不管是在任何行業(yè)，薪資收入都是大家比較關(guān)心的問(wèn)題，特別是醫(yī)生收入一直是社會(huì)各界喜歡熱議的話題，今天小編帶大家一起看看，同為醫(yī)生，為何收入相差如此之大？作為醫(yī)生的薪資待遇會(huì)被哪些因素影響！醫(yī)生一年的收入大概有多少？在不同城市收入情況是怎么樣的？

首先來(lái)看下這組數(shù)據(jù)，2022年有調(diào)研報(bào)告顯示：臨床醫(yī)生平均收入為9.4萬(wàn)元，70%的醫(yī)生表示稅前收入在10萬(wàn)以下，僅有14%的科室主任/副主任年收入超過(guò)20萬(wàn)元。但是大家對(duì)于這一數(shù)據(jù)是存在較大爭(zhēng)議的。

其實(shí)醫(yī)生的基本工資一般是穩(wěn)重求進(jìn)，大部分在3-7千左右，基本上全國(guó)差距不大。但是不同醫(yī)院、不同級(jí)別、不同地區(qū)、不同科室的醫(yī)生，獎(jiǎng)金和福利差距很大。這就導(dǎo)致醫(yī)生收入會(huì)存在較大的區(qū)別。

雖然很難用一個(gè)數(shù)據(jù)來(lái)概括全國(guó)所有的醫(yī)生收入，但是以下幾個(gè)數(shù)據(jù)大概能勾勒出目前中國(guó)醫(yī)生的整體薪資水平。

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布了歷年關(guān)于衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資數(shù)據(jù)顯示：

2022 年城鎮(zhèn)非私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資為 135222 元；城鎮(zhèn)私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資則為 71060 元。

2021年城鎮(zhèn)非私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資為 126828 元；城鎮(zhèn)私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資則為 67750元。

2020年城鎮(zhèn)非私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資為 115449 元；城鎮(zhèn)私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資則為60689元。

2019年城鎮(zhèn)非私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資為 108903元；城鎮(zhèn)私營(yíng)衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資則為 57140元。

圖片來(lái)源：國(guó)家統(tǒng)計(jì)局官網(wǎng)

不管是城鎮(zhèn)非私營(yíng)和私營(yíng)單位，衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資每年都是曾一個(gè)穩(wěn)步上升的趨勢(shì)，相信在23年醫(yī)生群體的收入也會(huì)越來(lái)越高。

可能大部分網(wǎng)友會(huì)發(fā)現(xiàn)，這個(gè)統(tǒng)計(jì)的是衛(wèi)生和社會(huì)單位，職業(yè)范圍十分的廣泛，不僅僅是包含了醫(yī)生群體，薪資方面會(huì)被平均拉高嗎？

據(jù)此再來(lái)看看進(jìn)一步統(tǒng)計(jì)到醫(yī)院的一個(gè)薪資情況分布。根據(jù)丁香人才《各年度中國(guó)醫(yī)院薪酬調(diào)研報(bào)告》據(jù)報(bào)告顯示：

2021 年中國(guó)非一線城市醫(yī)院醫(yī)生平均年薪為 91,672 元。其中，公立醫(yī)院醫(yī)生平均年薪 94,537 元，比民營(yíng)醫(yī)院醫(yī)生大約高出 15%；三級(jí)醫(yī)院醫(yī)生的平均年薪為 100,070 元，比二級(jí)醫(yī)院大約高出 12%。

2020 年中國(guó)醫(yī)院?jiǎn)T工薪酬平均約 19.7 萬(wàn)元。約合一個(gè)月1.6萬(wàn)。其中，公立醫(yī)院平均薪酬為 201909 元，民營(yíng)醫(yī)院為 174841 元，一線城市平均薪酬30.9w，二線城市18.2w，三線城市13.7w。

圖源：丁香人才

2019年調(diào)研結(jié)果顯示，全國(guó)醫(yī)院平均年度現(xiàn)金薪酬 18.5 萬(wàn)元，其中一線城市平均薪酬25.3 萬(wàn)，二三線城市19.0 萬(wàn)，四線及其他城市12.8 萬(wàn)。

圖源：丁香人才

這兩個(gè)數(shù)據(jù)可以互相印證，最近兩年，中國(guó)醫(yī)生的平均薪酬基本都是在10w+以上的，并且就統(tǒng)計(jì)范圍為醫(yī)生群體工資整體高于統(tǒng)計(jì)范圍為衛(wèi)生和社會(huì)工作單位的平均工資。

醫(yī)務(wù)人員的收入水平除了與科室(專(zhuān)業(yè))和職稱(chēng)有關(guān)外，與學(xué)歷也有很大關(guān)系。學(xué)歷越高收入越多，博士學(xué)歷的醫(yī)務(wù)人員是其他學(xué)歷醫(yī)務(wù)人員收入的2~3倍，專(zhuān)科學(xué)歷的醫(yī)務(wù)人員收入最低。

圖源網(wǎng)絡(luò)僅限分享使用

其中看準(zhǔn)網(wǎng)也對(duì)醫(yī)學(xué)碩士在各個(gè)行業(yè)的一個(gè)月平均收入情況做出過(guò)統(tǒng)計(jì)，可以看出，23年醫(yī)學(xué)碩士在全國(guó)的平均月薪為￥13,908，中位數(shù)為￥11,636，其中￥7k-12k工資占比最多，約33%。其中最低工資2150元，最高工資可達(dá)7w+，薪資差別較大。

圖片來(lái)源：看準(zhǔn)網(wǎng)，僅作分享用

不同地區(qū)醫(yī)生的總體收入情況

由于市場(chǎng)需求，醫(yī)學(xué)生的就業(yè)環(huán)境一直都比較好，畢業(yè)生工資也不低。從醫(yī)藥市場(chǎng)調(diào)研得知，多數(shù)畢業(yè)生看好大城市和沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，把擇業(yè)定位在城市、大醫(yī)院、經(jīng)濟(jì)效益好的單位。

以下是幾個(gè)熱門(mén)城市，醫(yī)生的總體平均年薪資情況，可供參考。

數(shù)據(jù)來(lái)源于丁香人才

從以上數(shù)據(jù)可以看出，統(tǒng)計(jì)出的年度平均薪酬為19.7萬(wàn)元，上面也給大家分享過(guò)。其中一線城市和二三線城市差別很大，上海遙遙鄰先其他城市。

但是對(duì)于非一線城市而言，在《2022 年中國(guó)醫(yī)院薪酬調(diào)研報(bào)告（非一線城市醫(yī)院）》統(tǒng)計(jì)顯示，在非一線城市中：各個(gè)醫(yī)院（公立醫(yī)院與民營(yíng)醫(yī)院、二級(jí)與三級(jí)醫(yī)院）薪酬總體差距不大。

數(shù)據(jù)來(lái)源于丁香人才

相同科室在不同城市的收入情況！

縱觀不同科室醫(yī)生就算在不同城市薪資收入也是存在較大差別的。舉例說(shuō)明：據(jù)統(tǒng)計(jì)2022年全國(guó)內(nèi)科醫(yī)生的平均工資在“10K-15K“之間。

其中一線城市中：北京內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為：12439元，上海內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為13079元，廣州內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為11369元，深圳內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為12192元。

新一線城市中：杭州內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為11806元，成都內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為9528元，長(zhǎng)沙內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為8226元，武漢內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為8980元，南京內(nèi)科醫(yī)生的平均月薪為9378元。

以下為全國(guó)各地區(qū)內(nèi)科醫(yī)生平均收入的一個(gè)統(tǒng)計(jì)，顏色由淺至深為收入由低至高。據(jù)統(tǒng)計(jì)最低的月薪數(shù)據(jù)為甘肅的6455元。

數(shù)據(jù)來(lái)源：boss直聘

就是在一個(gè)城市，工作年限也會(huì)影響醫(yī)生的工資水平，其中就單獨(dú)拿北京來(lái)說(shuō)，1-3年的工作經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)科醫(yī)生平均月薪可達(dá)9000元，3-5年的工作經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)科醫(yī)生月薪可達(dá)12300元，5-10年的工作經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)科醫(yī)生月薪可達(dá)13500元，10年以上的工作經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)科醫(yī)生月薪可達(dá)14000元，隨著工作年限的增加，薪資浮動(dòng)也是不少的。

數(shù)據(jù)來(lái)源：boss直聘

當(dāng)然以上數(shù)據(jù)也是使用者了解市場(chǎng)薪酬水平的參考工具，不作為內(nèi)科醫(yī)生崗位定薪標(biāo)準(zhǔn)。大家可以大概參考一下。

不僅內(nèi)科醫(yī)生如此，同樣外科醫(yī)生在各省的收入也會(huì)存在較大的差異。

其中一線城市中：北京外科醫(yī)生的平均月薪為：15450元，上海外科醫(yī)生的平均月薪為17382元，廣州外科醫(yī)生的平均月薪為12703元，深圳外科醫(yī)生的平均月薪為15455元。

新一線城市中：杭州外科醫(yī)生的平均月薪為16418元，成都外科醫(yī)生的平均月薪為10067元，長(zhǎng)沙外科醫(yī)生的平均月薪為10876元，武漢外科醫(yī)生的平均月薪為10817元，南京外科醫(yī)生的平均月薪為11635元。

二線城市中：紹興外科醫(yī)生的平均月薪為10168元，徐州外科醫(yī)生的平均月薪為11145元。

更多地區(qū)的一個(gè)不同職位平均薪酬也做了一個(gè)簡(jiǎn)單統(tǒng)計(jì)如下表，大家可以做一個(gè)參考：

不僅地域?qū)べY存在影響，對(duì)于不同的科室，薪資收入會(huì)存在較大的區(qū)別。根據(jù)丁香統(tǒng)計(jì)的薪酬報(bào)告顯示：近幾年其平均月收入最高的前五個(gè)科室依次為：腫瘤科，普通內(nèi)科，心血管內(nèi)科，內(nèi)分泌科，神經(jīng)外科。具體收入情況如下圖：

平均月收入薪酬相對(duì)靠后的科室依次為：眼科，影像放射科，檢驗(yàn)科，兒科，超聲科。具體收入情況如下圖：

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最后總結(jié)

以上的數(shù)據(jù)只是一個(gè)簡(jiǎn)單的整理，大家可以參考一下，畢竟影響醫(yī)生待遇因素有很多，以上也說(shuō)明了不同地區(qū)，不同醫(yī)院，不同科室，都會(huì)導(dǎo)致醫(yī)生待遇相差比較大。還有就是大部分統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的樣本都是較為集中在東部沿海地區(qū)、一二線大城市、頭部大三甲，得出的收入可能要高于均線與中位數(shù)，有相當(dāng)數(shù)量「被平均」。

但總體來(lái)說(shuō)一線城市的薪資不管是從哪個(gè)方面來(lái)看，待遇這一塊都是最高的。但小編認(rèn)為作為醫(yī)生這個(gè)特殊的職業(yè)，在選擇工作地區(qū)的時(shí)候，也不能只盯著一線城市或是大城市只看薪資待遇。而且大家的求職目標(biāo)都集中在某個(gè)地方，不僅導(dǎo)致求職競(jìng)爭(zhēng)大，自己的壓力也會(huì)很大。如果好的醫(yī)生都集中在幾個(gè)城市，那么肯定會(huì)導(dǎo)致醫(yī)生的布局不平衡，導(dǎo)致某些地區(qū)或者某些醫(yī)療科室醫(yī)生的供不應(yīng)求，同樣也會(huì)造成醫(yī)療服務(wù)的不均衡情況出現(xiàn)。這也與大家最初醫(yī)學(xué)，為治病救人的理想和醫(yī)生之本，柔心救世的本心背道而馳了。

對(duì)于醫(yī)學(xué)生而言，如果能考上研究生，那么起點(diǎn)與本科生肯定是不一樣的，研究生的工資待遇會(huì)好些，而且對(duì)于自己就業(yè)選擇的范圍也會(huì)寬泛很多。

最后在送大家一句話：醫(yī)德為玉，醫(yī)術(shù)為金。