一、

臺(tái)球體現(xiàn)出的商業(yè)思維：1，看到一個(gè)打一個(gè)，這是低水平，解決一個(gè)問(wèn)題，就會(huì)遇到下一個(gè)不可預(yù)知的問(wèn)題；2，控制白球，這才是高手，一方面為下一個(gè)事情做鋪墊，另一方面即使失手也會(huì)為對(duì)手留下障礙，給自己更多機(jī)會(huì)！——總裁商業(yè)思維第三天，智慧源于全方位的視野，能力來(lái)自多維度的選擇！

二、

生命的全部是關(guān)系，關(guān)系的品質(zhì)決定了生活的品質(zhì)。所有的行業(yè)最后都是人際關(guān)系的行業(yè)，客戶(hù)和公司的關(guān)系靠有價(jià)值的產(chǎn)品來(lái)維系，老板和員工的關(guān)系靠團(tuán)隊(duì)的機(jī)制來(lái)維系。關(guān)系只有兩種：相互排斥和相互吸引；因此老板要成功必須具備兩個(gè)條件：吸引客戶(hù)的產(chǎn)品和吸引員工的機(jī)制。

三、

合作的本質(zhì)是“分”，只有分的清楚，才能合的愉快。很多時(shí)候我們不成功，是因?yàn)槲覀儾欢暮蛣e人“分”，也就是因?yàn)槲覀儾欢暮蛣e人共享利益。很多時(shí)候別人不愿意幫助你是因?yàn)槟惴值牟粔蚨?，或者分的不夠爽快?/p>

四、

企業(yè)若想要很好的發(fā)展、必須有所分工：老板著眼于未來(lái)，永遠(yuǎn)說(shuō)的是我們將要怎么樣；中層著眼于現(xiàn)在，關(guān)注如何將任務(wù)、目標(biāo)執(zhí)行到位；員工著眼于過(guò)去，依賴(lài)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)來(lái)完成現(xiàn)行的工作

五、

凡心存感恩的人絕不會(huì)把感恩掛在嘴邊，他只會(huì)用不可被替代的價(jià)值去做人；凡心系天下的人絕不把成就霸業(yè)喊成口號(hào)，他只會(huì)腳踏實(shí)地兢兢業(yè)業(yè)去做事；凡心有大愛(ài)的人絕不把幫助別人放在口上，他只會(huì)默默無(wú)聞拼盡生命去付出。