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前幾天大偉的主管找到了他，說是要調崗，并跟大偉講了一套“話里有話”的說辭：“我私心并不想讓你去，因為你，我還跟領導吵了一架，可公司架構調整是為未來發(fā)展考量，我們也得服從公司安排。”大偉是個老實人，但他也不傻，立馬就明白這句話的意思其實就是：不管你愿不愿意去，你都得去，你不去就是在給我找麻煩，而且以后你小子真要是干好了，還不能忘了這是我給你安排的。看似情深意切的挽留，實則是想盡快甩掉麻煩，這便是一種暗藏玄機的“職場黑話”。我知道，手機屏幕前的你也討厭職場黑話，不愛聽，更不愛琢磨，但問題是：如果你不能正確理解其中的深意，在職場中自然要吃苦頭。所以今天小編就跟大家聊聊職場中三類一定要聽得懂的“黑話”。 
A.領導篇01.“最近你工作很努力，但還沒達到我的預期，我相信你一定能做的更好”現(xiàn)在的領導都喜歡用“三明治”談話法擠兌人，三明治顧名思義就是，兩句好話中間夾著一句壞話，讓對方笑著挨批評，開頭和結尾你可以忽略，中間的那句才是領導的意思。這句話一共分三段，不看中間，感覺是領導對員工的肯定，然而重點就是中間那句，也正是中間的一句，就使整句話都變了味道，意思變成了：“我感覺你干的活不大行，配不上我給的工資，要是還不行你就滾蛋”。看似普普通通一句關懷，領導是在關心你的工作進展嗎？當然不是，領導的意思是：“你怎么這么閑，工作做完了嗎，還不趕緊去給老子干活”。03.“公司最近新開了個項目，大家做好打硬仗的準備，大家一定要積極配合”看似交代員工公司有了一個新的項目，實則是想說：“都做好加班的準備，誰都不許給我請假、掉鏈子”。 
領導為了培養(yǎng)下屬可真是深思熟慮，連怎么立威都給指點的明明白白，那我們是不是應該感謝領導？先別急，聽我分析完，你不但要感謝領導，還要問候他全家。因為他的意思是：“得罪人的事我才不去干，要得罪你去得罪，我就是要拿你當槍使，必要的時候我還得出面裝個好人”辛辛苦苦加班趕方案，交到領導面前就是希望領導能滿意，結果卻得來了一句這樣的評價，是滿意還是不滿意呢？沒錯，當然是不滿意，領導的意思是：“別說其他的了，重新做吧”。這句話真能算得上是職場的噩夢，然而噩夢還有盡頭，領導接下來簡單的“兩句”，真是無窮無盡，而且越是在快要下班的時候，這“兩句”就越是沒完沒了。 
B.客戶篇：“甲方”是職場上最神奇的存在，他就像蘇大強和謝廣坤，讓人分分鐘想教他做人，但卻又只能跪地喊爹，用孫中山先生的一句話形容他們的風格就是“又是我，沒想到吧？我原來的計劃是造三百五十萬里鐵路！可繞地球43圈多！”職場上永遠都不缺奇葩的甲方，你問他們要什么他們沒意見，問想法也沒想法，但是他們知道無論你做出什么，都是他們不想要的，因此這句話的意思就是：“我也不知道我要啥，但是你做了，我就知道我不想要啥”。原本已經定稿了，又來？看似是詢問意見，好像你還有拒絕的余地，然而他的意思是：“我就要這個元素，你必須馬上給我加上”。 
這句話真的很上頭，無論甲方前面說了什么無理取鬧的需求，這句話一出你都會被砸在地上，一句看似褒獎的話，實則意思是：“我們付錢了，怎么實現(xiàn)你自己看著辦”。看到這句話，我相信各位已經開始生氣了，這句都不能算是“黑話”了，明擺著就是拖著尾款不想付，而且短時間內，這錢都別想要回來。簡單的兩個字，任誰看了都心底發(fā)毛，沒錯，甲方又來改方案了。然而，昨天才在180多個稿子里確定了最終稿，這次甲方可能會告訴你，還是用最初稿比較好。 
C. 同事篇最怕同事突然的關心，請你吃飯？事情可沒這么簡單，很有可能對方是有事需要你幫忙。到底是有多忙會連回消息的時間都沒有呢，這句話大家都明白，意思就是：“我不想搭理你，有事也別跟我說”。工作上同事之間相互溝通合作是不可避免的，然而工作順利皆大歡喜，出現(xiàn)紕漏自然要找人擔責，這句話一出絕對滴水不漏，表面上是檢討自己，實際意思是：“我說的已經很清楚了，是他沒做好，這件事不怨我”。 
這句話跟“在嗎？”有異曲同工之妙，都意味著，你要來“活”了，或者需要找你幫忙。我說話不過腦子，接下來相處中如果我說了什么，或者做了什么大家都要多多包涵。這句話從表面上看是說自己既獨立又謹慎，然而實際上意思是：“我不麻煩別人，你們以后也不要來麻煩我”。以上就是小凡整理的部分職場黑話，希望大家能夠多多補充，都說溝通是一門藝術，有些人認知職場黑話象征官僚作風，就是擺架子，不會好好說話。可在我看來，職場如戰(zhàn)場，如果人人都是唇槍舌劍，職場無疑會變成煉獄，所謂的“黑話”，雖然有時需要我們琢磨其中的含義，但也能避免很多不必要的沖突，讓職場更有溫度。
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