導(dǎo)讀: 老板為什么都熱衷于搞企業(yè)文化? 怎樣加強個人魅力? 【背景】 劉邦坐擁天下,該封的封了,該賞的賞了。老劉即將開啟自己的皇帝職業(yè)生涯。 生涯第一課朝堂議事,老劉發(fā)現(xiàn)這幫老兄弟還是打仗時候那一套作風(fēng)。在朝堂上喝酒扯淡,簡直沒眼看。 接下來老劉得立規(guī)矩了。 【資治通鑒·漢記】 劉邦對朝堂上亂哄哄的場面表達(dá)不滿后,前秦舊臣叔孫通心領(lǐng)神會,表示自己可以拉一票讀書人來幫劉邦治天下。 劉邦客氣了一下,說:“辦這事不會很麻煩吧?” 叔孫通說出了他的項目計劃:“表示禮法都是因時而變,我準(zhǔn)備把商周禮法和前秦禮法結(jié)合起來,形成我們的規(guī)矩?!?/span> 劉邦表示項目結(jié)果要簡單可操作,要讓大家容易接受。潛臺詞是步子別一下邁太大了,兄弟們的文化水平劉邦心里還是有點數(shù)的。 叔孫通領(lǐng)著任務(wù)去到了孔子故里-齊魯大地招聘,帶了三十幾個人回來。最后整合了劉邦身邊有文化的人,加上自己的學(xué)生,合計一百多人的團隊。 經(jīng)過了一個多月的彩排,向劉邦表示可以驗收了。 老劉趁著長樂宮落成,將此次落成儀式作為重點示范項目,讓大伙都按照叔孫通演練的禮儀排隊站好,該敬禮敬禮,該喊口號喊口號。 節(jié)目效果出乎意料的好,“萬歲萬歲萬萬歲”喊出來的時候,老劉情緒價值直接拉滿,表示:“今天才知道做皇帝是真爽啊!”順手賞了公叔通五百斤黃金。 劉邦制定禮法的主要目的是讓兄弟們有個上下尊卑,別動不動瞎嚷嚷,顯然演習(xí)結(jié)果大大超乎他的期待。老劉還沒有意識到,把這一套用于全階層,效果更佳。項目結(jié)果最后沒有落地到全部官員階層,沒有落實到老百姓中間。 《資治通鑒》作者司馬光對此寫了篇千字小作文,說劉邦沒有意識到禮法的強大威力。這玩意兒可以用在個人、家族、封國各個社會組織上面,簡直就是約束天下的最佳籠子。 順帶還批評了項目負(fù)責(zé)人叔孫通,說他格局太低,把這么強大的武器就用來制定君臣禮法,拍劉邦的馬屁。 【總結(jié)】 01.精神控制的管理成本才是最低的 秦朝通過法家,可以說是軍國主義治國,通過武力壓制和制造恐懼來控制大眾。這會導(dǎo)致控制成本居高不下,必須要大量的軍隊來維持治安,因此一旦人們心里的恐懼不在,有人帶頭之后就是墻倒眾人推。 《左傳》說:“國家之大,在祀與戎”,劉邦將禮法用于君臣儀式上,他已經(jīng)意識到了祀的本質(zhì)是通過儀式來加強圖騰崇拜和權(quán)威。但是他還沒想到禮法的本質(zhì)是控制精神從而將管理成本降到最低。這一點要到漢武帝時代才能被意識到。 公司單純通過金錢獎懲來控制員工,就如同秦朝通過武力控制一樣,一旦公司出現(xiàn)問題,就會樹倒猢猻散。所以老板都想創(chuàng)造一套眾人信服的企業(yè)文化,來進(jìn)行精神管理,從而降低管理成本。 不要輕視企業(yè)文化,因為它代表了老板的利益,你必須和老板在同一利益集團,才能混上去。 02.儀式感是提高個人魅力的重要手段 新娘子在婚禮儀式上永遠(yuǎn)比平時光彩奪目,一個人上臺演講的時候更加光芒四射。普通人基因里都刻著圖騰崇拜,儀式會將這種圖騰崇拜拉到極致。 構(gòu)成儀式的因素有口號、標(biāo)志性動作、音樂、服裝、代表性物件等,往往這些因素在人群中形成共識后,上位者就可以借助這些東西讓眾人形成合力,降低協(xié)作的摩擦力。 英雄就是將上述因素集于一身,從而形成了個人超高的人格魅力,這也是《孫子兵法》里說的:“道者,令民與上同意也,故可以與之死,可以與之生,而不畏也”。 END 我是楊大俠,一個從古人智慧中提煉現(xiàn)代實戰(zhàn)技巧的博主。講人話,辦實事,讓經(jīng)典能落地,可操作。 我們一起站在古代巨人的肩膀上學(xué)習(xí)職場、創(chuàng)業(yè),一起思考人生,摸索人性規(guī)律。 |
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