82. 發(fā)現(xiàn)個(gè)奇怪的現(xiàn)象：在單位里，有這4種信號(hào)，說明你被同事孤立了：1、同事互動(dòng)減少2、被人處處針對(duì)3、集體活動(dòng)被排除4、信息不對(duì)稱

81. 單位里，領(lǐng)導(dǎo)其實(shí)也在看人下菜碟：1.有關(guān)系的不敢得罪2.自己人得到優(yōu)待3.老實(shí)的直接拿捏4.對(duì)刺頭凡事有商量5.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)畢恭畢敬

80. 在單位，“最惡心人”的同事，有四大表現(xiàn)：1、把平臺(tái)當(dāng)作能力；2、把加班當(dāng)作功績；3、把同事當(dāng)空氣；4、把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)靠山

79. 在單位里，發(fā)現(xiàn)個(gè)非常奇怪的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)最喜歡這樣的人：1、與同事合得來；2、尊敬服從領(lǐng)導(dǎo)；3、與領(lǐng)導(dǎo)有共同價(jià)值觀和目標(biāo)；4、實(shí)干型

78. 發(fā)現(xiàn)個(gè)奇怪的現(xiàn)象：在單位里，永遠(yuǎn)不要在領(lǐng)導(dǎo)面前，隨便說這4句話，領(lǐng)導(dǎo)特別反感：1、我已經(jīng)盡力了 2、這不關(guān)我的事 3、我不知道

77. 單位里，有覺悟的人：1、不遲到，不早退；2、不搶領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)頭；3、不說別人閑話；4、不暴露太多私事；5、只做投資自己的事

76. 單位里，讓主要領(lǐng)導(dǎo)知道你干了很多事的5個(gè)秘訣：1、忙在領(lǐng)導(dǎo)看得見的地方；2、主動(dòng)匯報(bào)工作；3、抓住關(guān)鍵時(shí)機(jī)表現(xiàn)；4、借助他人之口

75. 在單位，用諸葛亮的觀人七法：看穿一個(gè)人，只要7句話 1.問之以是非而觀其志 2.窮之以辭辯而觀其變 3.諮之以計(jì)謀而觀其識(shí)

74. 有7件事，永遠(yuǎn)不要向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)

73. 觀察單位里能成大事者，都具備著這些本事：1.敢拼敢干不怕事；2.舍得投資花錢；3.做到守口如瓶；4.如鐵般的執(zhí)行手段

72. 在單位，不會(huì)吵架只會(huì)被人“拿捏”，不要內(nèi)耗自己，不要唯唯諾諾，更不能示弱，五招教你掌握工作中的話語權(quán)

71. 單位里，領(lǐng)導(dǎo)眼中最沒價(jià)值的員工：1、沒自信，講話唯唯諾諾的；2、總示弱，讓人好欺負(fù)；3、不敢拒絕，對(duì)的錯(cuò)的活都接；4、總自我懷疑

70. 在單位，面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)打壓，不要內(nèi)耗自己，不要唯唯諾諾，更不能示弱，這三招 應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)穿小鞋

69. 單位里，別再折騰索取這5種情緒價(jià)值：1、不要期待工作會(huì)給你附加價(jià)值；2、不要指望領(lǐng)導(dǎo)能完全理解你；3、不要強(qiáng)求同事間的深度友誼

68. 現(xiàn)在上班有個(gè)奇特現(xiàn)象：你能在一個(gè)公司1~2年以上，無論你態(tài)度多好，多么忠誠，一旦公司盈利不好，那么你就是“眼中釘，肉中刺”

67. 單位里，被人坑害過才懂這三件事：1、忍讓是毫無意義的事；2、被同事欺負(fù)要馬上反擊；3、不能太指望領(lǐng)導(dǎo)解決你的問題；

66. 在單位里，請(qǐng)學(xué)會(huì)如何去“搶”：1.主動(dòng)“搶項(xiàng)目”；2.主動(dòng)“搶榮譽(yù)”；3.主動(dòng)“搶領(lǐng)導(dǎo)”；4.主動(dòng)“搶機(jī)會(huì)”

65. 單位里，想讓自己有點(diǎn)城府，就一定要掌握這5個(gè)說話思路：1、適時(shí)沉默；2、說話慢半分；3、做事慎言，話多無益；......

64. 觀察單位里“好命”的人，都有一個(gè)共同的特點(diǎn)：就是明知道別人很忙、很累、很煩，但他們卻永遠(yuǎn)能找到方法麻煩你

63. 單位里，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)沖你發(fā)火時(shí)，你的機(jī)會(huì)來了：嘴硬、當(dāng)面爭辯是自絕后路；沉默、左耳進(jìn)右耳出是基本操作；聰明人都這樣做

62. 領(lǐng)導(dǎo)這樣對(duì)待你，說明你沒升職機(jī)會(huì)了，不要再苦苦賣命了！1.對(duì)你的匯報(bào)不再回復(fù)；2.對(duì)你的問題不再解決；

61. 為什么別人敢欺負(fù)你、算計(jì)你，也不怕得罪你，原因有三：1.太老實(shí)；2.太重感情；3.太大度。

60. 當(dāng)別人問你工資多少的時(shí)候，聰明人的滿分回答！1.不透露具體數(shù)字 2.被詢問具體工資數(shù)額時(shí)，如何巧妙回避？ 面對(duì)一再追問的人...

59. 在單位，想更快成功就要“送人一程”：1.同事被裁時(shí)；2.領(lǐng)導(dǎo)退休時(shí)；3.領(lǐng)導(dǎo)調(diào)崗時(shí)；4.人事變動(dòng)時(shí)

58. 在單位里，沒錢沒靠山，請(qǐng)停止做這 5件小事：1、下班秒接領(lǐng)導(dǎo)電話；2、上班搶在工作群搶紅包；3、不把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)回事；

57. 退休領(lǐng)導(dǎo)酒后吐真言：想要被重用，重要的不是能力，是這三點(diǎn)。1.忠誠和可信度 2.人脈和圈子 3.學(xué)習(xí)和成長意愿

56. 單位換了主要領(lǐng)導(dǎo)，把握好四個(gè)關(guān)鍵時(shí)間段，都是機(jī)會(huì)。1.領(lǐng)導(dǎo)上任前準(zhǔn)備階段 2.領(lǐng)導(dǎo)上任初期的調(diào)整階段 3.領(lǐng)導(dǎo)穩(wěn)定前應(yīng)對(duì)階段

55. 永遠(yuǎn)都不要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)說這5句話，否則會(huì)死的很慘。1、我以為你知道；2、不關(guān)我的事；3、沒人跟我說；4、這不可能完成的；5、我不會(huì)

54. 在單位里，身上不可以有窮酸樣：1.外表要整潔 ；2.底氣要充足 ；3.不要輕易說沒錢；4.精神面貌很重要

53. 觀察單位里能干到高層的人，都有這些共同的特點(diǎn)：1.臉皮比墻厚；2.氣場有壓迫感；3.膽量過人；4.社交手段高明

52. 漲薪到2.7w后，發(fā)現(xiàn)強(qiáng)者都很會(huì)“裝” 1.裝聽話 2.裝積極 3.裝自信 4.裝有邏輯 5.裝產(chǎn)出

51. 提拔快的人，打死也不會(huì)告訴別人，這四個(gè)崗位提拔很快：1.領(lǐng)導(dǎo)秘書；2.筆桿子；3.核心業(yè)務(wù)部門；4.辦公室；5.人事組織和財(cái)務(wù)

50. 單位里，混的好的永遠(yuǎn)要記住的人際關(guān)系的殘酷真相：1.不是領(lǐng)導(dǎo)安排的，一概不處理；2.上班不過是掙份錢，工作與生活需要保持平衡；

49. 在單位，多久是離職的最佳時(shí)機(jī)？ 1.入職考察期 2.穩(wěn)定期考量 3.成長與發(fā)展節(jié)點(diǎn)

48. 當(dāng)你沒什么能力，領(lǐng)導(dǎo)還護(hù)著你，一般是因?yàn)檫@4個(gè)原因：1.性格符合領(lǐng)導(dǎo)口味2.有潛力，待挖掘3.情商高，處理人際關(guān)系有一套4...

47. 單位里，判斷領(lǐng)導(dǎo)是不是“小人”，從這5個(gè)跡象就可以知道，真的太準(zhǔn)了：1.喜歡挑撥離間2.任人唯親3.搶下屬功勞...

46. 在單位，如何判斷同事是不是關(guān)系戶？1.注意他的履歷 2.注意年輕領(lǐng)導(dǎo) 3.注意他的職場標(biāo)簽

45. 在單位，要盡量避免的事項(xiàng)：1.小事不嘰歪；2.社交軟件不亂用；3.以領(lǐng)導(dǎo)為主導(dǎo)；4.別亂搞特殊

44. 在單位里，我見過最愚蠢的三件事：1、摻和同事的工作2、暴露自己的財(cái)力和計(jì)劃3、私下隨意議論領(lǐng)導(dǎo)

43. 在單位，入職后就要懂得巴結(jié)這4種人：1.保安大爺保潔阿姨；2.躺平老員工；3.已退休領(lǐng)導(dǎo)；4.有背景的新同事

42. 在單位中，深受刺激后意識(shí)到：1.態(tài)度要強(qiáng)硬；2.不輕易領(lǐng)盒飯；3.上司也會(huì)出賣人；4.多為自己考慮

41. 在單位，有人把你當(dāng)傻佬都是自找的：1.過于低三下四；2.什么話都照做；3.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)太遵從； 4.沒自我防備意識(shí)

40. 在單位，不會(huì)耍橫是很糟糕的事：1.經(jīng)常得看人臉色；2.好處被人搶走；3.被故意嘲諷；4.只能活在底層

39. 在職場中，一定要記住永遠(yuǎn)不要為領(lǐng)導(dǎo)的情緒買單

38. 工作多年以后你才會(huì)發(fā)現(xiàn)，所謂工作能力強(qiáng)，其實(shí)就5點(diǎn)

37. 拿捏住一個(gè)人最狠毒的方式（心軟之人勿看）

36. 在單位里，聽見一個(gè)有趣的現(xiàn)象：“摜蛋打得好，早晚當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)”——窺探摜蛋游戲背后隱藏的職場智慧

35. 在單位，必須學(xué)會(huì)的技能：跟管理者有效的“吐苦水” 1.閑聊中暗示；2.果斷到家里去；3.單獨(dú)邀約出來；4.給他提供需求

34. ?在單位里，“畫大餅”是領(lǐng)導(dǎo)們最愛用的“廢人”招數(shù)

33. 觀察一下單位里活得很通透的人，會(huì)發(fā)現(xiàn)他們有一個(gè)共同的特點(diǎn)：就是明明知道領(lǐng)導(dǎo)惡心，但是他不說、不怨、更不試圖改變

32. 現(xiàn)在上班有個(gè)奇怪現(xiàn)象：平時(shí)兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)常加班奉獻(xiàn)，但因?yàn)橐稽c(diǎn)小事被罰款，離職走人，新來的待遇更高，但效率更低，問題得不到解決！

31. 職場上一個(gè)詭異的現(xiàn)象，資深員工技能強(qiáng)關(guān)系好，確被新領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)？

30. 上班最大的悲哀：把順序弄反了，別把解決問題、職場能力、有資源放在第一位

29. 職場上，保護(hù)自己的技能，你一定要知道：警惕對(duì)你熱情的人 1. 職場新手的陷阱 2. 熱情背后的利益 3. 如何識(shí)別和應(yīng)對(duì)

28. 職場上一個(gè)詭異的真相，掌握這些技巧，輕松贏得老板青睞，事業(yè)如魚得水！

27. 職場上，保護(hù)自己的技能，你一定要知道：管理好老板的預(yù)期

26. 在單位里，永遠(yuǎn)不要向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)這三件事：１．不要隨意輕易地評(píng)價(jià)其他人；２．不要隨意評(píng)價(jià)單位；３．不要隨便傳遞言論。

25. 職場上一個(gè)詭異的真相，一定要學(xué)會(huì)“吵架”，在爭議中化解職場危機(jī)

24. 職場上永遠(yuǎn)請(qǐng)記住，這4件事要假裝不知道：1.同事的私生活；2.同事勾心斗角；3.同事打你小報(bào)告；4.領(lǐng)導(dǎo)私下讓你辦的事

23. 在職場要小心！職場小白防坑指南：《玫瑰的故事》中的職場生存法則蘊(yùn)涵的那些道理，需牢記！

22. 在單位上班一定要“會(huì)裝”

21. 職場上一個(gè)詭異的真相：辦公室政治無處不在！如何在職場中游刃有余？

20. 職場上一個(gè)詭異的真相：單位里，和領(lǐng)導(dǎo)打交道的5個(gè)潛規(guī)則：1.不和領(lǐng)導(dǎo)湊桌吃飯；2.遇到領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)溝通；3.不遲到，不踩點(diǎn)；4看破不

19. 職場上的“高段位”狠人，都使用這3個(gè)方法。

18. 現(xiàn)在上班有個(gè)奇特現(xiàn)象：你能在一個(gè)公司1~2年以上，無論你態(tài)度多好，多么忠誠，一旦公司盈利不好，那么你就是“眼中釘，肉中刺”

17. 工作上永遠(yuǎn)請(qǐng)記?。簡挝焕铮?、不要太用力過猛，穩(wěn)重就是前進(jìn)；2、升職是交易，不一定是獎(jiǎng)勵(lì)；3、敢于匯報(bào)，敢于說不

16. 你擅長和領(lǐng)導(dǎo)打交道嗎? 讓領(lǐng)導(dǎo)爽死的聊天話術(shù) | 職場高情商

15. 單位里，領(lǐng)導(dǎo)嘴上不說，實(shí)則很討厭下屬這4種行為：1、賺外快；2、沒大沒?。?、獨(dú)占功勞；4、自以為是

14. 在單位，無論你有多慫，這4件事上，一定要學(xué)會(huì)心狠：1、爭取機(jī)會(huì)的時(shí)候；2、同事甩鍋的時(shí)候；3、表功的時(shí)候；4、被邊緣化的時(shí)候

13. 有這3個(gè)跡象，說明你快被單位淘汰了！1、工作沒人管，不安排重要工作；2、領(lǐng)導(dǎo)愛理不理；3、同事孤立你

12. 職場中如何有效處理沖突？以下4點(diǎn)好好記錄下來！1、明確溝通的目的；2、學(xué)會(huì)維護(hù)自己的邊界；3、保持距離和善意；4、勇于打破...

11. 單位里，立足未穩(wěn)之前，盡可能這樣做：1、聽話、執(zhí)行力強(qiáng)，表現(xiàn)可控；2、別讓領(lǐng)導(dǎo)在能力上忌憚你。

10. 領(lǐng)導(dǎo)上班開著辦公室的門，他是在釋放3種信號(hào)，沒明白的，不要傻傻的往里進(jìn)

9. 在單位，保護(hù)自己的4個(gè)必備小妙招！1、經(jīng)手的工作，盡可能留痕；2、把握工作節(jié)奏，留好余地；3、加強(qiáng)工作中的請(qǐng)示和匯報(bào)；4、...

8. 無論在哪兒上班，冷漠是你最后的底線

7. 單位里，一定要遠(yuǎn)離的那些不安好心的“毒瘤”同事：1、攛掇你離職的人；2、教你或勸你偷懶的人；3、拿你當(dāng)槍使的人；4、...

6. 職場上一個(gè)詭異的真相，永遠(yuǎn)要記?。?、不要在單位看書學(xué)習(xí)；2、同事的飯局，盡量別喝酒；3、不要告訴別人你有工作以外的其他收入

5. 發(fā)現(xiàn)了嗎？領(lǐng)導(dǎo)最怕的不是刺兒頭，而是職場“老實(shí)人”？！

4. 【職場生存】終極指南：如何化解“毒瘤”同事帶來的困擾？

3. 微信聊天背后的真實(shí)揭秘：我與“攝影師”James的戲劇性故事

2. 避免工作中的陷阱：勇敢承認(rèn)'我不行’的重要性

1. 打破迷思：真誠不只是一種態(tài)度，更是通往成功的鑰匙！