做業(yè)績，要老大盯著才去做的，那請到工廠里去，因為只有流水線才適合你；

做銷售，整天想著老大主動教你，那請到學校去，你去交學費而不是你領工資；

做工作，要讓老大哄著你做事，那請回媽媽身邊去，因為沒人有時間無故哄你！

優(yōu)秀的人是屬于積極、努力、跟上、會伸手的、配合的人，

業(yè)績是要靠自覺自律自勵的，優(yōu)秀的人從來都是“馬不揚鞭自奮蹄”！

優(yōu)秀的人從來不需要別人天天盯著做事！

1

永遠記住

你是為你自己工作

無論你是在自己創(chuàng)業(yè)，還是在公司工作，都要記住，你不是在給別人打工，你是在為自己工作！

多接幾個項目，多畫幾張圖紙，多交幾個朋友，都能學到一些東西，而這些東西是別人剝奪不走的，無論何時都可以為自己增加價值。

2

永遠記住

收獲與投入成正比

一件事交給你，你應付一下很容易，應付完了之后不覺得是在浪費生命嗎？

一件事你可以把它做到60分，做得很輕松，你每天重復干三個小時活就完了，然后你天天上班沒事，然后你回家老婆孩子熱炕頭，但你怎么進步呢？

離開了學校之后，學習不再是上課也不是讀書，而是通過你在工作中做事情、做項目積累自己的經驗，跟很多人打交道。

因為我有不服輸的性格，再普通的事要做得比別人好，大家做得很普通我要做得跟大家不一樣。

要做到超出大家想象要花很多時間很多努力，但我最后發(fā)現我的收獲是最大的，因為我下了功夫，你的收獲和你的投入是成正比的。

3

混日子事小

浪費青春事大

如果你混日子，對不起，實際上你是混自己。在很多大公司混的人很多，你能黑老板多少錢嗎？

你一年年薪10萬，中低層收入你在單位混10年也就混老板100萬。

100萬對公司傷害不到哪去，可是你十年不好好工作，荒廢了十年，可能突然有一天公司倒閉了，或者發(fā)現你這個混混把你開掉了，你怎么辦呢？你覺得你有競爭力嗎？年輕時候吃苦不算什么，老了還要吃苦，才是最可悲的！

4

永遠記住

怨天尤人沒有任何作用

你慢慢會發(fā)現這個社會還是相對公正的，機會還是很多的。

怨天尤人除了會使你朋友越來越少，機會越來越少，生活越來越不幸福之外，沒有任何好處。

成功靠的不是怨天尤人，而是一點點能力的積累。

5

永遠記住

不喜歡公司就堅決趕快離開

呆在公司就全力以赴做到最好

真不喜歡這個公司，不喜歡老板，趕快辭職，一分鐘也別見到他，你沒必要為了討厭的老板、枯燥的工作而耗費自己的生命，你有選擇自己生活工作的權利。

但是只要你工作一天，你就該把工作做好。有人說我有個性不愛干這個，我說大哥，個性是成功人士的專利，你沒有成功之前個性能換房子嗎？

如果個性能換房子，我比你有個性，我們全家有個性，但現實是個性換不了一個房子。

6

跳槽窮半年，改行窮三年。

獻給每天喊辭職、想辭職的人或周期性喊辭職、想辭職的人！

• 不要輕易離開團隊，否則你要從零做起。

  
  

• 不要老想著做不順就放棄，哪個團隊都有問題，哪個團隊都有優(yōu)點。
  

  
  

• 跟對領導很重要，愿意教你的，放手讓你做的領導，絕對要珍惜。
  

  
  

• 團隊的問題就是你脫穎而出的機會，抱怨和埋怨團隊就是打自己耳光，說自己無能，更是在放棄機會！
  

  
  

• 心懷感恩之心，感謝公司給你平臺，感謝伙伴給你配合。
  

  
  

• 創(chuàng)造利潤是你存在的核心價值，創(chuàng)業(yè)不是做慈善。
  

  
  

• 遇到問題請先思考，只反映問題是初級水平，思考并解決問題才是高級水平。

7

誰能最后享受到勝利成果？

第一：能始終跟著團隊一起成長的人。

第二：對團隊的前景始終看好的人。

第三：在團隊不斷的探索中能找到自己位置的人。

第四：為了團隊新的目標不斷學習新東西的人。

第五：抗壓能力強且有耐性的人。

第六：與團隊同心同德、同舟共濟、同甘共苦的。

第七：不計較個人得失，顧全大局的人。