“會計專碩畢業(yè)去哪里找工作？“

“除了去峻績做會計，還能做什么？”

“薪資待遇如何，有沒有晉升空間呢？”

“想要提升就業(yè)競爭力，要提高哪方面的能力？“

想必，這是很多小可愛們的疑惑吧?。?/p>

在管理類聯(lián)考的七個專業(yè)學(xué)位中，會計專碩作為一門培養(yǎng)高層次、高素質(zhì)、應(yīng)用型會計人才的學(xué)科，報考熱度逐年攀升，競爭尤為激烈，會計專碩的復(fù)試分數(shù)線如云中漫步一般。

這火熱的背后也正是大家對會計工作前景的無限看好。因為會計專業(yè)就業(yè)前景相對還是比較穩(wěn)定的，人工智能未來可能代替任何行業(yè)主流，但是永遠不能代替會計，會計在任何組織框架里是核心脊柱，那么會計需求主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、源源不斷的社會需求

會計掌握的是一個團體的經(jīng)濟命脈，所以，每一個團體都需要他們，且每年新增的企業(yè)數(shù)以萬計，有企業(yè)，就有對會計的需求。

2、 企業(yè)中的主導(dǎo)地位

會計部門在企業(yè)里是一個核心部門，無論是職工日常工資的下發(fā)、年度獎金的發(fā)放、出差人員差旅費的報銷等等都得經(jīng)過會計的手。

3、一技在手，走遍全天下

會計其實是一門技術(shù)，也可以說是一門手藝。會計學(xué)培養(yǎng)人才的方式是縱向培養(yǎng)，從初級會計到中級再到高級財務(wù)會計，每個階段都是技能和知識的積累，當你掌握了這些技能之后，在任何單位都能很快的上手。

4、會計工作性質(zhì)穩(wěn)定，就業(yè)機會普遍

由于職業(yè)的特殊性，公司不可能經(jīng)常更換會計人員，因此財會人員的流動性特別小，多數(shù)企業(yè)非會計崗位裁員率平均在50%以上，財務(wù)部門的裁員率一般不超過1%。

5、會計職業(yè)發(fā)展前景好

會計領(lǐng)域為從業(yè)者提供了不斷變化并富有挑戰(zhàn)性的工作，所以很多商界成功人士早期都是從事會計工作的。同時，很多大企業(yè)的財務(wù)總監(jiān)必須具有會計的背景， 在國際500強公司，40%以上的高級管理人員出身財務(wù)管理部門，有的甚至出任CEO。

6、就業(yè)面廣，發(fā)展空間大

會計人員可以從事會計、出納、審計、稅務(wù)、理財咨詢等工作，每年新增的企業(yè)數(shù)以萬計，職業(yè)需求大，就業(yè)面廣。只要會計人員不斷豐富會計知識，取得初級、中級、注會等證書，提高工作能力，不會找不到工作，在既有崗位上也可以獲得持久發(fā)展，晉升空間大，潛力十足。

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隨著社會經(jīng)濟的高速發(fā)展，會計行業(yè)開始與其他專業(yè)融合產(chǎn)生了許多新職業(yè)，會計人員的選擇也越來越廣了。

但也有人覺得說學(xué)會計的沒有什么前途，只能在小會計的崗位上日復(fù)一日，年復(fù)一年的熬著，實發(fā)工資不高，晉升希望不大。

其實事實并非如此。會計的職業(yè)選擇有很多，不僅可以在峻績會計企業(yè)做會計，也可以去事務(wù)所做審計，還可以去銀行做會計或者風(fēng)控之類的職業(yè)，在不同的路線里，會計人都大有用武之地。