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廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工代表大會(huì)條例

 茶蝕 2011-04-01

第一章 總 則

廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工代表大會(huì)條例
 
 
第一條 為落實(shí)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》賦予教職工參與學(xué)院民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,加強(qiáng)學(xué)院教職工代表大會(huì)(以下簡稱教代會(huì))制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè),根據(jù)《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》、《廣東省高等學(xué)院教職工大會(huì)工作規(guī)程》和本校實(shí)際而制定。

第二條 教代會(huì)是學(xué)院管理體制的重要組成部分,是學(xué)院實(shí)行民主管理的基本形式,是教職工參與行使民主管理權(quán)利的機(jī)構(gòu)。

第三條 教代會(huì)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,遵照黨的方針政策和國家的法律法規(guī),正確處理好國家、集體、教職工個(gè)人三者關(guān)系,全面落實(shí)職權(quán)。

第四條 教代會(huì)要支持院長及行政系統(tǒng)行使職權(quán),調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的積極性、創(chuàng)造性,促進(jìn)學(xué)院中心工作的開展;院長要尊重和支持教代會(huì)行使民主管理民主監(jiān)督的職權(quán),向教代會(huì)報(bào)告工作,聽取意見,認(rèn)真對(duì)待教代會(huì)的有關(guān)決議和提案。

第五條 教代會(huì)作為民主管理制度,每三年為一屆,每學(xué)年至少召開一次。

第六條 學(xué)院工會(huì)委員會(huì)承擔(dān)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的任務(wù),要在黨委領(lǐng)導(dǎo)下做好有關(guān)工作。

第七條 教代會(huì)在本院權(quán)限范圍內(nèi)行使下列職權(quán):

(一)聽取院長的工作報(bào)告,討論學(xué)院的學(xué)年度工作計(jì)劃,發(fā)展規(guī)劃,改革方案,教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題,并提出意見和建議。

(二)討論通過崗位責(zé)任制方案、教職工獎(jiǎng)懲辦法,以及其它與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度,由院長頒布施行。

(三)、討論決定教職工的住房分配,福利費(fèi)管理使用的原則和辦法,以及其它有關(guān)教職工的集體福利事項(xiàng)。

(四)監(jiān)督學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,可以進(jìn)行表揚(yáng)、批評(píng)、評(píng)議、推薦,必要時(shí)可以建議上級(jí)機(jī)關(guān)予以嘉獎(jiǎng)、晉升或予以處分、免職。
第八條 教代會(huì)的召開和換屆,要在學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下,成立由黨政工有關(guān)人員參加的籌備領(lǐng)導(dǎo)小組。籌備領(lǐng)導(dǎo)小組由院黨委負(fù)責(zé)人任組長,院工會(huì)主要負(fù)責(zé)人任副組長?;I備領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)需要可設(shè)立代表資格審查、提案、秘書、會(huì)務(wù)等若干具體工作小組。

  第九條 學(xué)院黨政工在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,召開聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行協(xié)商,提出教代會(huì)中心議題的建議。

  第十條 由黨委批準(zhǔn)轉(zhuǎn)工會(huì)關(guān)于召開教代會(huì)的請(qǐng)示。

  第十一條 由籌備領(lǐng)導(dǎo)小組制定代表選舉方案,包括確定選區(qū)、代表名額、各類代表比例、選舉步驟和方法等。

  第十二條 籌備領(lǐng)導(dǎo)小組提出大會(huì)主席團(tuán)組成人員建議名單。

  第十三條 需提交大會(huì)討論、審議、通過或決定的文件,在正式會(huì)議前印發(fā)給代表,廣泛征求意見。

  第十四條 做好教代會(huì)召開的宣傳發(fā)動(dòng)和提案征集工作。

  第十五條 屆中召開教代會(huì)的籌備工作,由工會(huì)負(fù)責(zé)。

第十六條 凡是享有公民權(quán)的本校在職在崗教職工均有選舉權(quán)與被選舉權(quán)。教職工代表以工會(huì)小組為單位按比例分配代表名額。各工會(huì)小組根據(jù)代表名額,通過醞釀提出候選人名單,教職工按選區(qū)直接采用無記名投票選舉。當(dāng)選代表票數(shù)須超過本選區(qū)教職工半數(shù)。代表的構(gòu)成,既要照顧到學(xué)校各方面人員,又要充分體現(xiàn)學(xué)校以教學(xué)為主,其中教師代表一般占百分之六十左右。

第十七條 學(xué)院黨政工主要負(fù)責(zé)人一般應(yīng)選為代表,但必須履行民主程序,到有關(guān)工會(huì)小組參加選舉。

第十八條 代表實(shí)行常任制,任期三年,到期改選,可以連選連任。代表受原選舉單位教職工的監(jiān)督,必要時(shí)原選舉單位可以依照規(guī)定的程序撤換、更換或補(bǔ)選本單位的代表。

第十九條 由教代會(huì)代表資格審查小組對(duì)當(dāng)選代表進(jìn)行資格審查,主要審查當(dāng)選代表是否本院享有政治權(quán)利的在職在崗教職工,是否符合分配的代表結(jié)構(gòu)比例,是否符合民主選舉程序。

第二十條 教職工代表按照規(guī)定的程序,有權(quán)提出提案和方案;有權(quán)就大會(huì)的各項(xiàng)議程充分發(fā)表意見、參加表決;有權(quán)對(duì)教代會(huì)的工作提出批評(píng)和建議;有權(quán)對(duì)有關(guān)部門提出詢問;因行使正當(dāng)民主權(quán)利而遭受打擊報(bào)復(fù)時(shí),有權(quán)向有關(guān)部門申訴、控告。

第二十一條 教職工代表的義務(wù)是:努力學(xué)習(xí)并模范地執(zhí)行黨的方針政策和國家的法律、指令,認(rèn)真做好本職工作,積極參加教代會(huì)的活動(dòng),密切聯(lián)系群眾,聽取和反映群眾的意見和要求,做好群眾工作。

第二十二條 教代會(huì)根據(jù)需要可設(shè)列席代表和特邀代表。列席代表一般是未被選為正式代表的院黨政工團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)(也可擴(kuò)大到中層主要負(fù)責(zé)人)、人大代表、政協(xié)委員。特邀代表一般是學(xué)院民主黨派主要負(fù)責(zé)人、離退休教職工代表。

第二十三條 工會(huì)負(fù)責(zé)做好代表培訓(xùn)工作,提高代表對(duì)自己權(quán)利義務(wù)、對(duì)教代會(huì)性質(zhì)、職權(quán)的認(rèn)識(shí),提高參政議政能力的水平。

第二十四條 召開教職工代表大會(huì)時(shí),選舉大會(huì)主席團(tuán)主持會(huì)議。主席團(tuán)成員應(yīng)由學(xué)校各方面人員組成,其中包括黨政工團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)干部,教師應(yīng)占多數(shù)。

第二十五條 教職工代表大會(huì)每三年一屆,一般應(yīng)每學(xué)年開一次。大會(huì)的表決必須有全體代表半數(shù)以上通過方為有效。如因特殊原因不能如期開會(huì),應(yīng)向代表說明,取得多數(shù)代表的同意。遇有重要問題,或根據(jù)三分之一以上代表的要求,可以提前召開大會(huì)或召開臨時(shí)代表會(huì)議。

第二十六條 教代會(huì)的議題,應(yīng)根據(jù)學(xué)校的中心工作和群眾迫切關(guān)心的問題,廣泛吸收教職工的意見,經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審議后,提請(qǐng)大會(huì)通過。

第二十七條 對(duì)教代會(huì)的決定和提案,有關(guān)部門應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行,并向下次大會(huì)提出報(bào)告。教代會(huì)的工作應(yīng)向教職工公布,接受群眾監(jiān)督。

第二十八條 教代會(huì)以系列、部門為單位建立代表團(tuán),選舉產(chǎn)生團(tuán)長和秘書長

第二十九條 學(xué)校工會(huì)委員會(huì)承擔(dān)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的任務(wù),在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,會(huì)同有關(guān)部門做好下列工作。

(一)做好大會(huì)的籌備工作和會(huì)務(wù)工作,組織選舉教職工代表,征集和整理提案,提出大會(huì)方案和主席團(tuán)人選建議名單,經(jīng)黨委批準(zhǔn)后,召開大會(huì)。

(二)大會(huì)閉幕期間,組織代表團(tuán)及各專門工作小組的活動(dòng),組織代表傳達(dá)貫徹大會(huì)精神,督促檢查大會(huì)決議及提案的落實(shí)。

(三)大會(huì)閉幕期間,遇有重要問題,可召集代表組(團(tuán))長會(huì)議或組織代表討論,必要時(shí)可按規(guī)定的程序,召集臨時(shí)代表會(huì)議。

(四)向代表和教職工群眾進(jìn)行宣傳教育,保障他們的民主權(quán)利,接受他們的申訴。

(五)處理教代會(huì)交辦的其它有關(guān)事項(xiàng)。

第三十條 屬教代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的問題,經(jīng)教代會(huì)討論、審議后,作出相應(yīng)的決議或決定。

第三十一條 決議、決定的形式一般經(jīng)過以下程序:由大會(huì)秘書組根據(jù)對(duì)各項(xiàng)方案審議情況起草決議、決定草案,主席團(tuán)初步審議認(rèn)可,并征求各代表組意見;主席團(tuán)審議通過決議、決定的草案,提交大會(huì)逐一進(jìn)行表決。

第三十二條 院長對(duì)教代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)決定的問題有不同意見時(shí),可以要求復(fù)議。教代會(huì)對(duì)院長職權(quán)范圍內(nèi)決定的問題有不同意見時(shí),可以向院長提出建議。

第三十三條 表決方式可采取舉手和投票兩種,如意見不集中時(shí),以投票為宜。

第三十四條 各項(xiàng)議案一般要求在充分討論、意見基本一致的基礎(chǔ)上才提交大會(huì)進(jìn)行表決。表決須獲得應(yīng)到會(huì)正式代表過半數(shù)同意方為有效。

第三十五條 經(jīng)教代會(huì)通過和決定的事項(xiàng),非經(jīng)教代會(huì)同意不得修改。如在執(zhí)行過程中情況發(fā)生變化,確需修改,可召開聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行研究,并作出相應(yīng)的決定,提交下次大會(huì)確認(rèn)。對(duì)涉及面廣,與教職工利益關(guān)系重大的問題,應(yīng)召開教代會(huì)臨時(shí)會(huì)議進(jìn)行討論,并就修改內(nèi)容進(jìn)行表決,同時(shí)作出相應(yīng)決議、決定。

第三十六條 專門工作小組對(duì)教代會(huì)負(fù)責(zé),在工會(huì)主持下完成教代會(huì)交辦的工作任務(wù),主要是:圍繞教代會(huì)的中心議題對(duì)有關(guān)重大問題進(jìn)行調(diào)查研究,并提出意見、建議;參與提交教代會(huì)審議的重要方案的討論制定;提出與本專門工作小組有關(guān)重要問題的調(diào)查研究報(bào)告;根據(jù)各自職責(zé)有目的有計(jì)劃開展日常民主管理活動(dòng);檢查督促教代會(huì)決議、決定和代表提案的落實(shí);聽取和反映教職工的意見和要求等。

第三十七條 教代會(huì)專門工作小組的設(shè)置,根據(jù)實(shí)際而定,一般可設(shè)提案審理、生活福利、教學(xué)科研、勞動(dòng)人事、干部評(píng)議等專門工作小組。由工會(huì)根據(jù)需要提出專門工作小組設(shè)置組成方案,提交教代會(huì)通過。

第三十八條 專門工作小組成員應(yīng)以熟悉相關(guān)方面業(yè)務(wù)的代表為主,可適當(dāng)聘請(qǐng)一些非代表的教職工參加;小組負(fù)責(zé)人有應(yīng)由熟悉業(yè)務(wù)、有一定組織領(lǐng)導(dǎo)能力的代表擔(dān)任。

第三十九條 教代會(huì)閉會(huì)期間,屬于教代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的急需解決的重要問題,可召開教代會(huì)聯(lián)席會(huì)議協(xié)商處理。有關(guān)決議、決定提請(qǐng)下次教代會(huì)確認(rèn)。聯(lián)席會(huì)議由工會(huì)主持。參加人員有:黨政領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)、教代會(huì)代表團(tuán)團(tuán)長、各專門工作小組負(fù)責(zé)人和與議題有關(guān)人員。

第四十條 教代會(huì)與工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)可結(jié)合召開。

第四十一條 其它未盡事宜,參照《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》、《廣東省高等學(xué)校教職工代表大會(huì)工作規(guī)程(試行)》執(zhí)行。

本條例自本院第一屆教代會(huì)正式通過之日起實(shí)施。





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