——老湯閑談總第030篇——

晚上和一撥前同事聚會，八個人現(xiàn)今混跡六個單位，雖在同座城市，平時生活不交圈，有的甚至三五年沒打過照面。

甭管從前共事長短、關(guān)系親疏，一進門，感覺像戰(zhàn)亂離散的老親戚，執(zhí)手相看淚眼，噓寒問暖，熱乎的不得了。

席間吃菜喝酒，談笑風(fēng)生，聊的多是從前單位的人和事，一景一幕，恍如隔世。為什么從前在一起共事，不會有這樣的氛圍，沒有這樣肆無忌憚的掏心掏肺？

——距離產(chǎn)生美唄！不在同一屋檐下，就少了各種利益沖突，消失了職級收入的對比，撕掉了頭銜標簽，交流變得平等。

同事，常常被稱作我們生活中最熟悉的陌生人，表面我們有多熟悉，私下就有多陌生。尤其是在講層級，講派系的國企，大家表面一團和氣，私下提防戒備。有人就有江湖，有江湖就有是非，職場是出產(chǎn)是非最多的地方。

職場如戰(zhàn)場，情商不高，智商不足的人，根本不會曉得同事之間，誰和誰穿一條褲子？你背后非議的任何一個字，無意中發(fā)表的每一句牢騷，都有可能在第一時間傳到當(dāng)事人耳朵里。

據(jù)調(diào)查，很多人的微信朋友圈，最想屏蔽的就是同事，下不了手，至少也弄個好友分組，有針對性地發(fā)送內(nèi)容。估計玩朋友圈最悲哀的是領(lǐng)導(dǎo)，級別越高，越?jīng)]人陪他玩，高處不勝寒嘛！

同事之間有沒有真正的友誼呢？在我看來很難。當(dāng)下，即使友誼這個詞，本身就很值得推敲。

古代同僚之誼，或莫逆，如管仲和鮑叔牙；或禮敬，如藺相如和廉頗……他們彼此也有利益沖突：一起做生意管仲總是占鮑叔牙便宜，藺相地位比廉頗高，廉頗七個不服八個不憤，但是他們能放棄個人私立，追求國人的公利。

鮑叔牙不計前嫌向齊桓公舉薦管仲，廉頗背著荊條上門向藺相如請罪，他們心存公義，明辨大度，被傳為一時佳話。

文/革以后，仁義禮智信的道統(tǒng)徹底廢弛，私心私利日盛，人類原本純潔美好的友誼變成了資源置換的工具。

古代的友誼，一諾千金，托妻獻子，肝膽相照。嵇康看不起奔競仕途的山濤，死前卻托付山濤養(yǎng)大自己未成年的兒女。

柳宗元去世后，同僚劉禹錫用整個后半生收集整理他的文稿。范仲淹幾次官場被貶，同僚王質(zhì)不顧龍顏震怒，幾次冒風(fēng)險為他折柳送行。

反觀我們現(xiàn)在掛在嘴邊的友誼，零落得只剩下喝酒聚會，互惠互利地幫點小忙。尤其是同事之間的友誼，是所有友誼中最最脆弱的一種。同事之間的交情，大多建立在不妨礙彼此利益的前提之下。

那么，同事之間到底會不會長起友誼的小樹？也有，但是不多。

其一，兩個人三觀相同，沒有潛在利益沖突，彼此欣賞——但絕不是臭味相投。能夠超出私欲的束縛，這有賴于長期相處的熟悉了解，更取決于彼此為人處世的品德。

其二，是不再成為同事之后，就像我開篇提到的同學(xué)聚會，沒有了各種束縛，因為沒了昔日共事的掣肘，反而能建立比較單純的私人關(guān)系。但是能否稱得上真正的友誼，則需要時間的鑒定。

倘若有一天，你看到一個平常不怎么發(fā)朋友圈的同事開始發(fā)逛街、發(fā)美食的照片、，開始寫生活中的點點滴滴——或者，你看不到他的朋友圈是一條白線，那是你被對方拉黑，那么，只能說明一個問題:他（她）離職了，不再是你的同事，你對他（她），不再形成任何顧慮……