在大家的認(rèn)知中，除了少數(shù)機(jī)關(guān)和國(guó)企員工外，多數(shù)企退人員到老了之后，身邊可能只有一份養(yǎng)老金維持生活，遇到參保時(shí)間短，繳費(fèi)水平低的情況，可能晚年生活會(huì)極其拮據(jù)。但我想說(shuō)，未來(lái)5年，大家可能有機(jī)會(huì)領(lǐng)到3份養(yǎng)老金，這并不是我在夸大其詞，有2個(gè)信號(hào)可以讓參保人看到希望了：

第一，個(gè)人養(yǎng)老金制度將至

個(gè)人養(yǎng)老金制度又稱為第三支柱養(yǎng)老金，很多國(guó)家已經(jīng)實(shí)施這一措施，但在我國(guó)還是個(gè)短板，根據(jù)預(yù)測(cè)到十四五期間，老齡人口將達(dá)到3億，我國(guó)將從輕度老齡化邁入中度老齡化時(shí)代。面對(duì)這么多老年人的增長(zhǎng)，養(yǎng)老金賬戶的壓力也將越來(lái)越大。僅依靠現(xiàn)有的養(yǎng)老金余額想要支撐這么多人的養(yǎng)老金支出，難度可能會(huì)很高，為此，國(guó)家決定要在十四五期間開(kāi)始大力推進(jìn)個(gè)人養(yǎng)老金制度，通過(guò)建立新的個(gè)人養(yǎng)老金賬戶，將符合要求的銀行理財(cái)，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、基金等金融產(chǎn)品都作為第三支柱的養(yǎng)老金產(chǎn)品鼓勵(lì)大家參與。相比社保來(lái)說(shuō)，這些項(xiàng)目一直是作為投資性產(chǎn)品入市的，有成熟的投資渠道和方式，投資收益率會(huì)更高一些，而在個(gè)人養(yǎng)老金制度實(shí)施后，加上了國(guó)家監(jiān)督的這一道門(mén)檻，這些社會(huì)性理財(cái)投資也能夠得到更完善的管理，未來(lái)將屬于價(jià)值高，但是風(fēng)險(xiǎn)低的投資優(yōu)選。

第二，企業(yè)年金將擴(kuò)容

養(yǎng)老金共有三大支柱，即社保，職業(yè)年金和企業(yè)年金，以及上述提到的個(gè)人養(yǎng)老金制度，其中第二支柱中的職業(yè)年金，主要是機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員能夠享受，而公務(wù)員的崗位是狼多肉少的狀態(tài)，想要享受補(bǔ)充養(yǎng)老金制度的這一保障，普通打工人只能寄希望于企業(yè)年金。但目前還是僅有一些國(guó)企，大型集團(tuán)企業(yè)在為員工繳納。針對(duì)這一問(wèn)題，最近，國(guó)家通訊社新華社旗下的《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》發(fā)文提到了，企業(yè)年金的擴(kuò)容將提上日程?，F(xiàn)在已經(jīng)有城市開(kāi)始加緊部署這一措施，比如，北京市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議就強(qiáng)調(diào)，2021年，將不斷健全職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，推動(dòng)企業(yè)年金、職業(yè)年金的發(fā)展，優(yōu)化“兩區(qū)”企業(yè)參加企業(yè)年金辦法，擴(kuò)大企業(yè)年金覆蓋范圍。而有城市開(kāi)始帶頭倡議下，其他城市也不愿意落后于人，相信也會(huì)開(kāi)始跟進(jìn)這一舉措。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，想要留住人才，你的福利待遇自然不能低于其他公司，否則員工們可能會(huì)開(kāi)始跳槽，人才對(duì)于企業(yè)就是收益和利潤(rùn)的保證，因此，未來(lái)相信會(huì)有更多企業(yè)開(kāi)始加入，給員工繳存企業(yè)年金。

如果上述兩項(xiàng)養(yǎng)老金福利能夠加速實(shí)施，對(duì)于參保人來(lái)說(shuō)，再加上原本的基本養(yǎng)老金，待退休后就將有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)領(lǐng)取3份養(yǎng)老金的夢(mèng)想，除了社保的這份錢(qián)外，以后還能再退休時(shí)領(lǐng)取企業(yè)年金和個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老金，而這一操作下，對(duì)于個(gè)人和城市經(jīng)濟(jì)外將帶來(lái)3個(gè)好處：

第一，老人養(yǎng)老更輕松

老年人辛苦一輩子，如果在晚年有3份養(yǎng)老金，那么生活水平能加倍提高，想買的東西也不用再為了省錢(qián)虧待自己，能讓這些老人過(guò)一個(gè)幸福舒服的晚年生活。

第二，年輕人壓力減輕

年輕人面對(duì)自己家庭的開(kāi)銷，還要贍養(yǎng)老人，除了特殊領(lǐng)取著高薪的人才外，普通打工族要負(fù)擔(dān)這么多壓力會(huì)很辛苦，但如果父母能夠有更高的養(yǎng)老金維持生活，年輕人的經(jīng)濟(jì)壓力就能跟著減輕，當(dāng)年輕人面對(duì)周轉(zhuǎn)難的問(wèn)題時(shí)，父母也有能力資助孩子渡過(guò)難關(guān)。

第三，促進(jìn)消費(fèi)力增長(zhǎng)

老年人養(yǎng)老金變多，就有更多錢(qián)進(jìn)行消費(fèi)，年輕人養(yǎng)家壓力減輕，有了多余的錢(qián)，也能放在其他的消費(fèi)上面，消費(fèi)力促進(jìn)多行業(yè)增加收益，城市經(jīng)濟(jì)上行，帶來(lái)的將是良性循環(huán)。