“得民心者可為天子，得天子心者可為諸侯，得諸侯心者可為大夫，得大夫心者可為食客?！边@句話，對(duì)我來說，就是古代社會(huì)階層的進(jìn)階秘密，同樣的，它也向我們傳遞了一個(gè)道理，那就是，要想往上爬，就要想辦法學(xué)會(huì)向上社交。

　　對(duì)于一個(gè)沒有任何資源背景的普通階層來說，更應(yīng)該要學(xué)會(huì)向上社交，滿足上位者的需求，因?yàn)槲ㄓ羞@樣，你才能有機(jī)會(huì)獲得資源者的青睞，才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的愿望。

　　然而，對(duì)天子或者某組織最高領(lǐng)袖來說，他們要做的不是真的要去滿足天下所有人的需求，再說也滿足不了，因?yàn)橐磺€(gè)人就有一千種欲望。但是，這些大眾人群心底會(huì)有一個(gè)共通的愿望，這個(gè)大眾“愿望”，對(duì)“天子”來說，就是時(shí)代趨勢。所以，“天子”要做的事情，就是要時(shí)刻關(guān)注社會(huì)動(dòng)向，隨時(shí)把握時(shí)代趨勢，然后再做出有利于民的事情，一旦民的需求獲得了滿足，他們必定會(huì)“支持和擁護(hù)”你這個(gè)天子。

　　你對(duì)時(shí)代趨勢把握得越準(zhǔn)確，越了解群眾所需，你就越能獲得廣大群眾的支持。這個(gè)道理，用在經(jīng)營企業(yè)上和用在做自媒體上，同樣說得通。一個(gè)企業(yè)如果不了解客戶，不了解市場需要什么，盲目地做，那這樣只會(huì)必死無疑。一個(gè)自媒體作家，不定位用戶，不關(guān)注讀者的痛點(diǎn)，只知道寫一些自嗨文章，那他的文章寫得再多，也難以獲得可觀的用戶數(shù)。

　　遙想往昔，曾經(jīng)的摩托羅拉，它是手機(jī)江湖的扛霸子；相機(jī)界的巨無霸--柯達(dá)等等。一開始的時(shí)候，它們抓住了時(shí)代風(fēng)口，獲得了輝煌的成就。然而，時(shí)過境遷，這些組織的最高決策者，忘了初心，在做重大轉(zhuǎn)型決策的時(shí)候，總是故步自封，剛愎自用，對(duì)新興的時(shí)代趨勢視而不見，對(duì)新生事物嗤之以鼻，結(jié)果被時(shí)代洪流無情吞沒，被群眾徹底拋棄。

　　一個(gè)自媒體創(chuàng)業(yè)者，若渴望收獲財(cái)富與粉絲，也要聚焦于社會(huì)核心議題，精準(zhǔn)錨定目標(biāo)用戶，深度剖析他們關(guān)注的熱點(diǎn)與痛點(diǎn)。因?yàn)?，你?duì)用戶了解越是透徹入微，就越容易贏得相應(yīng)群體的支持與認(rèn)可，進(jìn)而在競爭激烈的賽道上突出重圍。

　　我認(rèn)識(shí)一個(gè)職場博主，為了能在激烈的自媒體市場獲得一席之地，他長期調(diào)研市場，發(fā)現(xiàn)職場新人對(duì)求職面試技巧極為渴求。于是，針對(duì)性地推出系列深度干貨文章、視頻教程，分享實(shí)用經(jīng)驗(yàn)、剖析典型案例，還搭建線上社群，為粉絲答疑解惑。短短一年，粉絲量從寥寥無幾飆升至數(shù)十萬，商業(yè)合作邀約不斷，成功實(shí)現(xiàn)逆襲。

　　話又說回來，“天子”想要持續(xù)成為“天子”，其實(shí)他們也得努力向上社交的。不過，他們的"向上社交"不是找太上皇，取得太上皇的歡心，而是站在更高層次，去研究宏觀的大局問題，分析他們“上面的人”所關(guān)注的東西，分析時(shí)代所需。唯有這樣，他們才能獲得更多的利益和支持。

　　對(duì)一個(gè)普通群眾來說，想要過得更好，學(xué)會(huì)向上社交是必須的。比如，在公司里面，你要搞清楚，誰能決定你的升遷，誰能給你獎(jiǎng)金，你就應(yīng)該圍著誰轉(zhuǎn)，得到誰的心。然而，現(xiàn)實(shí)生活中，很多老實(shí)人，只知道埋頭苦干，以為只有用心干活，聽話，總有一天領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)可自己。事實(shí)上，領(lǐng)導(dǎo)真的認(rèn)可你自己了嗎？真的把你當(dāng)成自己人，當(dāng)成他的心腹對(duì)待了嗎？

　　沒有。

　　他們更多的是拿你殺雞儆猴，把臟活，累活都交給你做，而好事、好待遇都給了那些油嘴滑舌，與他們關(guān)系好的同事。

　　更搞笑的是，有的人為了所謂的真理，還經(jīng)常跟領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生爭執(zhí)，讓領(lǐng)導(dǎo)難堪，搞得他下不來臺(tái)面。站在對(duì)方角度思考一下，一個(gè)經(jīng)常找自己麻煩，挑自己錯(cuò)誤的下屬，誰喜歡？我們與人正常交往時(shí)，別人哪怕批評(píng)我們，我們心里都不舒服，何況是手中握資源的領(lǐng)導(dǎo)。

　　其實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)也是人，也喜歡被人夸贊，喜歡與自己同頻的人交流。而夸贊自己，讓自己爽的人，他們做什么不重要，自己喜歡最重要。所以，人之常情，他們必然會(huì)把資源向他們傾斜，好讓這種關(guān)系長期下去。

　　相反，與他沒什么感情的下屬，經(jīng)常讓他心里不舒服的人，他會(huì)心甘情愿把資源給這些人嗎？就算按照公司規(guī)定，你有資格獲得，但是，他們也會(huì)想方設(shè)法給你使絆子。

　　向上社交，不是教導(dǎo)別人學(xué)會(huì)拍馬屁，而是要學(xué)會(huì)從人性的角度思考問題，向掌握你所需資源和你命運(yùn)的人靠攏。你要什么東西，你就應(yīng)該把心事放在手握著你資源的人身上，而不是放在事上，當(dāng)然事也很重要，但沒有人重要。

　　畢竟，這個(gè)社會(huì)就是這種規(guī)律，人類社會(huì)從一開始就是這樣的。比如說，從遠(yuǎn)古社會(huì)，男性想要獲得配偶權(quán)，他們就要不斷取悅女性，給女性食物，能夠保護(hù)她們，而女性為了吸引男性，她們會(huì)把自己打扮得花枝招展，以便吸引更多她想要的男性。再比如說，你喜歡一個(gè)女孩，你是不是要討她歡心，她被你逗開心了，知道你有她想要的東西了，她們是不是心甘情愿把自己的真心交給你。在職場上，你想要升遷，想要加薪，你是不是先要取得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，讓他先“爽”起來？他“爽”了，很多機(jī)會(huì)和資源不就有了嗎？

　　古代社會(huì)，為什么皇帝身邊那么多奸臣，而皇帝不除掉他們,反而越活越滋潤？因?yàn)樗麄兌I(lǐng)導(dǎo)的喜好，能夠一直讓“皇帝”爽。雖然，皇帝位于權(quán)力頂峰，但是他們也是人，也有七情六欲，也會(huì)孤獨(dú)寂寞。在巨大工作壓力和精神壓力下，他們需要有人幫自己疏導(dǎo)情緒，排憂解悶。這個(gè)時(shí)候，奸臣們就會(huì)投其所好，順著領(lǐng)導(dǎo)的心說話做事。你想想，在你身邊有一個(gè)不斷給你提供情緒價(jià)值，懂你、知你的人，你是什么感受？

　　這些奸臣們，他們?yōu)榱擞懞妙I(lǐng)導(dǎo)，為了獲得自己的一己私欲，做起事來就會(huì)沒有底線，沒有原則。因?yàn)椋谒麄兊恼J(rèn)知里面，領(lǐng)導(dǎo)喜歡的事，就是天大的事，領(lǐng)導(dǎo)喜歡的東西，就是最重要的東西。他們不斷滿足領(lǐng)導(dǎo)的欲望，領(lǐng)導(dǎo)也慢慢被他們俘獲，從此生活就離不開他們，然后不斷把資源往他們那邊傾斜。

　　反觀，那些一心埋頭做事，一心只為了天下蒼生的老實(shí)人。他們情商低，不會(huì)趨炎附勢，為了大局總讓領(lǐng)導(dǎo)難堪，有的時(shí)候還跟領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)場懟起來了，結(jié)果有的人官是越當(dāng)越小，有的人甚至不被皇帝信任，最后還引來殺身之禍。他們找誰喊冤去？當(dāng)然，這些為天下蒼生做事的人，值得贊揚(yáng)。

　　總之，人要想往上爬，第一，學(xué)會(huì)向上社交，滿足“上面人”的需求，讓他們“爽”。不要為了做事而做事，因?yàn)橐粋€(gè)只會(huì)做事，不會(huì)做人，只會(huì)感動(dòng)自己，讓自己先爽的人，他怎么可能得到別人的重用和提拔？第二，踏踏實(shí)實(shí)做事，不要只想走捷徑，因?yàn)橐粋€(gè)人若只會(huì)舔人，那他是走不遠(yuǎn)的，再說上面的人會(huì)換，公司會(huì)倒閉，唯有真才實(shí)學(xué)，才能走遍天下都不怕。

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