有讀者注意過我經(jīng)常凌晨更新文章，當(dāng)然一方面是隨心所欲，另一方面也想測試一下，凌晨更新文章，會有怎樣的打開率。還別說，比我預(yù)期的還好一些。

一般發(fā)廣告的時候，廣告主都會要求一些相對熱門的時間，比如晚上6點(diǎn)半或者7點(diǎn)，根據(jù)閱讀曲線，大概是閱讀人數(shù)最高的時間。很多傳統(tǒng)的自媒體培訓(xùn)教程也會告訴你，什么時候是發(fā)布文章的最佳時機(jī)。

最早按照閱讀人數(shù)時間曲線選擇發(fā)布時機(jī)的自媒體，一定是對的，但當(dāng)所有自媒體都拿這個當(dāng)寶典的時候，這個效果就要打一個問號了。

今天看到有人評價某知名大V，在春節(jié)期間，大部分自媒體斷更過年的時候，全力輸出，收獲大量粉絲的案例。當(dāng)然，我們知道人家不是只靠這種伎倆，但確實(shí)在優(yōu)質(zhì)輸出的基礎(chǔ)上，輔佐以這樣的一些技巧，還是效果非常顯著的。

以前我講過，4399和7k7k競爭的時候，其實(shí)也大量用到了類似的技巧，比如春節(jié)期間對手放假的時候，這邊開始做玩家活動，比如熱門游戲攻略的更新確?？煊趯κ?。

所謂錯峰輸出，其實(shí)也是一種博弈的選擇，類似于迂回進(jìn)攻，敵進(jìn)我退這樣的策略。

自媒體是這樣，職場有時候也存在類似的場景?；ヂ?lián)網(wǎng)巨頭內(nèi)部可能高手如云，很多人背景和資歷都很嚇人，難以體現(xiàn)自己的才能和價值，到了二三線公司后瞬間成為高管，職權(quán)極大提升。如果賭對了有前途的企業(yè)，那么職場可能就會精進(jìn)一大截。

一些背景資歷不錯的年輕人，去搶那些非常熱門的企業(yè)和職位，如果你覺得自己背景和能力跟那些學(xué)霸比可能有些勉強(qiáng)，求其次也許可以成為其他企業(yè)重點(diǎn)栽培的目標(biāo)，這也可以理解為一種錯峰競爭。

但凡事不要絕對化，有時候，有些人也會選擇寧為雞頭，不做鳳尾，結(jié)果自己的見識和價值觀都被一群不求上進(jìn)的人影響了，到最后只有一起沉淪。

錯峰競爭固然看上去有香的一面，但并不是你錯峰了就一定有優(yōu)勢。凌晨發(fā)文，也許我可以，但換個人未必就可以。去了二三線公司，有人賭對了前程，但也有人陷進(jìn)了坑里。

我們做個假設(shè)，比如三四年前，可能有還不錯的年輕人在巨頭覺得沒前途，上升乏力，打算去新興公司試試運(yùn)氣，有人選了一個看上去非常土的公司被重用，有人選擇了在一些互聯(lián)網(wǎng)金融新貴擔(dān)任核心崗位，前者職場順利上升了一大步，足以給其他老同事發(fā)offer。后者就可能陷入絕境，甚至有牢獄之災(zāi)。如果用個案說事，你覺得自己會是哪一種呢？

如果你想錯峰競爭：

1. 保持積極進(jìn)步，你說寧當(dāng)雞頭不當(dāng)鳳尾，可連雞頭都沒當(dāng)上，那就得不償失了。

2. 堅(jiān)持和優(yōu)秀的人做朋友，你去一家新興公司，別只看業(yè)務(wù)領(lǐng)域，看人才，看管理者的素質(zhì)和口碑，看企業(yè)的價值觀，你職場可以下沉，你的社交圈不要全面下沉。

3. 保留選擇和變化，和老東家不要鬧僵，和老同事保持好關(guān)系，如果你選擇失敗，要給自己留條退路。至少有人肯收留你，肯給你飯碗，有時候，認(rèn)慫也比絕望要好。

很多人曾經(jīng)有巨頭工作的經(jīng)歷，脫離職場或創(chuàng)業(yè)失敗，不知道怎么重回職場，跑來問我。我就說一點(diǎn)，那么多老同事，求求情，看誰肯收留，不要太在意面子。以前平級，現(xiàn)在比你高一兩級，也認(rèn)了。

那么一定要牢記一點(diǎn)，錯峰競爭，也是需要競爭力的，有競爭力的人，可以通過錯峰競爭，找到自己出頭的機(jī)會；沒有競爭力的人，怎么錯峰也是徒勞的。

產(chǎn)品和運(yùn)營也有很多錯峰競爭的范例。

比如以前說過關(guān)于To B業(yè)務(wù)的競爭，巨頭技術(shù)好，資源多，新興公司比不了，那就拼服務(wù)，就拼伺候人的本事。華為當(dāng)年就是靠這個把歐美巨頭的市場一個個拿下的。有些國家都戰(zhàn)亂了，歐美公司全跑路了，華為的人還在一線堅(jiān)持維護(hù)線路穩(wěn)定，從人道主義來說，我不支持這樣，但如果作為客戶，我肯定喜歡這樣的服務(wù)商。

比如當(dāng)年51怎么搶下QQ交友的市場，QQ上女生圖片都是明星照，看著很漂亮，見面就嚇人。51第一個搞視頻認(rèn)證，當(dāng)時也沒有那么厲害的AI和美圖秀秀，你看上面照片也不咋漂亮，但就是真實(shí)，就這么一個主意，一下子把在線交友市場打爆了。

當(dāng)然，我們說360打瑞星也是錯峰競爭，說的次數(shù)太多了，就不再說了。

別人強(qiáng)的地方，要認(rèn)，然后找別人不屑于，或者不能承受代價的事情，所謂光腳不怕穿鞋的，就有生存空間了。

為什么很多小公司剛冒出來的時候，多少都有一些版權(quán)或者其他各種灰色問題。因?yàn)榫揞^壟斷市場，他們想冒出來，很多都是要靠擦邊的東西，做一些巨頭不敢做，不能做的事情，然后就是做大了再洗白，或者沒做大就被法辦。

很多巨頭當(dāng)年也是這么過來的，比爾·蓋茨年輕的時候抄襲別人也從不手軟的。

跨界也是一種錯峰競爭。就像我常說的，給做技術(shù)的講產(chǎn)品，給做產(chǎn)品的講技術(shù)，我的優(yōu)勢就出來了。

最后重提一句，錯峰競爭也是需要競爭力的。

有的人，換個賽道就脫穎而出了。

有的人，換個賽道，證明了自己是真的不行。

本文來自微信公眾號：caoz的夢囈（ID：caozsay），作者：caozsay