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你問：這十二月份的會議多得跟趕集似的，每次輪到我上臺，心里那個忐忑啊，要么腦袋一片空白，要么說起來就亂成一鍋粥，還緊張得手心直冒冷汗。李老師，這咋整？有啥妙招能讓我快速提升自己的發(fā)言水平，讓我更自信、更清晰地表達自己呢？  我說：你這個問題，很多讀者跟我反饋都遇到過。 歸納成三個問題：  １、不知道說啥、常常感到無話可說或不知道如何開頭。 ２、說不清楚、發(fā)言時思路混亂，表達不清晰，讓聽眾難以理解。 ３、缺乏自信、發(fā)言時緊張、不自信，影響表達效果。 分解三個經典的方法，都是經過實戰(zhàn)檢驗的，保證你學了就能用，用了就能見效！  １、“三問法”準備發(fā)言； ２、“一二三”表達法； ３、“小勝利積累法”； 不過，你得先思考幾個問題：你是不是真的準備好了？你知不知道自己要說啥？你有沒有想過怎么讓聽眾更容易理解你？ 有方法，再經過刻意訓練，是最簡單高效的路徑。 接下來，我們再詳細的探究發(fā)言的思路。 更多思路， 也可以延伸閱讀李老師作品《如何提升思維能力》。? 第一部分、“三問法”準備發(fā)言 １、你遇到的真實問題和困惑： 想象一下，年終總結大會上，領導突然點你名，讓你分享一年的工作心得。你站起來，心里那個慌啊，支支吾吾半天，就是說不出個所以然來。 你問：我該說啥呢？這會議主題跟我有啥關系？我能講點啥讓大家印象深刻的呢？ 我說：你有沒有想過，為什么你會無話可說或者不知道怎么開頭？是不是因為你沒有提前準備，或者沒有想清楚自己要說啥？ ２、推薦一個經典的方法，“三問法”準備發(fā)言：  發(fā)言前，先問自己三個問題：這次會議的主題是啥？我能給這個主題帶來啥新觀點？我希望聽眾聽完能有啥收獲或行動？ 這三個問題，你真的認真思考過了嗎？如果你每次都這樣做，你覺得你的發(fā)言會不會更有針對性，更吸引人？ ３、請用一句話說清楚這個方法？ 就是先想清楚說啥，再說咋說，最后想聽眾能得啥。這樣，你的發(fā)言就有了明確的方向和目標。 ４、一個秒懂案例： 比如，會議主題是“創(chuàng)新與發(fā)展”。  你可以先想：這主題跟我有啥關系？（一問） 然后想：我可以分享我們部門最近實施的一個創(chuàng)新項目，以及它帶來的積極影響。（二問） 最后想：我希望大家聽完，也能在自己的工作中嘗試創(chuàng)新，哪怕是一個小改變。（三問） 我問你：如果你是聽眾，你聽完這樣的發(fā)言，會不會覺得很有啟發(fā)，甚至想立刻去嘗試？ ５、我要如何進行刻意訓練？  每次會議前，都拿張紙，寫下這三個問題的答案。 哪怕就幾句話，也是個框架，發(fā)言時就不容易亂了。 而且，你還可以根據這三個問題，提前準備一些數據、案例或故事來支撐你的觀點。 你愿意這樣做嗎？如果你每次都這樣準備，你覺得你的發(fā)言水平會不會大大提升？ 還有更多關于講話的問題， 可以延伸閱讀李老師的作品：《如何提升講話能力》。? 第二部分、“一二三”表達法 １、你提出來的真問題： 你跟團隊分享項目進展，結果說了半天，大家還是一臉懵。你心想：我都說得這么明白了，咋就不懂呢？ 你問：我都說了這么多了，咋就沒人回應呢？是不是我說得不夠清楚，還是他們沒認真聽？ 我說：你有沒有想過，為什么你的發(fā)言會讓聽眾感到困惑？是不是因為你的表達太散亂，沒有邏輯？ ２、推薦一個經典的方法，“一二三”表達法：  把你的話分成“一點核心+兩點支撐+三點細節(jié)”。就像搭積木一樣，一層一層來，讓聽眾跟著你的思路走。 我問你：你覺得這樣的結構，是不是更容易讓聽眾理解你的觀點？如果你每次都這樣表達，你覺得你的發(fā)言會不會更有說服力？ ３、請用一句話說清楚這個方法？ 就是先給個總結，再舉倆例子或理由，最后詳細說說咋做的或為啥這樣。這樣，你的發(fā)言就有了清晰的層次和邏輯。 ４、一個秒懂案例： 比如，  你說：“這個項目我們之所以能成功，主要有三點原因。（一點核心） 第一，我們團隊配合默契，大家心往一處想，勁往一處使； 第二，我們采用了先進的技術方案，提高了工作效率。（兩點支撐） 第三、具體來說，團隊配合上，我們每周都有例會，確保信息暢通無阻；技術方案上，我們引入了XX技術，大大縮短了項目周期。（三點細節(jié)）” 如果你是聽眾，你聽完這樣的發(fā)言，是不是覺得條理清晰，很容易理解？ ５、我要如何訓練才能提升這種能力？ 平時跟同事聊天，也試著用“一二三”的結構來說話。  比如：“我覺得這個項目有三個亮點， 第一個…… 第二個…… 第三個……” 或者“這個項目我們遇到了三個挑戰(zhàn)…… 第一個…… 第二個…… 第三個……”。 慢慢你就會發(fā)現，你說話越來越有條理了，甚至還能引導聽眾的思考。 你愿意嘗試這樣的訓練方法嗎？ 如果你每天都這樣練習，你覺得你的表達能力會不會得到大幅提升？ 第三部分、小勝利積累法 １、你遇到的真實問題和困惑： 每次要發(fā)言，你都緊張得不行，生怕說錯話，被大家笑話。結果越緊張，越容易出錯，形成了一個惡性循環(huán)。 你問：我能不能行啊？萬一說錯了咋辦？大家會不會笑話我？我以后還怎么混?。?/span> 我說：你有沒有想過，為什么你會這么緊張？是不是因為你對自己的發(fā)言沒有信心，或者擔心別人的評價？ ２、推薦一個經典的方法，“小勝利積累法”： 先從小的、不那么重要的場合開始發(fā)言，比如部門內部的小會議、團隊討論等。每次發(fā)言都是一次勝利，無論大小，都能積累經驗和自信。慢慢地，你就會發(fā)現自己越來越自信了，甚至能在大型會議上侃侃而談。 我問你：你覺得這樣的方法可行嗎？如果你每次都抓住這樣的小機會來發(fā)言，你覺得你的自信心會不會逐漸增強？ ３、你能用一句話說清楚這個方法嗎？ 就是從小場合開始練起，一次一次地積累經驗和自信。 每次發(fā)言都是一次成長的機會，不要害怕犯錯或失敗。 ４、一個秒懂案例： 比如，下次部門開會討論項目細節(jié)時，你可以主動要求分享一個你自己的觀點或建議。 哪怕就幾句話，也是一次發(fā)言的機會。 發(fā)完言后，你可以給自己一個小獎勵，比如吃個零食、喝杯咖啡或者在心里給自己點個贊。 這樣，你就會逐漸感受到發(fā)言帶來的成就感和自信心。 你愿意這樣做嗎？如果你每次都這樣獎勵自己，你覺得你對發(fā)言的態(tài)度會不會發(fā)生改變？ ５、我要如何訓練才能獲得這種能力？ 給自己定個小目標，比如每周至少在一次小會議上發(fā)言。 每次發(fā)言后，都記錄下來自己的表現，包括說得好的地方和需要改進的地方。 然后，根據這些反饋來調整自己的發(fā)言方式和內容。 慢慢地，你就會發(fā)現自己的發(fā)言越來越自然、流暢了。 你愿意嘗試這樣的訓練方法嗎？ 如果你每天都這樣反思和調整自己的發(fā)言，你覺得你的發(fā)言水平會不會達到一個新的高度？ 小結： 看完這三招，你是不是覺得發(fā)言也沒那么難了？ 記住，發(fā)言就像學騎自行車一樣，剛開始可能會摔跤、會害怕。 但只要你勇敢地邁出第一步，并且不斷地練習和調整自己的方法，你一定能夠成為會議上的發(fā)言高手！ 而且，每次發(fā)言都是一次成長的機會，不要害怕挑戰(zhàn)自己，相信自己能夠做得更好！ 李老師作品：?
下單聯系李老師，請復制括號中的微信號（gaotuonet） 李老師三年時間累計輸出60萬字，同1000多位讀者朋友一起打磨而成，始終以你的問題為出發(fā)點，始終保持以看得懂，能用上，為原則。和你一起探究，思維和表達的能力提升。喚醒你的思考能力和表達能力，是我的使命。 思維的三大作用： （1）思維混亂，就是幫你想清楚。? （2）講話沒邏輯，幫你說明白。? （3）解決問題不到位，幫你做到位。? |
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