寫了幾天干貨，信用分被扣了不少，如果再這樣下去，也許明天你再來看的時候，號都不在了。

　　今天周日，就分享一下，當(dāng)今的一個大趨勢。

　　現(xiàn)在在辦公桌前工作的你有沒有發(fā)現(xiàn)，很多工作可以外包了。以前工作外包找的是公司，現(xiàn)在出現(xiàn)了不少平臺，而這些平臺對接的就是服務(wù)的提供方和需求方。

　　這被稱為“自由職業(yè)”。

　　而做自由職業(yè)的人一般都不怎么喜歡公司的管理模式，而且自己在某領(lǐng)域的能力確實超群。所以，他們開始逐漸脫離公司的工作模式，變成了在家工作的人。

　　這種轉(zhuǎn)變在美國早就有了，前兩年的統(tǒng)計中，自由職業(yè)人在美國所有工作人口的占比已經(jīng)達到3分之一。想必這兩年比例還在增長。

　　結(jié)合如今發(fā)生的改變，再回想一下幾十年之前的國企改革、公務(wù)員下海等等。

　　我想說，在這個充滿機會的國度，沒有什么是一輩子。也許昨天從一個莫名其妙的地方出現(xiàn)一只新的獨角獸，在明天他的產(chǎn)品就會奪去你的飯碗。

　　危言聳聽了么？也許吧

　　如今，不少職場人在學(xué)“宮心計”，可你知道老板最喜歡什么么？

　　看過一個不認(rèn)識的老板，他在采訪中說：

　　機器人取代人是遲早的事情，車間工人逐漸在減少，辦公室的人也會隨著人工智能技術(shù)的發(fā)展精簡，我們公司現(xiàn)在財務(wù)做賬就一套程序，我自己都能搞定。

　　我喜歡用機器人，除了花點電費。它們能給我24小時工作，不向我請假，光員工的五險一金每年都能給我省下一半利潤。最最關(guān)鍵是機器不會抱團和我對著干。

　　至于維修的事情，找個維修公司做就行了，何必打發(fā)一波大神，再請幾個祖宗。

　　職場人精讀的職場宮心計，我覺得目前有必要，畢竟在老板迫不得已只能用人的時候，宮心計依舊管用，可是以后，真的就說不準(zhǔn)了。

　　今天的分享就到這里吧?？吹胶笈_可以申請原創(chuàng)了，不知道能不能過，如果過不了，還是專心分享我的干貨吧。

　　一個自由職業(yè)人，我也很焦慮啊。

我是“高管當(dāng)寶媽”，職場問題不懂就來問我。首頁有網(wǎng)站鏈接，有問必答。