，這是女生天然的優(yōu)勢，也是無法規(guī)避的事實。
這就需要男生更加努力，能力更加突出。

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實際招考中，不會因為是女生而被照顧，也不會因為是男生而照顧，都會一視同仁。
但，我們要正視無法規(guī)避的事實，女生還真的在考公中占有優(yōu)勢。
唯一要做的是認真學(xué)習(xí)，扎實備考，把筆試成績提高。進面后好好聯(lián)系，努力提高個人整體能力。
不管是男生還是女生，表情自然、語言通暢、邏輯清晰，要點分明，面試中都會出彩。
女生不必因有優(yōu)勢而驕傲，男生也不必跟女生競爭而有壓力。
事實上，男生也有男生的優(yōu)勢，比如心態(tài)好，速度快等。
考公越來越難考，只有卷，才可成功。
有同學(xué)問，進面3人，只有他一個男生，還是第二名，他還有希望了？你怎么看？


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