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《急診科建設(shè)與管理指南(試行)》(以下簡稱《指南》)解讀

 昵稱5062454 2010-12-20
日前,衛(wèi)生部印發(fā)《急診科建設(shè)與管理指南(試行)》(以下簡稱《指南》),對二級以上綜合醫(yī)院急診科的硬件設(shè)置、人員配備、科室管理、檢查評估等作出了規(guī)定,要求各級衛(wèi)生行政部門加強(qiáng)對急診科的指導(dǎo)和監(jiān)督,醫(yī)院加強(qiáng)對急診科的建設(shè)和管理,以提高急診科急救能力和診療水平。衛(wèi)生部醫(yī)政司有關(guān)人士在接受記者采訪時指出,《指南》的頒布有利于推動急診學(xué)科的發(fā)展,有利于穩(wěn)定急診醫(yī)學(xué)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍,有利于提高醫(yī)療質(zhì)量和保證醫(yī)療安全,有利于急診科標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),對解決人民群眾急診就醫(yī)問題有重要的意義。

  空間設(shè)置應(yīng)利于縮短搶救半徑

  在位置選擇和空間布局上,《指南》要求急診科應(yīng)便于患者迅速到達(dá),應(yīng)設(shè)醫(yī)療區(qū)和支持區(qū),有醒目的路標(biāo)和標(biāo)識,急診科醫(yī)療急救應(yīng)當(dāng)與院前急救有效銜接,并與緊急診療相關(guān)科室的服務(wù)保持連續(xù)與暢通,保障患者獲得連貫醫(yī)療的可及性。例如,急診科應(yīng)當(dāng)臨近大型影像檢查等急診醫(yī)療依賴較強(qiáng)的部門;與手術(shù)室、重癥醫(yī)學(xué)科等相連接的院內(nèi)緊急救治綠色通道標(biāo)識應(yīng)當(dāng)清楚明顯;在醫(yī)院掛號、化驗(yàn)、藥房、收費(fèi)等窗口應(yīng)當(dāng)有搶救患者優(yōu)先的措施。

  解讀:鑒于緊急診療服務(wù)的特點(diǎn),《指南》對于急診科的“選址”主要有兩大要求:有利于縮短急診檢查和搶救距離半徑、方便和引導(dǎo)患者就診。據(jù)參與起草《指南》的專家介紹,雖然各地各級醫(yī)院情況不一,但急診科建設(shè)時必須保證門口方便救護(hù)車出入,且在科室設(shè)置上一定要依托一個獨(dú)立的平面,即擁有一應(yīng)俱全的主診和輔診部門。《指南》對急診科醫(yī)療區(qū)和支持區(qū)具體包含的部門細(xì)致地加以羅列,新建設(shè)的急診科若能按照此標(biāo)準(zhǔn)合理布局,便可保證流程最優(yōu),滿足急診服務(wù)“快”、“急”的特點(diǎn)。

  設(shè)施配置上留有空間

  《指南》指出,急診科的場所、設(shè)施、設(shè)備、藥品和技術(shù)力量應(yīng)當(dāng)與醫(yī)院級別、功能和任務(wù)相適應(yīng)。《指南》規(guī)定,三級綜合醫(yī)院和有條件的二級綜合醫(yī)院應(yīng)當(dāng)設(shè)急診手術(shù)室和急診重癥監(jiān)護(hù)室,搶救床每床凈使用面積不少于12平方米,觀察床數(shù)量根據(jù)醫(yī)院承擔(dān)的醫(yī)療任務(wù)和急診病人量確定,有條件的醫(yī)院可建立急診臨床信息系統(tǒng),為醫(yī)療、護(hù)理、感染控制、醫(yī)技、保障和保衛(wèi)等部門及時提供信息,并逐步實(shí)現(xiàn)與衛(wèi)生行政部門和院前急救信息系統(tǒng)的對接。

  解讀:與初稿相比,《指南》最終版確定的硬件配置標(biāo)準(zhǔn)有改動,例如對于搶救室里搶救床的設(shè)置要求,原先設(shè)定的“三級甲等醫(yī)院至少6張、二級甲等醫(yī)院至少4張”被刪除,“每床占地面積至少18平方米~20平方米”改為“每床凈使用面積不少于12平方米”。對此專家解釋,衛(wèi)生部所發(fā)《指南》面向全國,所以在確定最終標(biāo)準(zhǔn)的時候要考慮大多數(shù)醫(yī)院的水平,但衛(wèi)生部鼓勵各地結(jié)合《指南》要求和本地實(shí)際情況,制定更高的配置標(biāo)準(zhǔn)。

  急診科醫(yī)護(hù)人員要優(yōu)化配置

  《指南》強(qiáng)調(diào),急診科應(yīng)當(dāng)配備足夠數(shù)量,受過專門訓(xùn)練,掌握急診醫(yī)學(xué)基本理論、基礎(chǔ)知識和基本操作技能,具備獨(dú)立工作能力的醫(yī)護(hù)人員?!吨改稀芬蠹痹\科應(yīng)當(dāng)有固定的急診醫(yī)師,且不少于在崗醫(yī)師的75%;應(yīng)當(dāng)有固定的急診護(hù)士,且不少于在崗護(hù)士的75%。急診科主任負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和行政管理工作,是急診科診療質(zhì)量、病人安全管理和學(xué)科建設(shè)的第一責(zé)任人。護(hù)士長負(fù)責(zé)本科的護(hù)理管理工作,是本科護(hù)理質(zhì)量的第一責(zé)任人。

  解讀:急診工作辛苦、風(fēng)險高,對急診醫(yī)護(hù)人員的診療和護(hù)理水平要求也較高,但是在一些省份急診醫(yī)師尚沒有職稱晉升序列,在薪酬分配上也沒有相應(yīng)傾斜,種種原因造成急診醫(yī)護(hù)人員的流動性較大。但除了上述原因外,若想實(shí)現(xiàn)固定急診醫(yī)師75%的比例,還需要國家層面建立專科醫(yī)師準(zhǔn)入制度。目前在一些大城市,已經(jīng)對急診??漆t(yī)師培訓(xùn)進(jìn)行了相關(guān)嘗試。比如,2002年北京市衛(wèi)生局在北京朝陽醫(yī)院設(shè)立了急診??漆t(yī)師培訓(xùn)基地,北京13家三甲醫(yī)院急診專科醫(yī)師參加了培訓(xùn),目前這些醫(yī)院基本上能達(dá)到要求。

  衛(wèi)生部醫(yī)政司有關(guān)人員表示,75%的比例是下限,一個科室至少要有3/4的固定醫(yī)師,才能基本保證技術(shù)水平的穩(wěn)定。隨著??漆t(yī)師準(zhǔn)入制度的建立、我國醫(yī)療水平的發(fā)展,這個比例還要提高。對學(xué)科帶頭人和管理者水平的要求,則是為了保證急診學(xué)科的正常發(fā)展。

  還需更多關(guān)注急診科管理

  《指南》要求急診科制定并嚴(yán)格執(zhí)行分診程序及分診原則,按病人的疾病危險程度進(jìn)行分診,還對搶救藥品、設(shè)備、病歷書寫、醫(yī)院感染管理等方面提出具體要求?!吨改稀诽貏e指出,急診科在實(shí)施重大搶救時,尤其是在應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件或群體災(zāi)害事件時,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定及時報(bào)告醫(yī)院相關(guān)部門,醫(yī)院根據(jù)情況啟動相應(yīng)的處置程序。醫(yī)院及醫(yī)務(wù)管理部門指定專(兼)職人員負(fù)責(zé)急診科管理,指揮與協(xié)調(diào)重大搶救和急診患者分流問題。各類輔助檢查部門應(yīng)當(dāng)按規(guī)定時間出具急診檢查報(bào)告,藥學(xué)等部門應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定優(yōu)先向急診患者提供服務(wù)。醫(yī)院應(yīng)當(dāng)建立急診病人優(yōu)先住院的制度與機(jī)制,應(yīng)重視對急診科的安全保衛(wèi)工作。

  解讀:《指南》的科室管理部分包括兩方面內(nèi)容。急診科自身的管理和醫(yī)院對急診科的管理。在急診科自身管理中,明確了首診負(fù)責(zé)制的原則,強(qiáng)調(diào)對危重急診患者按照“先及時救治,后補(bǔ)交費(fèi)用”的原則救治,確保急診救治及時有效。同時,急診救治不單是急診科一個科室的任務(wù),需要諸多輔診科室的參與和醫(yī)院的綜合協(xié)調(diào)。專家呼吁各級醫(yī)院繼續(xù)關(guān)注急診科的建設(shè)與發(fā)展,為整個社會提供更安全、高效的急診服務(wù)。

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