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淺談中職學(xué)校文化特性及建設(shè)策略

 雪竹倩影 2012-03-09
加強中職學(xué)校文化建設(shè),突出職業(yè)教育的文化特色,是提升中職學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵、體現(xiàn)服務(wù)經(jīng)濟社會能力的重要標(biāo)志。這是筆者近6年擔(dān)任中職校長對中職學(xué)校文化建設(shè)的一點體會。
    一、中職學(xué)校文化的特性
 中等職業(yè)教育是我國高中階段教育的重要組成部分,擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)數(shù)以億計高素質(zhì)勞動者的重要任務(wù),是國家經(jīng)濟社會發(fā)展的重要基礎(chǔ)。中職教育的任務(wù)和性質(zhì)決定了中職學(xué)校的文化特性,體現(xiàn)了如下幾個特征:
    中職學(xué)校文化具有職業(yè)性。 中職學(xué)校在辦學(xué)中有專業(yè)建設(shè)這一重大的內(nèi)容,不同的專業(yè)對接不同的社會職業(yè),同時中職學(xué)校還有職業(yè)培訓(xùn)的任務(wù)。因此中職學(xué)校的學(xué)校文化帶有很強的職業(yè)性。
    中職學(xué)校文化具有實踐性。首先中職學(xué)校必須以就業(yè)為導(dǎo)向,與社會、行業(yè)、企業(yè)緊密接軌。其次,中職學(xué)校校內(nèi)有實訓(xùn)場所,校外有生產(chǎn)實習(xí)基地,三年中有一年是到生產(chǎn)實習(xí)基地去實踐的。學(xué)生不光是在課堂學(xué)理論,更多的是在職業(yè)崗位上“做中學(xué)”。其三,中職學(xué)校校內(nèi)有實訓(xùn)指導(dǎo)師,校外有生產(chǎn)帶班師傅,專業(yè)教師必需到企業(yè)實踐。注重實踐是中職學(xué)校一個重要的文化指向。
    中職學(xué)校文化具有技能性。在中職學(xué)校里,課堂教學(xué)要強化技能,加大技能課程的比重,強化實習(xí)實訓(xùn),多為學(xué)生提供動手操作機會。課外活動、社團活動等等往往都與職業(yè)技能緊密相聯(lián)。學(xué)校實行“雙證制”,發(fā)給學(xué)生的除了畢業(yè)證書外,還有職業(yè)技能證書。學(xué)校往往要建立職業(yè)技能鑒定站,教師培養(yǎng)注重技能,要求成為“雙師型”教師。實踐是中職學(xué)校的培養(yǎng)途徑,而技能是重要的培養(yǎng)目標(biāo)。
    中職學(xué)校文化具有創(chuàng)新性。學(xué)校文化都有創(chuàng)新性,然而中職學(xué)校文化更具有、更需要創(chuàng)新的特性。在辦學(xué)模式上需要建立校企合作辦學(xué)模式,實行開放式辦學(xué);在培養(yǎng)模式上需要實行工學(xué)結(jié)合和訂單培養(yǎng);在制度文化方面需要制定社會實踐制度,實習(xí)制度,實訓(xùn)制度,彈性學(xué)習(xí)制度等;在教學(xué)內(nèi)容上需要根據(jù)市場和社會需要,不斷更新教學(xué)內(nèi)容,大力開發(fā)校本教材。
    中職學(xué)校文化具有地方性。由于中職學(xué)校文化的職業(yè)性與實踐性,使其帶有地方性。中職學(xué)校接軌的是當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè),培養(yǎng)的人才主要為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展服務(wù),課程內(nèi)容要符合當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的需要,課程實施要與當(dāng)?shù)厣鐣o密相聯(lián)。由于中職學(xué)校與當(dāng)?shù)氐纳鐣?jīng)濟緊密聯(lián)系在一起,完全融合在一起,就使得中職學(xué)校的文化帶有很強的地方性。
    二、中職學(xué)校文化建設(shè)的實施策略
    作為我們中職學(xué)校,研究探索學(xué)校文化的根本目的就是為了真正加強學(xué)校文化建設(shè),促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展與辦學(xué)水平的提升。結(jié)合我校近幾年探索學(xué)校文化建設(shè)的經(jīng)驗與體會,我覺得中職學(xué)校文化建設(shè)可以從如下幾個方面著手。
    1、加強核心理念建設(shè),建設(shè)中職特色的精神文化
學(xué)校文化的核心是學(xué)校在長期辦學(xué)中所形成的共同的價值觀,它體現(xiàn)在學(xué)校的辦學(xué)理念、辦學(xué)思想、辦學(xué)宗旨、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)等核心理念上。職業(yè)學(xué)校不能與普高比升學(xué)率,不能模仿普高的辦學(xué)模式,否則必將走入死胡同。我們職業(yè)教育與普通教育相比就是要有自己的特色,唯有如此才能在整個國民教育體系站穩(wěn)腳跟。中職學(xué)校在規(guī)范辦學(xué)行為中,必須借鑒優(yōu)秀企業(yè)文化,突出以誠實守信、愛崗敬業(yè)、團隊合作為重點、以學(xué)生發(fā)展為目的的職業(yè)道德教育,努力營造文明、誠信、和諧、創(chuàng)新的校風(fēng);扎實開展師德教育,建設(shè)熱愛職教、關(guān)愛學(xué)生、厚德嚴(yán)謹(jǐn)、合作高效的優(yōu)良教風(fēng);加強對學(xué)生的正確引導(dǎo)和教育,建設(shè)勤學(xué)、善思、強技、致用的學(xué)風(fēng),培養(yǎng)一批德智體美等方面全面發(fā)展并具有綜合職業(yè)能力,在生產(chǎn)、服務(wù)和管理第一線工作的具有較好素質(zhì)的勞動者和技術(shù)人才。
    2、加強辦學(xué)條件改善,建設(shè)中職特色的物質(zhì)文化
    加強學(xué)校物質(zhì)文化是中職學(xué)校和諧校園文化建設(shè)的基礎(chǔ)載體,是以各種實體存在形式表現(xiàn)出來的文化景觀,是學(xué)??吹靡?,摸得著的辦學(xué)“硬件”建設(shè),它是整個學(xué)校文化的外在標(biāo)志。近幾年,我校投入2000多萬元主要用于設(shè)施設(shè)備建設(shè),建設(shè)規(guī)劃和施工中力求追求學(xué)校物質(zhì)文化境界,體現(xiàn)出“四性”:一是科學(xué)性。做到整體規(guī)劃,合理布局;二是教育性。物質(zhì)文化建設(shè)注重滲透思想教育的成份,寓德育于物質(zhì)文化建設(shè)中;三是藝術(shù)性。力求精心設(shè)計,嚴(yán)密組織,使內(nèi)容與形式完美結(jié)合,富有藝術(shù)意味,給人一種美的享受;四是經(jīng)濟性。物質(zhì)文化建設(shè)要有藝術(shù)性并具時代感,也要考慮經(jīng)濟、實用。同時,我們對校園人文環(huán)境進(jìn)行精心設(shè)計,力爭充分發(fā)揮學(xué)生的主體性,鼓勵學(xué)生積極參與校園環(huán)境的愛護(hù)和維護(hù),貫穿和體現(xiàn)“環(huán)境育人”的教育思想,把師生個體和校園環(huán)境緊密聯(lián)系在一起,激發(fā)了全校師生的使命感和歸屬感。
    3、加強“雙師型”隊伍建設(shè),建設(shè)中職特色的教師文化
    教師文化是教師在長期的教育教學(xué)實踐中逐漸形成的對職業(yè)、學(xué)生、教育教學(xué)等一系列問題的價值觀和行為方式。它是學(xué)校行為文化的主要組成部分,主要包括教師的職業(yè)意識、角色認(rèn)同、教育理念、價值取向、情緒和行為的反應(yīng)等。在實踐中,我們堅持抓好抓實教師師德教育,認(rèn)真開展師德教育實踐活動;制定教師培養(yǎng)規(guī)劃、教師制定自我成長計劃。讓老師們?nèi)巳硕寄苌铣龊谜n,個個都能品嘗快樂,幫助教師認(rèn)真度過自我認(rèn)可、同時認(rèn)可、領(lǐng)導(dǎo)賞識的成長階段,克服職業(yè)倦怠傾向,自覺追求做一個好教師的職業(yè)目標(biāo),追求著“把每天走進(jìn)課堂變成每天走進(jìn)快樂”這樣一種理想境界。尤其是要在教師專業(yè)成長上下功夫,近幾年,我校每年選派30名教師下企業(yè)掛職鍛煉,委派專業(yè)教師參加國家、省市組織的專業(yè)教師培訓(xùn),今年易輝軍老師還赴德國參加實地培訓(xùn),學(xué)校建成了一支具有高技能特點的“雙師型”教師隊伍,擁有省級專業(yè)帶頭人3名,專業(yè)骨干教師40多人,形成了具有職教特色的教師文化,為中職學(xué)校文化建設(shè)增添了麗艷的色彩。
    4、加強學(xué)生道德技能教育,建設(shè)中職特色的學(xué)生文化
    學(xué)生文化是學(xué)生在學(xué)校活動中所表現(xiàn)出來的特有的價值觀念、思維方式、行為規(guī)范等。落實四個方面的工作,成效顯而易見,一是以職業(yè)道德為重點的教育活動。根據(jù)中職學(xué)校的特點,突出以誠信、敬業(yè)為重點的職業(yè)道德教育。開展全員全方位育人,做到教育途徑網(wǎng)絡(luò)化與教育手段多樣化;在充分發(fā)揮職業(yè)道德課的主渠道作用的同時,特別要加強專業(yè)技能實訓(xùn)與生產(chǎn)實習(xí)中的職業(yè)道德教育;注重學(xué)生的自我管理與自我教育,培養(yǎng)學(xué)生的自主能力和自我教育能力。二是以專業(yè)技能見長的學(xué)生社團活動。根據(jù)中職學(xué)校的特點,組織以技能為特色的學(xué)生社團活動。我校除了組建藝術(shù)體育類、文學(xué)類、自我管理類的社團外,還著重加強了職業(yè)技能類社團的建設(shè),突出“做中學(xué)”、突出中職學(xué)?!皬娂寄堋钡膶W(xué)習(xí)行為。三是開展促進(jìn)學(xué)生職業(yè)生涯的活動。利用課堂和課外緊密圍繞中職學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計一些豐富多彩的活動,如征文比賽,職業(yè)演講,書法展,應(yīng)聘模擬等,提高學(xué)生未來走向社會、走向市場應(yīng)具有的職業(yè)能力。四是開展心理健康教育活動。在中職學(xué)校里,學(xué)生的心理健康問題比其他學(xué)校更加嚴(yán)重地存在著,其中最突出的問題是普遍存在自卑心理,針對這種情況,我校要著重加強了以自尊自強為重點的心理健康教育,設(shè)置了心理咨詢室,配置了專兼職心理輔導(dǎo)教師,積極引導(dǎo)中職生形成健康心理,化解消極情緒。我校連續(xù)多年被評為省心
理健康教育先進(jìn)單位和德育工作先進(jìn)單位。
    5、加強制度建設(shè),建設(shè)中職特色的制度文化
    制度建設(shè)屬于學(xué)校文化建設(shè)中的機制建設(shè),它是維系學(xué)校正常秩序必不可少的保障機制,具有導(dǎo)向、約束和規(guī)范作用。 學(xué)校應(yīng)遵循教育規(guī)律,依據(jù)教育方針和教育法規(guī),圍繞培養(yǎng)“四有”新人這個核心,建立和健全各種規(guī)章制度,在制度的建立過程中,應(yīng)充分發(fā)揚民主。我校建立制度主要體現(xiàn)了三個特點:一是“全”。規(guī)章制度應(yīng)該是全方位的,做到事事有章可循,如行政管理制度、德育管理制度、教育管理制度,總務(wù)管理制度等;二是“細(xì)”。內(nèi)容具體明確,操作性強;三是“嚴(yán)”。紀(jì)律嚴(yán)明,賞罰分明。制度文化建設(shè)水平在一定意義上直接體現(xiàn)了中職校辦學(xué)意志和辦學(xué)水平??梢?,提高學(xué)校制度文化建設(shè)水準(zhǔn),能把師生的積極思想和言行貫穿到學(xué)校的學(xué)習(xí)與工作中去,貫穿在學(xué)校有目標(biāo)、有規(guī)范、有創(chuàng)新的教書育人的實踐中去,從而形成自我激勵,自我約束,自我管理的制度文化環(huán)境,促進(jìn)良好的校風(fēng)形成。制度文化的提升,直接提升了辦學(xué)管理水平和效益,近3年內(nèi)我校先后榮獲省安全文明校園、省學(xué)生管理工作先進(jìn)單位、市級文明標(biāo)兵單位、縣目標(biāo)管理先進(jìn)單位等稱號。
    6、加強課程改革,建設(shè)中職特色的課程文化
    當(dāng)前,中職學(xué)校大都確立了“企業(yè)需要什么人才我們就培養(yǎng)什么人才,企業(yè)需要什么我們就教什么”的辦學(xué)理念,我校根據(jù)市場需求,及時調(diào)整課程設(shè)置,改革教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法與教學(xué)評價機制,逐步形成了中職特色的課程文化。一是調(diào)整課程設(shè)置,把課程分為必修課與選修課,并設(shè)置特色課程,開展特色課教學(xué)。所謂特色課就是教師自編教材,緊密結(jié)合企業(yè)實際與學(xué)生的實際所開設(shè)的課程,各門課程都要擠出一定的課時開設(shè)特色課。二是改革教學(xué)內(nèi)容,開發(fā)校本教材。以職業(yè)能力為依據(jù),打破以學(xué)科為中心,圍繞職業(yè)能力的形成組織課程內(nèi)容,以工作任務(wù)為中心整合知識、技能;根據(jù)市場和社會需要,不斷更新教學(xué)內(nèi)容,大力開發(fā)校本教材。三是改革教學(xué)模式,推行“做中學(xué)”與“項目教學(xué)”。根據(jù)“以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)宗旨和“培養(yǎng)優(yōu)秀技術(shù)工人”的培養(yǎng)目標(biāo),改革以課堂為中心的教學(xué)模式。加強社會實踐與生產(chǎn)實訓(xùn)環(huán)節(jié)教學(xué),讓學(xué)生在“做中學(xué)”,在課堂教學(xué)中以工作流程為依據(jù)設(shè)計教學(xué)活動,實行“項目教學(xué)法”,在技能訓(xùn)練中以技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)為參照,實行“目標(biāo)訓(xùn)練法”,從而形成了與普通教育完全不同的教學(xué)模式。
總而言之,中職學(xué)校文化建設(shè)有其突出的特性和功能,在國家大力發(fā)展職業(yè)教育的今天,我們必須引以高度重視,立足中職學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展,全面推進(jìn)學(xué)校文化建設(shè)。

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