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中國(guó)薪酬調(diào)查網(wǎng)總結(jié)的HR必讀的十五本書(shū)籍，希望廣大企業(yè)HR在閑暇的時(shí)候多讀一讀。 8 O- e5 c8 c2 D$ v" q1 Z 1.《人事顧問(wèn)》7 F% M# y% x# }' q, \' @8 [8 ~, u 2.《如何評(píng)估培訓(xùn)效果——追蹤六個(gè)關(guān)鍵因素的實(shí)用指南》8 C2 M9 O1 `5 D+ Y4 P5 n" F 3.《尋找隱性收益：培訓(xùn)投資回報(bào)評(píng)估方法》# A- Z/ U1 X1 ~' y " G, h$ T0 Q& \8 r5 }0 m. \; c 4.《如何做好培訓(xùn)評(píng)估：柯氏四級(jí)評(píng)估法（原書(shū)第3版）》8 N* F" r1 E1 F4 C , y) O* c, Y$ n, j3 ~3 R D 5.《Excel高效辦公——人力資源與行政管理（含盤）》 6.《人力資源管理：從戰(zhàn)略合作的角度（第8版）（工商管理優(yōu)秀教材譯叢書(shū)）》 7.《人力資源管理——哈佛商學(xué)院案例（第二輯） 》 8.《組織行為學(xué)——哈佛商學(xué)院案例（第二輯）》8 J2 C4 a, G, Y8 `9 s1 M9 p + i% z$ y: T6 E, ]* @ 9.《組織行為學(xué)（第12版）（工商管理經(jīng)典譯叢）》. [+ m" I5 d( c7 h1 u9 H 2 c& v ?* t+ N+ s8 V% r1 }( w 10.《驅(qū)動(dòng)力——建設(shè)價(jià)值驅(qū)動(dòng)型組織全系統(tǒng)方案》6 g9 k- s! s1 H& D) M# t2 x 11.《任職資格與員工能力管理》 12.《人員選拔與聘用管理》 13.《人力資源計(jì)分卡：計(jì)量與評(píng)價(jià)HR投資回報(bào)率》 14.《績(jī)效指標(biāo)設(shè)計(jì)方法》/ n/ S6 N Z6 C2 k3 R9 g . Y* v |% k2 E( k1 t* m" U. D 15.《終極培訓(xùn)班手冊(cè)》; l% Y" L9 w( p; `! Z" q |
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來(lái)自： mentor1974 > 《我的薦書(shū)》
