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來自: 迷霧森林360 > 《金融理財》
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高效專業(yè)人士必備的工具與原則
工具一:招聘面試的STAR原則。SATR原則是經(jīng)理招聘面試的一個好工具,里面蘊涵著大量的技巧,HR經(jīng)理應(yīng)該在招聘工作中不斷摸索,提高能力。工具三:目標(biāo)管理的SMART原則。無論是制定團隊的工作目標(biāo)還是員...
GROW模型:世界上最常用的教練模型(附完整案例及全套表單)
聚焦目標(biāo):集中精力實現(xiàn)目標(biāo)。其次,了解現(xiàn)狀后,教練就可以幫助被指導(dǎo)者探索影響目標(biāo)的因素,可以問對方:“影響目標(biāo)達成的因素有哪些...
500強HR都在用的工具——GROW模型
500強HR都在用的工具——GROW模型。今天給大家推薦一個HR需要用到的工具——GROW模型。GROW模型是教練技術(shù)中最常用的有效工具之一,用于...
HR的小資生活(二十九)——堅持,一種可以養(yǎng)成的習(xí)慣
因此,我們可以理解為:把想培養(yǎng)的習(xí)慣化為固定的模式,也即堅持在固定的時間、地點、做某件固定的事情,并認真地去行動,這就是行為模...
打造你的教練企業(yè)文化
今天,coaching 正在成為人才發(fā)展的常規(guī)組成部分,越來越多的組織不再滿足于從外部聘請Coach專家來輔助人才發(fā)展,而是要求組織內(nèi)部的HR...
[人力資源]HR一定要掌握招聘的STAR原則
[人力資源]HR一定要掌握招聘的STAR原則所謂STAR原則,即Situation(情景)、Task(任務(wù))、Action(行動)和Result(結(jié)果)四個英文單詞的首字母組合。SATR原則是經(jīng)理招聘面試的一個好工具,里面蘊涵著...
高效人士必備的高效工具與原則
高效人士必備的高效工具與原則。SATR原則是經(jīng)理招聘面試的一個好工具,里面蘊涵著大量的技巧,HR經(jīng)理應(yīng)該在招聘工作中不斷摸索,提高能...
掌握五大高效工具,讓你的生活和工作高效能
實際上任何有效的面試都會遵循STAR原則,HR首先會去了解應(yīng)聘者的工作背景(situation),進而再了解具體的工作任務(wù)(task)有哪些,每一...
互聯(lián)網(wǎng)時代,HR給你5條建議助你順流而下
互聯(lián)網(wǎng)時代,HR給你5條建議助你順流而下。1、順應(yīng)潮流,培養(yǎng)自己的互聯(lián)網(wǎng)思維.互聯(lián)網(wǎng) 的時代,機會很多,行行出狀元,IT互聯(lián)網(wǎng)有機會,...
微信掃碼,在手機上查看選中內(nèi)容