1.制定工作方案和工作流程 要結(jié)合本單位自身情況制定具體實施方案,明確指導(dǎo)思想、審核范圍、內(nèi)容要求和方法步驟及組織領(lǐng)導(dǎo)等內(nèi)容,并對每個實施階段、每個重點環(huán)節(jié)進行細(xì)化,制定詳細(xì)工作流程。 2.制定工作制度 要根據(jù)這次專項審核的需要,結(jié)合工作實際,制定具體規(guī)定或制度,準(zhǔn)備有關(guān)政策匯編并制作相關(guān)表格。 按照“誰管理誰審核、誰認(rèn)定誰負(fù)責(zé)”的原則,采取逐人逐卷審核登記的辦法,對所管干部檔案基本信息情況進行審核。審核時,按照審核的具體要求,對干部檔案逐卷逐頁逐項進行審查,并認(rèn)真填寫《干部檔案專項審核情況登記表》。 1.出生時間 對于出生時間的確定,要嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于認(rèn)真做好干部出生日期管理工作的通知》(組通字【2006】41號文)的要求,也就是中組部、人事部、公安部三部委對出生日期認(rèn)定的現(xiàn)執(zhí)行最新文件要求。 2.參加工作時間 審核認(rèn)定參加工作時間,要嚴(yán)格按照干部不同時期有關(guān)參加工作的政策規(guī)定進行認(rèn)定,審核參考的主要材料主要有招收人員登記表、轉(zhuǎn)正定級審批表、軍人入伍批準(zhǔn)書、錄用令、勞動合同書等材料。 3.入黨時間 對于入黨時間的確定,要嚴(yán)格遵守《黨章》的規(guī)定,特殊情況按照中組部《黨齡的計算方法》(中組部組織局1997年10月編?。┻M行認(rèn)定,審核參考的主要材料主要是入黨志愿書、入黨申請書、轉(zhuǎn)正申請書等材料。 4.學(xué)歷學(xué)位 學(xué)歷學(xué)位分為全日制教育和在職教育,要根據(jù)干部履歷嚴(yán)格按照教育部的有關(guān)規(guī)定進行認(rèn)定,對于學(xué)歷學(xué)位材料存有疑義,缺少材料的,需要到教育行政部門或有關(guān)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證機構(gòu)進行認(rèn)證,參考的主要材料是檔案內(nèi)的畢業(yè)生登記表、成績單、學(xué)歷認(rèn)證書、畢業(yè)證或?qū)W位證復(fù)印件等材料。 5.工作經(jīng)歷 主要審核干部人事檔案中有關(guān)轉(zhuǎn)正定級、勞動合同、任免材料、工資變動審核、調(diào)動材料等材料,理清干部的工作經(jīng)歷,重點審查工作經(jīng)歷和任職經(jīng)歷是否真實、符合規(guī)定、及材料缺失情況。 6.干部身份 干部身份的認(rèn)定,要嚴(yán)格按照進入干部隊伍的方式分部予以認(rèn)定,審核參考材料主要是報到證、轉(zhuǎn)正定級審批表、錄用干部審批表、軍隊干部轉(zhuǎn)業(yè)審批表等材料。 7.獎勵懲罰情況的登記 主要對照檔案內(nèi)的第七、第八大類對干部履歷中是否如實填寫受獎勵、處分的情況。 8.家庭主要成員及重要社會關(guān)系 主要查看檔案內(nèi)家庭成員及重要社會關(guān)系是否記載完整,前后填寫是否有出入,家庭成員變動是否及時更新,配偶或子女獲綠卡情況等。 對于初審登記階段發(fā)現(xiàn)的問題要逐一登記下來,并反饋給干部本人,由干部本人審閱后提供相關(guān)認(rèn)證及補充材料,在復(fù)審階段,要對干部提供的認(rèn)證及補充材料進行審查是否符合認(rèn)證規(guī)定,最后形成規(guī)范的《干部任免審批表》及《干部人事檔案專項審核認(rèn)定表》,經(jīng)初審人和復(fù)審人審核簽字,交干部本人核對后簽字確認(rèn),存入本人檔案。 干部人事檔案專項審核 是一項非常嚴(yán)肅和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?/span> 希望各位小伙伴要多多學(xué)習(xí)國家的相關(guān)政策 |
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