從數(shù)字上來看，工齡34年和35年，年限只差1年，區(qū)別不大；如果其他條件都相同，只有年限不同，根據(jù)公式來看，養(yǎng)老金差別也不會太大。但是，如果有一個養(yǎng)老金因素出現(xiàn)不同，可能養(yǎng)老金就能差很多。不信，就跟超老師一起來算算吧！

第一，影響?zhàn)B老金的因素有哪些？

從養(yǎng)老金公式來看，影響?zhàn)B老金高低的因素包含:退休上一年度月社平工資、繳費基數(shù)、繳費年限、個人賬戶儲存額、計發(fā)月數(shù)等。

但是，仔細琢磨會發(fā)現(xiàn):個人賬戶儲存額受繳費基數(shù)影響，計發(fā)月數(shù)又是跟退休年齡相關(guān)，而且是固定值，根本不算影響因素。

所以，最終得出結(jié)論:影響?zhàn)B老金的最直接因素只有「退休上一年度月社平工資」、「繳費基數(shù)」、「繳費年限」這三大方面。

第二，其他因素都相同的情況下，兩者養(yǎng)老金能差多少？

數(shù)據(jù)支持:甲先生和乙先生，都是在北京市工作，2019年到達退休年齡60周歲，2018年北京市月度社平工資為7855元，兩人歷年都按社平工資的80%作為社?；鶖?shù)繳納(繳費指數(shù)平均為0.8)，兩人的視同工齡都為10年(工齡指數(shù)約為1.3%)，甲先生的社保年限是24年，個人賬戶儲存額本息約為15萬元；乙先生的社保年限是25年，個人賬戶儲存額本息約為15.5萬元。

則34年工齡的甲先生退休首月養(yǎng)老金為:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(7855+7855×0.8)÷2×24×1%=1696.68元；

個人賬戶養(yǎng)老金=150000÷139=1079.14元；

過渡性養(yǎng)老金=7855×0.8×10×1.3%=816.92元；

甲先生首月養(yǎng)老金為:1696.68+1079.14+816.92=3592.74元。

35年乙齡的乙先生退休首月養(yǎng)老金為:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(7855+7855×0.8)÷2×25×1%=1767.38元；

個人賬戶養(yǎng)老金=155000÷139=1115.11元；

過渡性養(yǎng)老金=7855×0.8×10×1.3%=816.92元；

乙先生首月養(yǎng)老金為:1767.38+1115.11+816.92=3699.41元。

小結(jié):34年的工齡的甲先生和35年工齡的乙先生，年限差1年，兩者的養(yǎng)老金差額約為:3699.41-3592.74=【106.67】元。

第三，若退休上一年度月份平均工資不同，兩者的養(yǎng)老金能差多少？

數(shù)據(jù)支持:乙先生在A市工作，上一年度平均社平工資為5000元。歷年還是按社平工資的80%作為社?；鶖?shù)繳納(繳費指數(shù)平均為0.8)，視同工齡為10年(工齡指數(shù)約為1.3%)，社保年限是25年，個人賬戶儲存額本息約為11萬元。

則35年工齡的乙先生退休首月養(yǎng)老金為:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5000+5000×0.8)÷2×25×1%=1125元；

個人賬戶養(yǎng)老金=110000÷139=791.37元；

過渡性養(yǎng)老金=5000×0.8×10×1.3%=520元；

乙先生首月養(yǎng)老金為:1125+791.37+520=2436.37元。

小結(jié):若退休前一年月均社平工資發(fā)生變化，則乙先生的養(yǎng)老金差額為:3699.41-2436.37=【1263.04】元。

第四，超老師有話說:

影響?zhàn)B老金的最大的因素是退休前一年月度社平工資，影響最小的因素是繳費年限。

因為，社平工資和繳費基數(shù)相同的情況下，年限差別幾年，養(yǎng)老金的差別只是微乎其微；但是若繳費年限和繳費基數(shù)相同，社平工資懸殊，則養(yǎng)老金就望其項背啦！